RocketHuntУмный поиск работы
BMT
Оттава, Канада
105 000 – 150 000 CAD
в год
Должность: Ведущий судостроительный архитектор - Руководитель команды Местоположение: CAN - Оттава / гибрид
Название должности: Ведущий судостроительный архитектор - Руководитель команды Местоположение: Галифакс, NS, Оттава, ON или Виктория, BC Тип занятости: Постоянная, Полная Годовой оклад: $105 000–150 000
BMT стремится решать наиболее важные инженерные задачи нашей эпохи, создавая среду, в которой люди с исключительной технической экспертизой предлагают значимые, практичные решения. Стремясь создать более безопасное, эффективное, действенное и устойчивое будущее, BMT ценит разнообразие, справедливость и инклюзивность, признавая их ключевую роль в достижении нашей деловой цели. Узнайте больше о BMT на www.bmt.org.
Руководитель команды по судостроительной архитектуре (NA) отвечает за помощь менеджеру по развитию компетенций NA путем руководства частью команды NA в Галифаксе/Оттаве/Виктории.
Поддерживает менеджера по развитию компетенций и может выполнять управленческие обязанности, когда менеджер отсутствует или вне офиса.
Управляет рабочими заданиями/распределением для прямых подчиненных, включая переговоры с менеджерами проектов и внедрение соответствующих обновлений ERP (или заменяющего инструмента).
Проверяет/утверждает табели учета рабочего времени для прямых подчиненных.
Проводит оценки эффективности работы прямых подчиненных, включая разработку планов индивидуального развития (PDP).
Организует и проводит регулярные индивидуальные встречи с прямыми подчиненными.
Оказывает поддержку членам команды, включая информирование о целях команды и выявление областей для нового обучения или проверки навыков.
Помогает менеджеру по развитию компетенций в процессах найма (например, проводит скрининг кандидатов, первые раунды собеседований и т. д.) и обучении новых членов команды.
Помогает менеджеру по развитию компетенций в разработке стратегий и инициатив отдела.
Отвечает на вопросы членов команды, помогает в решении проблем членов команды и контролирует работу членов команды на предмет качества и соответствия руководящим принципам.
Поддерживает менеджера по развитию компетенций в разработке стратегий по продвижению членов команды для достижения корпоративных целей производительности.
Проводит совещания команды для информирования членов команды о передовых практиках и текущих ожиданиях.
Другие обязанности, возложенные менеджером по развитию компетенций.
В BMT мы верим в привлечение лучших талантов из разных слоев общества, поскольку это привносит новые идеи в команду и нашим клиентам. Мы верим в кооперативную и совместную рабочую среду и поддерживаем и поощряем карьерный рост.
Успешному кандидату будет предложена конкурентоспособная заработная плата, соответствующая навыкам, способностям и опыту, а также комплексный пакет льгот, включающий:
BMT стремится к обеспечению равных возможностей трудоустройства, устранению дискриминации и поощрению разнообразия среди своих сотрудников. Предоставляются разумные приспособления по запросу для кандидатов, участвующих во всех аспектах процесса отбора. С кандидатами, отобранными для собеседования, свяжутся.
Оценка RocketHunt по реальным зарплатам
Грейд
Lead
Опыт работы
от 10 лет
Формат работы
Гибрид
Тип занятости
Полная занятость
Уровень английского
B2 - Выше среднего
ИИ напишет его по твоему резюме, останется только отправить
