Используем cookie для работы сайта и статистики. «Хорошо» разрешит ещё и запись сессий.
Forter
Тель-Авив, Израиль6 месяцев назад
Грейд
Senior
Опыт работы
от 7 лет
Формат работы
Гибрид
Уровень английского
B2, выше среднего
Письмо на почту или сообщение рекрутеру в Telegram
Forter ищет высококвалифицированного, мотивированного инженера-разработчика уровня Senior Full-Stack Engineer II для присоединения к команде Customer Experience Offerings (CXO). Эта команда разрабатывает и масштабирует основные предложения Forter и агентские возможности, создавая умную автоматизацию, чтобы клиенты могли уверенно понимать, настраивать и оптимизировать свой путь.
Эта высокоэффективная, практическая роль в группе Customer Experience включает работу над полным стеком приложений — бэкендом (Node.js, TypeScript), фронтендом (React, Next.js) и конвейерами данных. Идеальный кандидат обладает глубокими знаниями в области полностековой разработки, крупномасштабных хранилищ данных, моделей данных и инфраструктуры с высокой пропускной способностью. Будучи инженером уровня Senior II, вы будете техническим лидером в команде CXO: брать на себя полную ответственность за сложные инициативы, повышать архитектурный и качественный уровень в своей области, наставлять коллег и сотрудничать с кросс-функциональными командами для достижения реального воздействия на клиентов. Мы вкладываем значительные средства в Agentic AI, и вы будете играть центральную роль в формировании того, как мы его строим.
Если вы любите техническую ответственность, имеете опыт установки планки качества и архитектуры для команды и вас вдохновляет создание решений, приносящих реальную ценность клиентам, — мы будем рады познакомиться с вами.
Электронная коммерция развивается быстрее, чем системы, созданные для ее поддержки. Agentic AI перестраивает способы совершения покупок. Ожидания клиентов вышли на новый уровень. И злоумышленники развиваются вместе с каждым достижением.
Forter был создан, чтобы соответствовать этому моменту — и опережать его.
Мы — компания, ориентированная на человека и построенная на основе ИИ. Наши технологии анализируют закономерности в сети из более чем 2 миллиардов покупателей, предоставляя интеллектуальные данные об идентификации на протяжении всего пути электронной коммерции — от регистрации до оформления заказа и возвратов — которые одновременно защищают выручку и открывают превосходный клиентский опыт. С Forter компании знают, кому доверять, будь то люди или агенты, совершающие покупки для них. Результат: нулевое трение для клиентов, которые имеют значение. Никакой выручки не упущено.
Самые надежные бренды в мире — Nordstrom, Instacart, Priceline, Adobe, ASOS и eBay — полагаются на Forter, чтобы сделать это правильно. С 2013 года мы привлекли 525 миллионов долларов от инвесторов, включая Tiger Global, Bessemer, Sequoia Capital и Salesforce Ventures, и сегодня мы обеспечиваем принятие решений в сфере электронной коммерции для почти 1 миллиона бизнесов по всему миру. Мы больше, чем просто борьба с мошенничеством, платежами и оркестрацией — мы делаем доверие конкурентным преимуществом.
Доверие подкрепляется данными — Forter является лауреатом более 10 наград за рабочее место и инновации, включая:
Сотрудники Forter — это, действительно, одни из лучших людей, с которыми вы когда-либо работали. Умные, любознательные и по-настоящему хорошие люди, которые заботятся о работе и друг о друге. Это не случайность — это то, над чем мы целенаправленно работали с первого дня, и это то, что люди чаще всего упоминают, говоря, почему они остаются. Когда вас окружают такие люди, выполняющие работу, которая действительно важна, это меняет ощущение от работы.
Forter был построен на простом, но мощном убеждении: когда ИИ делает свою работу, люди могут делать свою лучше. Эта философия формирует наши продукты и то, как мы работаем. ИИ является ключевым элементом наших рабочих процессов — не как ярлык, а как усилитель, который дает сотрудникам Forter возможность сосредоточить свою энергию там, где человеческое суждение незаменимо.
Мы — глобальная команда из более чем 500 человек, с региональными штаб-квартирами в Нью-Йорке, Тель-Авиве, Лондоне и Сингапуре, и сотрудниками в США, Канаде, Германии, Франции, Японии, Китае и Австралии. Наши команды кросс-функциональны по своей сути, и ваша работа здесь будет видимой, значимой и связанной с результатами, которые имеют значение.
Вы получите здесь реальную ответственность и близость к принятию решений. От командных мероприятий до местных культурных праздников, мы отмечаем моменты, которые имеют значение — где бы вы ни находились в мире. Мы не хотим, чтобы Forter был просто очередной работой. Мы хотим, чтобы это было место, где вы строите.
Если вы готовы работать над проблемой, находящейся на стыке ИИ, электронной коммерции и человеческого доверия, то это оно.
И мы подкрепляем это инвестициями в ваш рост — предложения RSU, программы L&D, построенные на инструментах ИИ, и культуру признания, основанную на наших 4,5-дневных рабочих неделях (также известных как Forter’s Appreciation Fridays and Sundays). В Forter мы придерживаемся гибридной модели работы, которая сочетает личное общение с гибкостью удаленной работы. Ожидается, что сотрудники, базирующиеся недалеко от наших ключевых центров, будут работать в офисе не менее трех дней в неделю. Мы считаем, что регулярное личное сотрудничество способствует профессиональному развитию, укрепляет нашу культуру и строит отношения, которые помогают командам процветать.
Forter seeks a highly skilled, motivated Senior Full-Stack Engineer II to join the Customer Experience Offerings (CXO) team. This team delivers and scales Forter's core offerings and agentic experiences, creating smart automation for customers to confidently understand, configure, and optimize their journey.
Part of the Customer Experience group, this high-impact, hands-on role involves working across the full application stack - backend (Node.js, TypeScript), frontend (React, Next.js) and data pipelines. The ideal candidate has deep expertise in fullstack development, large-scale data stores, data models, and high-throughput infrastructure. As a Senior II, you will be a technical leader within the CXO team: owning complex initiatives end-to-end, raising the architectural and quality bar within your domain, mentoring peers, and partnering with cross teams to drive real customer impact. We're investing heavily in Agentic AI and you'll be a central force in shaping how we build it.
If you thrive on technical ownership, have a track record of setting the quality and architecture bar for a team, and are energized by building experiences that bring real value to customers - we'd love to meet you.
Commerce is evolving faster than the systems built to support it. Agentic AI is redrawing how people buy. Customer expectations have a new ceiling. And bad actors are evolving alongside every advancement.
Forter was built to meet this moment — and stay ahead of it.
We are a human-first, AI-built company. Our technology analyzes patterns across a network of over 2 billion shoppers, delivering identity intelligence across the entire commerce journey — from sign-up to checkout to returns — that protects revenue and unlocks great customer experiences simultaneously. With Forter, businesses know who to trust, whether it’s humans or the agents shopping for them. The result: zero friction for the customers who matter. No revenue left behind.
The world's most trusted brands — Nordstrom, Instacart, Priceline, Adobe, ASOS, and eBay among them — rely on Forter to get this right. Since 2013, we've raised $525M from investors including Tiger Global, Bessemer, Sequoia Capital, and Salesforce Ventures, and today we power commerce decisions for nearly 1 million businesses globally. We're more than fraud, payments and orchestration – we make trust a competitive advantage.
Trust is backed by data – Forter is a recipient of over 10 workplace and innovation awards, including:
Forterians are, genuinely, some of the best people you'll work with. Smart, curious, and deeply good humans who care about the work and each other. That's not an accident — it's something we've been intentional about since day one, and it's the thing people mention most when they talk about why they stay. When you're surrounded by people like this, doing work that actually matters, it changes what a job can feel like.
Forter was built on a simple but powerful conviction: when AI does its job, humans can do theirs better. That philosophy shapes our products and shapes how we work. AI is core to our workflows — not as a shortcut, but as a force multiplier that gives Forterians the space to focus their energy where human judgment is irreplaceable.
We're a global team of 500+ people, with regional headquarters in New York, Tel Aviv, London, and Singapore, and employee presence across the US, Canada, Germany, France, Japan, China, and Australia. Our teams are cross-functional by design, and the work you do here is visible, consequential, and connected to the outcomes that matter.
You'll have real ownership here and proximity to decisions. And we back that with investment in your growth — RSU offerings, L&D programs built around AI tools, and a culture of recognition rooted in our 4.5 day weeks (aka Forter’s Appreciation Fridays and Sundays). From team outings to local cultural celebrations, we mark the moments that matter — wherever you are in the world. We don't want Forter to be just another job. We want it to be the place you build.
If you're ready to work on a problem that sits at the intersection of AI, commerce, and human trust, this is it.
Forter is an Equal Employment Opportunity employer that will consider all qualified applicants, regardless of race, color, religion, gender, sexual orientation, marital status, gender identity or expression, national origin, genetics, age, disability status, protected veteran status, or any other characteristic protected by applicable law.
If you need assistance or an accommodation due to a disability, please email us at . This information will be treated as confidential and used only for the purpose of determining an appropriate accommodation for the interview process.
At Forter, we embrace a hybrid work model that blends in-person connection with the flexibility of remote work. Team members based near our key hubs are expected to work from the office at least three days per week. We believe that regular face-to-face collaboration fuels professional development, strengthens our culture, and builds the relationships that help teams thrive.
Forter's Applicant Privacy Policy.
Сравним навыки, грейд, формат работы и зарплату
Чаще всего от 29 300 до 37 700
