Pre-Sales Senior Solution Architect - Central

ВАШЕЙ КАРЬЕРЕ НЕТ ПРЕДЕЛОВ: присоединяйтесь к нам, чтобы формировать будущее и стать частью поистине уникальной глобальной культуры в OutSystems! Работайте ИТ-экспертом и евангелистом, поддерживая клиентов в процессе технической оценки путем проведения высококачественных презентаций и семинаров. Анализируйте функциональные и технические требования клиентов для разработки технических решений. Тесно сотрудничайте с командой продаж при создании предложений, представляющих убедительные технические решения, соответствующие потребностям и требованиям клиентов. Понимайте ИТ-архитектуру клиентов, чтобы прояснить стратегическое соответствие технологии OutSystems их ИТ-экосистеме. Работайте совместно с командой внедрения решений OutSystems над успешным выполнением пилотных проектов (PoCs). Взаимодействуйте с партнерами OutSystems для развития технических возможностей и компетенций по продаже и внедрению решений и технологий OutSystems. Желаемые навыки и опыт: Минимум 8 лет соответствующего опыта работы в компании-разработчике программного обеспечения Степень бакалавра/магистра в области компьютерных наук или смежной специальности Знание веб-разработки или разработки мобильных приложений, бизнес-моделирования, концепций баз данных и управления проектами – предпочтительно с использованием гибких методологий разработки (Agile Development Methodologies) Хорошие устные, письменные и презентационные навыки, с возможностью организовывать и представлять технический материал в легко усваиваемой форме. Глубокое понимание технических архитектур, ИТ-продуктов и позиционирования продуктов. Опыт успешного ведения бизнеса (business acumen) будет плюсом. Готовность к командировкам. Определение заработной платы: Наш диапазон заработной платы основан на отраслевых стандартах, результатах деятельности компании и рыночных условиях. Мы предлагаем конкурентоспособные компенсационные пакеты для привлечения и удержания лучших талантов. При определении диапазонов заработной платы мы учитываем такие факторы, как: Исследование рынка: Отраслевые отчеты, обзоры заработной платы и онлайн-базы данных о заработной плате. Результаты деятельности компании: Финансовые показатели, рост выручки и распределение бюджета. Требования к должности: Навыки, опыт и квалификация, необходимые для данной роли. Географическое положение: Стоимость жизни, рыночные условия и отраслевые стандарты в нашем регионе. Базовая зарплата от $135 000 до $170 000 плюс комиссии (распределение 75/25). Подробнее об OutSystems OutSystems — ведущая платформа для разработки ИИ, созданная для корпоративного сектора. Ведущие мировые организации доверяют OutSystems быструю разработку критически важных приложений и агентов, модернизацию устаревших процессов с помощью агентных систем и управление всем своим портфелем ИИ в сложных нормативных условиях — все это на единой платформе. Поскольку будущее становится агентным, наши клиенты нуждаются в нас больше, чем когда-либо. Хотя ИИ открыл двери для экстраординарных возможностей, большинство крупных организаций оказываются по одну сторону «корпоративного разрыва», поскольку сам по себе ИИ не решает их сложные сценарии использования и бизнес-задачи. OutSystems устраняет «корпоративный разрыв», сочетая скорость генеративного ИИ с детерминированной, корпоративной структурой. Мы предоставляем инструменты для команд любого размера для создания высококачественных, надежных ИИ-решений, которые обеспечивают реальное влияние на бизнес. Мы ищем увлеченных, талантливых и мотивированных людей, которые присоединятся к нам, поскольку мы расширяем возможности организаций по созданию, внедрению и масштабированию следующего поколения корпоративного программного обеспечения. Хотя мы возглавляем движение в эпоху агентных технологий, наша миссия шире: мы — платформа, которой доверяют лидеры корпоративного сектора для развития всего своего бизнеса, ускоряя инновации посредством безопасного, управляемого сотрудничества человека и ИИ. OutSystems — глобальная компания с более чем 900 000 членов сообщества разработчиков, 1 700 сотрудниками, более чем 600 партнерами и тысячами активных клиентов в более чем 75 странах и 21 отрасли. Основанная в 2001 году, OutSystems имеет офисы в США, Великобритании, Нидерландах, Португалии, Германии, ОАЭ, Японии, Гонконге, Малайзии, Австралии, Индии и Сингапуре, а также включает в себя процветающее мировое сообщество удаленных сотрудников. Наши клиенты — одни из самых узнаваемых мировых брендов в различных отраслях, таких как Toyota, Heineken, Bosch, KeyBank и UCLA, которые доверяют OutSystems для достижения ROI и трансформационного воздействия. Последовательно признанная лидером ведущими аналитическими фирмами Gartner, IDC и Forrester, OutSystems продолжает формировать будущее разработки корпоративного программного обеспечения в эпоху агентных технологий. Мы гордимся тем, что нас признали лидером в более чем 100 категориях на G2, в том числе № 1 по удовлетворенности клиентов в области корпоративной low-code разработки, и совсем недавно — как лидера в области разработки ИИ-агентов в отчетах G2 Spring 2026. Работа в OutSystems Наша культура построена на наших основных ценностях: доверие, успех клиента, инновации и согласованность. Мы работаем как единая глобальная команда OutSystems, беря на себя ответственность за реализацию нашего видения — стать платформой ИИ, которой доверяют лидеры корпоративного сектора для создания, защиты и развития своих наиболее критически важных приложений и систем. Что мы можем предложить вам? Компания на переднем крае агентной революции, где мы не просто реагируем на ИИ-инновации — мы их проектируем. Присоединение к OutSystems означает попадание на высокорастущую «ракету», которая сочетает в себе бесстрашную гибкость стартапа с изощренной глобальной основой корпоративного гиганта. Реальные возможности для роста. Мы не просто говорим о развитии — мы инвестируем в него через структурированные программы, разработанные для масштабирования вашего опыта. Независимо от того, стремитесь ли вы к вертикальному продвижению, изучаете боковые переходы в новые области или осваиваете специализированные навыки ИИ через наш Фонд профессионального развития и Программу внутренней мобильности, мы предоставляем ресурсы для достижения ваших целей. Глобальный коллектив талантливых специалистов мирового класса, где вы будете сотрудничать с легендами корпоративного программного обеспечения и востребованными лидерами мнений. В OutSystems наши отраслевые эксперты — это не просто визионеры, а доступные, располагающие к себе наставники, которые глубоко заинтересованы в вашем росте, поскольку мы вместе проектируем агентное будущее. OutSystems развивает инклюзивную культуру, в которой талантливые люди из всех слоев общества имеют возможность учиться, экспериментировать и оказывать влияние. Мы считаем, что следующий этап нашего роста требует радикальной креативности, которая возникает только из разнообразных перспектив. Мы стремимся создать команду, столь же глобальную и разнообразную, как и организации, которые мы обслуживаем, гарантируя, что каждый человек сможет реализовать свой полный потенциал. Как работодатель, предоставляющий равные возможности, мы предоставляем всем квалифицированным кандидатам равные возможности независимо от расы, происхождения, религии, пола, сексуальной ориентации, гендерной идентичности, инвалидности, статуса ветерана или любого другого защищенного статуса.