Construction Project Manager

Должность: Менеджер строительных проектов Местоположение: LPC Carolinas / Шарлотт, Северная Каролина

Мы ищем энергичного и опытного менеджера строительных проектов для руководства и реализации проектов для одного из наших ключевых клиентов в сфере коммерческой недвижимости. Эта роль будет включать управление как местными, так и удаленными проектами, требуя быстрого мышления, многозадачности, исключительных организационных навыков, острого внимания к деталям и приверженности превосходному обслуживанию клиентов. Идеальный кандидат должен быть инициативным человеком, способным оказать немедленное влияние, эффективно управлять поставщиками и с легкостью справляться со сложными требованиями проекта.

В качестве менеджера проектов вы будете отвечать за координацию всех аспектов этих важных проектов, обеспечивая их завершение в срок, в рамках бюджета и в соответствии с самыми высокими стандартами. Вы будете использовать свои сильные коммуникативные навыки и доказанную способность добиваться результатов для построения продуктивных отношений с заинтересованными сторонами и успешного руководства проектной командой.

Обязанности:

• Разработка комплексных планов проектов, включая объем работ, сроки, бюджеты и распределение ресурсов.
• Контроль выполнения всех этапов проекта, обеспечение соблюдения установленных графиков и финансовых ограничений.
• Отслеживание затрат по проекту в соответствии с бюджетом программы и отчетность о любых отклонениях.
• Поиск, ведение переговоров и управление отношениями с внешними поставщиками и подрядчиками.
• Обеспечение соответствия всех результатов поставщиков стандартам качества и требованиям проекта.
• Выполнение функций основного контактного лица для клиентов, заинтересованных сторон и внутренних команд.
• Предоставление регулярных обновлений и отчетов о ходе проекта, рисках и изменениях.
• Руководство и мотивация проектных команд, четкое делегирование задач и обязанностей.
• Мониторинг производительности команды и предоставление руководящих указаний для обеспечения достижения ключевых этапов проекта.
• Проведение совещаний с межфункциональными командами для обеспечения согласованности и прогресса в достижении целей проекта.
• Содействие эффективному сотрудничеству и коммуникации между членами команды.
• Выявление потенциальных рисков проекта и разработка стратегий их снижения.
• Оперативное решение проблем и внедрение корректирующих действий по мере необходимости.
• Проведение регулярных инспекций и обзоров для обеспечения соответствия спецификациям и стандартам проекта.
• Обеспечение точности и актуальности всей проектной документации.

Желаемые компетенции, опыт и навыки:

• Минимум 2 года опыта управления проектами в сфере коммерческой недвижимости - Предпочтительно 5 лет опыта.
• Подтвержденный опыт успешного управления несколькими крупномасштабными проектами одновременно от начала до завершения.
• Сильные организационные навыки и навыки многозадачности с высоким уровнем внимания к деталям.
• Исключительные навыки обслуживания клиентов с акцентом на построение и поддержание отношений с клиентами.
• Отличные коммуникативные навыки, как письменные, так и устные, с возможностью четко передавать сложную информацию.
• Эффективное управление временем, способность расставлять приоритеты задач и одновременно управлять несколькими проектами.
• Подтвержденная способность к управлению поставщиками и ведению переговоров.
• Способность работать самостоятельно, проявлять инициативу и продвигать проекты с минимальным надзором.
• Владение программным обеспечением и инструментами для управления проектами (например, Microsoft Project, Asana, Trello).
• Высокий уровень инициативы и проактивного решения проблем.
• Сильные лидерские качества с возможностью мотивировать и руководить командами.
• Подтвержденная способность принимать стратегические решения и справляться со сложностями проекта.

Эта позиция предполагает 100% работу в офисе. Требуется присутствие в офисе в течение стандартных рабочих часов. Удаленная работа или телекоммутирование для этой позиции не предусмотрены.

Почему Lincoln?

В LPC вы получите поддержку от национальной компании, где поощряется предпринимательский дух. Вас будут поощрять исследовать свой потенциал через программы обучения, наставничества, захватывающую работу, динамичные задания и среду постоянного обучения и стремления к результатам. Наш пакет льгот включает медицинское, стоматологическое и офтальмологическое страхование, 401(k) и оплачиваемый отпуск.

О Lincoln Property Company

Lincoln Property Company («Lincoln») — одна из крупнейших частных компаний в сфере недвижимости в Соединенных Штатах. Предлагая полностью интегрированную платформу услуг в сфере недвижимости и инновационные решения для владельцев, инвесторов, кредиторов и арендаторов, Lincoln поддерживает весь жизненный цикл недвижимости в различных типах активов, включая офисные, многоквартирные, медико-биологические, торговые, промышленные, центры обработки данных, производственные студии, объекты здравоохранения, государственные учреждения, университеты, объекты спорта и развлечений, а также многофункциональные объекты недвижимости по всей территории Соединенных Штатов, Соединенного Королевства и Европы. Совокупный портфель управления и аренды Lincoln от имени институциональных клиентов включает более 720 миллионов квадратных футов коммерческих площадей.

Льготы:

Lincoln Property Company предлагает соответствующим требованиям сотрудникам комплексный пакет льгот, который может включать:

• Медицинское страхование
• Стоматологическое страхование
• Страхование зрения
• Оплачиваемое компанией страхование жизни
• Оплачиваемое компанией страхование по нетрудоспособности на длительный срок
• Покрытие страхования от несчастного случая со смертельным исходом и полным обезображиванием (AD&D)
• План пенсионных накоплений 401(k), традиционный и Roth, при соблюдении соответствующих требований к праву на участие
• Гибкое время отпуска (FTO) или отпускные пособия, в зависимости от классификации должности
• Оплачиваемые дни больничного и другие программы отпуска, предусмотренные законодательством
• Программы помощи сотрудникам и оздоровления, где это возможно
• Оплачиваемые компанией праздничные дни
• Дополнительные добровольные льготы, которые могут варьироваться в зависимости от местоположения и должности

Право на получение льгот, уровни покрытия, периоды ожидания и положения планов регулируются соответствующими документами планов и политикой Компании и могут периодически изменяться по усмотрению Компании.

Уведомление о льготах на медицинское обслуживание: Соответствующие требованиям сотрудники могут участвовать в спонсируемых Компанией планах медицинского, стоматологического и офтальмологического страхования. Дополнительные сведения о доступных льготах на медицинское обслуживание будут предоставлены в процессе найма и после получения права на трудоустройство.

Равные возможности трудоустройства – Lincoln Property Company является работодателем, предоставляющим равные возможности. Решения о приеме на работу принимаются на основе заслуг, квалификации и потребностей бизнеса. Lincoln не дискриминирует соискателей или сотрудников по признаку расы, цвета кожи, религии, вероисповедания, пола, беременности, родов или связанных с ними медицинских состояний, сексуальной ориентации, гендерной идентичности или самовыражения, национального происхождения, происхождения, гражданства, возраста, инвалидности, генетической информации, семейного положения, военного или ветеранского статуса, принятия решений относительно репродуктивного здоровья или любого другого статуса, защищенного федеральным, штатным или местным законодательством. Соискатели и сотрудники могут сообщать о дискриминации, домогательствах, необходимости предоставления разумного приспособления или преследовании без страха возмездия.

Компенсация – Lincoln Property Company придерживается прозрачности оплаты труда и справедливых практик компенсации. Диапазон заработной платы или почасовой оплаты для этой должности был установлен на основе рыночных данных, должностных обязанностей, внутренней справедливости, географического положения, опыта, образования, сертификации и других факторов, связанных с работой. Фактическая компенсация может варьироваться в пределах указанного диапазона в зависимости от этих факторов. Некоторые должности также могут иметь право на получение дискреционных бонусов, поощрительных выплат, комиссионных или других форм компенсации, где это применимо.

Разумное приспособление: Lincoln Property Company стремится предоставлять разумное приспособление для квалифицированных лиц с ограниченными возможностями на протяжении всего процесса подачи заявления, собеседования и трудоустройства. Если вам требуется приспособление для участия в процессе подачи заявления на вакансию или собеседования, или для выполнения основных функций должности, пожалуйста, свяжитесь с отделом кадров по адресу контакт рекрутера. Запросы на приспособление будут рассматриваться конфиденциально в пределах, разрешенных законом.

Разрешение на работу/E-Verify – Lincoln Property Company участвует в программе E-Verify. Все предложения о работе зависят от предоставления кандидатом действительного разрешения на работу в Соединенных Штатах. Lincoln Property Company в настоящее время не спонсирует визы для трудоустройства, включая H-1B, для этой должности.

Проверка биографических данных – Предложения о работе зависят от успешного завершения проверки биографических данных, которая может включать проверку предыдущего места работы, образования, криминального прошлого и других проверок, разрешенных применимым федеральным, штатным и местным законодательством. Характер и объем проверки биографических данных могут варьироваться в зависимости от должности и местоположения. Для некоторых должностей могут потребоваться дополнительные проверки в зависимости от обязанностей (история вождения (MVR), финансовая проверка биографии и т. д.).

Здоровье и безопасность – Lincoln Property Company стремится поддерживать безопасную и здоровую рабочую среду в соответствии со всеми применимыми федеральными, штатными и местными нормами охраны труда и техники безопасности, включая требования OSHA. Для некоторых должностей могут существовать особые требования к здоровью, безопасности или физической подготовке, которые будут сообщены в процессе найма. Сотрудники могут быть обязаны носить средства индивидуальной защиты (СИЗ) или соблюдать специфические для объекта протоколы безопасности в зависимости от характера их назначения.

Lincoln Property Company не принимает незапрошенные резюме от сторонних рекрутеров, если они не были официально привлечены Lincoln Property Company для предоставления кандидатов на открытую вакансию. Любое такое агентство по трудоустройству, лицо или организация, которое отправляет незапрошенное резюме, делает это с признанием и согласием с тем, что Lincoln Property Company будет иметь право нанять этого кандидата по своему усмотрению без какой-либо платы, причитающейся отправляющему агентству по трудоустройству, лицу или организации. В настоящее время мы не сотрудничаем ни с одним агентством.