Письмо на почту или сообщение рекрутеру в Telegram
Описание
О вакансии
Ищем специалиста, который будет отвечать за качество работы VIP-направления — от найма и обучения сотрудников до контроля стандартов сервиса и аналитики по регионам.
Задачи
Найм сотрудников VIP-направления
Обучение и адаптация VIP Host / Agents
Контроль качества работы VIP-команд
Онлайн-мониторинг команд в других регионах
Контроль стандартов коммуникации и сервиса
Выявление ошибок и зон для улучшения
Оценка квалификации и эффективности сотрудников
Разработка программ повышения квалификации
Обратная связь и рекомендации сотрудникам
Формирование отчётности по качеству
Требования
Методология оценки, построение скоринг-карт
Работа с системами записи, тикетингом
Знание продукта в сфере спорта и казино
Понимание экономики игрока и бонусов
Знание процессов VIP-сапорта
Ищем специалиста, который будет отвечать за качество работы VIP-направления — от найма и обучения сотрудников до контроля стандартов сервиса и аналитики по регионам.
📋 Чем предстоит заниматься:
Найм сотрудников VIP-направления
Обучение и адаптация VIP Host / Agents
Контроль качества работы VIP-команд
Онлайн-мониторинг команд в других регионах
Контроль стандартов коммуникации и сервиса
Выявление ошибок и зон для улучшения
Оценка квалификации и эффективности сотрудников
Разработка программ повышения квалификации
Обратная связь и рекомендации сотрудникам
Формирование отчётности по качеству
🎯 Что важно уметь:
Методология оценки, построение скоринг-карт
Работа с системами записи, тикетингом
Знание продукта в сфере спорта и казино
Понимание экономики игрока и бонусов
Знание процессов VIP-сапорта