Principal Machine Learning Engineer (Memory & Context)

О команде

Команда Agentic AI в Zillow находится на переднем крае трансформации сферы недвижимости, помогая миллионам людей использовать ИИ-ассистентов для поиска своего следующего дома. Мы стремимся переосмыслить опыт поиска и совершения сделок с недвижимостью, предоставляя постоянного ассистента, который интегрирует персонализированную информацию о пользователе со знаниями Zillow. В рамках этой организации наша команда отвечает за то, как ассистент запоминает и понимает каждого пользователя на протяжении всего процесса поиска дома, который может длиться месяцами: память агента, инженерия контекста и оценка агентов, работающих в продакшене. Мы — старшая, быстроразвивающаяся команда инженеров машинного обучения, которая занимается наукой и выводит ее в продакшен.

О вакансии

В качестве ведущего инженера машинного обучения в команде Agentic AI вы будете тесно сотрудничать с лидерами в области инженерии, науки, продуктов и платформ для продвижения агентурных возможностей Zillow. Вы будете:

• Формировать архитектуру памяти агента, то, как ассистент Zillow обрабатывает, записывает, извлекает, обновляет и архивирует воспоминания в различных сценариях.
• Управлять инженерией контекста для продакшен-агентов, собирая, приоритизируя и сжимая контекст из истории разговоров, памяти пользователя, инструментов и навыков, чтобы каждый ответ был релевантным, быстрым и экономичным.
• Сотрудничать в рамках федеративных проектов для создания и оркестрации агентов от начала до конца, от проектирования запросов и контекста до развертывания и производственных операций.
• Разрабатывать фреймворки для офлайн- и онлайн-оценки качества памяти и контекста, используя их для принятия продуктовых и технических решений.
• Оставаться на переднем крае новых парадигм агентурных систем, включая архитектуры памяти, методы обработки длинного контекста и саморазвивающиеся агентурные системы, и воплощать их в ощутимые продуктовые инновации.
• Руководить сложными, многокомандными, кросс-функциональными инициативами; согласовывать свои действия с техническими лидерами; и четко коммуницировать техническое направление в инженерном отделе, партнерских командах и руководстве.

Эта должность классифицирована как удаленная. Сотрудники, работающие удаленно, не имеют постоянного рабочего места в корпоративном офисе, а работают из выбранного ими физического места, которое должно быть указано компании. Сотрудники из США могут проживать в любом из 50 штатов США, за некоторыми исключениями.

В Калифорнии, Коннектикуте, Мэриленде, Массачусетсе, Нью-Джерси, Нью-Йорке, штате Вашингтон и Вашингтоне, округ Колумбия, стандартный диапазон базовой заработной платы для этой должности составляет $209 400,00–$334 600 в год. Этот диапазон базовой заработной платы специфичен для этих мест и может не применяться к другим местам.

В Колорадо, Гавайях, Иллинойсе, Мэне, Миннесоте, Неваде, Огайо, Род-Айленде, Вермонте и Вирджинии стандартный диапазон базовой заработной платы для этой должности составляет $199 000,00–$317 800,00 в год. Диапазон базовой заработной платы специфичен для этих мест и может не применяться к другим местам.

В дополнение к конкурентоспособной базовой заработной плате эта должность также дает право на получение опционов на акции, основанных на таких факторах, как опыт, производительность и местоположение. Фактические суммы будут варьироваться в зависимости от опыта, производительности и местоположения. Сотрудникам на этой должности не будет выплачиваться зарплата ниже минимального порога для сотрудников, имеющих право на освобождение от уплаты налогов, в штате, где они проживают.

Вы — это мы

Вы — практический технический лидер с высокой степенью самостоятельности: когда проблема неоднозначна или заблокирована, вы обращаетесь к людям, которые могут ее решить, и делаете свою работу видимой.

Обязательные требования

• Степень магистра или выше, или эквивалентный опыт, в области компьютерных наук, электротехники или смежной области.
• 5+ лет опыта развертывания крупномасштабных ML-систем, включая как минимум последний год создания и вывода в продакшен агентов на основе LLM.
• Практический опыт создания агентов от начала до конца: оркестрация, инженерия и оптимизация запросов, а также инженерия контекста.
• Опыт оценки агентурных систем и использования полученных результатов для их улучшения.
• Подтвержденное техническое лидерство: вы влияли на техническое направление в различных командах и обучали других инженеров.
• Отличные коммуникативные навыки, включая выступления перед высшим руководством.
• Сильные навыки программирования на Python и знакомство с фреймворками агентурного ИИ, такими как LangGraph, Agents SDK или AutoGen.

Желательные навыки

• Опыт проектирования систем памяти агента или пользователя (долгосрочная, эпизодическая память или память профиля пользователя).
• Опыт работы с диалоговыми системами, которые поддерживают длительные многосеансовые разговоры.
• Персонализация ИИ-ассистентов на основе истории разговоров.
• Публикации, патенты или вклад в проекты с открытым исходным кодом, связанные с памятью, моделями с длинным контекстом или агентами.

Узнайте нас поближе

В Zillow мы переосмысливаем то, как люди совершают переезды — на рынке недвижимости и в своей карьере. Будучи самой посещаемой платформой недвижимости в США, мы помогаем людям ориентироваться в покупке, продаже, финансировании и аренде с большей легкостью и уверенностью. Независимо от того, работаете ли вы в сфере технологий, продаж, операций или дизайна, вы станете частью компании, которая меняет отрасль и помогает большему количеству людей сделать дом реальностью.

То, как мы работаем, является ключевой частью этой трансформации. Благодаря Cloud HQ, нашему стратегическому подходу к распределенной работе, большинство сотрудников могут работать из любого места, где они наиболее продуктивны, что позволяет нам двигаться быстро, оставаться на связи и выполнять наши обещания людям.

Zillow с гордостью признана одной из лучших компаний для работы в США. Zillow была названа в числе 100 лучших компаний для работы по версии FORTUNE в 2026 году и включена в список лучших компаний Америки по версии TIME в 2026 году, что отражает нашу приверженность созданию инновационной, инклюзивной и привлекательной культуры, в которой сотрудники имеют возможность расти.

Независимо от вашей позиции в организации, ваша работа будет способствовать инновациям, поддерживать наших клиентов и продвигать отрасль — и вашу карьеру — вперед, вместе.

Zillow Group является работодателем с равными возможностями, стремящимся к созданию инклюзивной, инновационной среды с лучшими сотрудниками. Мы придерживаемся равных возможностей трудоустройства независимо от расы, цвета кожи, родословной, религии, пола, национального происхождения, сексуальной ориентации, возраста, гражданства, семейного положения, инвалидности, гендерной идентичности или статуса ветерана. Если у вас есть инвалидность или особые потребности, требующие адаптации, обратитесь напрямую к своему рекрутеру.

Квалифицированные кандидаты с записями об арестах или судимостях будут рассматриваться для трудоустройства в соответствии с применимым законодательством штата и местным законодательством.

Кандидаты из округа Лос-Анджелес: Должностные обязанности на этой должности включают: безопасную и кооперативную работу с другими сотрудниками, руководителями и персоналом; соблюдение стандартов качества, несмотря на стрессовые условия; эффективное и уважительное общение с сотрудниками, руководителями и персоналом для обеспечения исключительного обслуживания клиентов; и соблюдение всех федеральных, государственных и местных законов и политик компании. История судимостей может иметь прямую, неблагоприятную и негативную связь с некоторыми существенными должностными обязанностями этой должности. К ним относятся перечисленные выше обязанности и ответственность, а также способность соблюдать политики компании, проявлять здравый смысл, эффективно справляться со стрессом, безопасно и уважительно работать с другими, проявлять надежность и профессионализм, а также обеспечивать безопасность бизнес-операций и репутации компании. В соответствии с постановлением округа Лос-Анджелес о справедливых шансах, мы будем рассматривать для трудоустройства квалифицированных кандидатов с записями об арестах и судимостях.