Staff Program Manager

Должность: Менеджер программ (Staff Program Manager) Местоположение: Удаленно - США

Компенсация (Диапазон базовой ставки): 140 000 – 170 000 долларов США в год

О Engine

Engine — это платформа для интеллектуальных путешествий на основе ИИ. Десять лет Engine создавала собственные технологии и поставки для современного бизнес-тревел, обслуживая более 40 000 клиентов и почти 2 миллиона путешественников, а также ведущие туристические компании и ИИ-компании, которые используют инфраструктуру Engine. Одна система обеспечивает работу бизнес-тревел, групповых поездок, агентов-людей и ИИ-агентов. Эта работа принесла Engine признание TravelTech's Reservation Platform of the Year (2026), место в списке Inc.'s Power Partners (2026) и звание Built In's Best Places to Work (2020–2026). Мы ищем смелых, амбициозных людей, которые помогут переосмыслить то, как компании управляют поездками и получают от них опыт. Работая здесь, вы можете ожидать экспоненциального роста, амбициозного темпа, полного владения проектами и высококлассных коллег, которые подтолкнут вас к лучшей работе в вашей карьере. Каждый новый сотрудник повышает планку. Присоединяйтесь к нам, чтобы превзойти обыденность и построить будущее путешествий.

О роли

В Engine мы трансформируем бизнес-тревел — и делаем это с беспрецедентной скоростью, душой и напором. Наши самые смелые ставки реализуются одновременно, и нам нужен человек, который не просто будет успевать — человек, который будет перестраивать систему по ходу дела. В роли Менеджера программ (Staff Program Manager) вы будете руководить сложными, многопрофильными инициативами, где путь не всегда ясен, а план действий не всегда существует. Вы отделяете главное от второстепенного. Вы задаете направление и уверенно ориентируетесь в неопределенности — не потому, что кто-то дал вам готовую структуру, а потому, что вы сами ее создали. На вопрос, на который вы отвечаете каждый день: «Завершится ли эта инициатива успешно, и сделает ли способ ее реализации лучше всю организацию?» Вы будете работать в нашем централизованном отделе бизнес-операций — пуле PGMs, развернутых там, где работа самая сложная. На уровне Staff вы не просто выполняете задачи — вы определяете, как должно выглядеть выполнение. Вы строите операционную модель, наставляете в подходах и принимаете решения о компромиссах, которые продвигают работу между отделами.

Что вы будете делать

• Руководить полным циклом выполнения одной или нескольких сложных, многопрофильных инициатив — задавая направление, определяя последовательность работ и точно принимая правильные решения о компромиссах.
• Создавать и развивать операционные подходы — когда установленные планы действий не применимы, вы разрабатываете новые и делаете их воспроизводимыми.
• Понимать, как связаны системы и команды — вы мыслите стратегически в масштабах разных отделов, а не только в рамках инициативы, которой управляете.
• Разрешать сложные, неоднозначные ситуации, используя глубокие знания и здравый смысл — вы применяете опыт и контекст, а не просто процессы.
• Развивать и поддерживать доверительные межфункциональные отношения, которые способствуют реальному сотрудничеству — вы направляете беседы к результатам, которые больше, чем одна команда.
• Демонстрировать четкую, прямую коммуникацию и обучать других в сложных ситуациях с участием заинтересованных сторон — вы не просто хорошо общаетесь, вы повышаете планку для всей команды.
• Руководить внедрением ИИ и автоматизации в рамках ваших инициатив — перерабатывая рабочие процессы для устранения низкоценной работы, с острым суждением о том, что автоматизировать, что переоборудовать, а что отказаться.
• Направлять разработку инструментов, руководств и методов, которые улучшают работу более широкого пула PGMs.
• Сотрудничать с руководством BizOps, чтобы обеспечить видимость состояния инициатив в отчетности компании и циклах планирования.

Что мы ищем

• Глубокий опыт управления программами с подтвержденным опытом успешного руководства сложными, многопрофильными инициативами — вы делали это в разных организациях и контекстах.
• Здравый смысл в ситуациях высокой неопределенности — вы отделяете главное от второстепенного, принимаете решения при неполной информации и корректируете свой подход, когда этого требует ситуация.
• Сильные межфункциональные инстинкты и доверительные отношения — вы ставите во главу угла бизнес-приоритеты и стремитесь к результатам, которые больше вас самих.
• Мышление строителя — вы не просто работаете внутри существующих систем, вы их улучшаете; вы разрабатываете руководства, инструменты и методы, которые помогают другим работать лучше.
• Четкий, прямой коммуникатор, который служит примером и наставляет — вы преобразуете сложность в краткие отчеты и помогаете коллегам справляться с неопределенностью и конфликтами.
• Оператор, ориентированный на ИИ — вы определяете рычаги воздействия в своей области, уверенно экспериментируете и строите масштабируемые, воспроизводимые подходы.
• Опыт работы в быстрорастущих технологических компаниях или SaaS-компаниях очень желателен.

Заявки на эту вакансию будут приниматься до 11.11.26 или до тех пор, пока вакансия не будет заполнена. Мы рекомендуем вам подать заявку заблаговременно, так как мы можем начать рассмотрение заявок до истечения срока.

Компенсация

Наши пакеты компенсаций основаны на нескольких факторах, включая ваш опыт, квалификацию и местоположение. Помимо конкурентной базовой заработной платы, все сотрудники получают акции компании. В зависимости от роли, общая компенсация также может включать ежегодный бонус. Ваш рекрутер предоставит вам полный пакет компенсации в процессе отбора.

Диапазон базовой ставки

140 000–170 000 долларов США

Преимущества Engine: Льготы и Компенсация

Мы верим в вознаграждение за отличную работу отличными льготами:

• Компенсация: Конкурентная базовая ставка, привязанная к должности и опыту, с акциями для всех сотрудников. Некоторые должности также имеют право на получение бонусов или комиссий.
• Льготы: Ознакомьтесь с полным списком на engine.com/culture
• Условия для успеха: Различные должности требуют разных условий для достижения успеха, поэтому у нас гибридная модель. Независимо от того, находитесь ли вы в одном из наших замечательных офисов или работаете полностью удаленно, мы позаботимся о том, чтобы у вас было все необходимое для успеха.

Льготы и бонусы могут варьироваться в зависимости от типа занятости, местоположения и других факторов.