Program Manager, Studio Z

Должность: Менеджер программ, Studio Z Компания: Zillow Местоположение: Мехико

Местоположение: Мехико Рабочее место: Удаленно Занятость: Полная

О команде

Studio Z — это креативная организация мирового класса, которая определяет видение и разрабатывает убедительные коммуникации для брендов B2C и B2B для всех точек взаимодействия с клиентами в США. Как бренд, Zillow 20 лет назад внес прозрачность на рынок недвижимости, позволив покупателям и продавцам видеть стоимость каждого дома, и мы собираемся снова переизобрести эту отрасль. Эта команда будет отвечать за понимание бизнеса и создание привлекательных решений для наших клиентов. Если вы увлечены созданием выдающейся работы для любимого бренда, которая вдохновляет людей, мы будем рады поговорить с вами.

Команда управления программами обеспечивает ясность и операционное совершенство в творческой работе Studio Z. На каждом уровне команды мы сосредоточены на достижении отличных результатов — строгом управлении проектами, поддержании четкой коммуникации и обеспечении наилучших условий для работы команды. Эта должность находится в команде PM и является ключевым партнером по исполнению, напрямую поддерживая старшего менеджера программ и обеспечивая бесперебойную, высококачественную реализацию разнообразного портфеля творческих работ.

О роли

Zillow Group ищет менеджера программ для присоединения к команде управления программами Studio Z, которому предстоит подчиняться старшему менеджеру по управлению программами. Это практическая, ориентированная на исполнение роль для того, кто преуспевает в повседневной работе творческого производства и привносит структуру, ясность и внимание к каждому проекту, которым он занимается. Этот менеджер программ является повседневной операционной опорой для части творческого портфеля Studio Z. Подчиняясь старшему менеджеру программ, эта роль обеспечивает продвижение проектов от брифа до реализации, управляя сроками, коммуникациями и производственной логистикой в рамках разнообразных кампаний. Идеальный кандидат — это проактивный исполнитель, ориентированный на детали, который привносит спокойствие и структуру в быстро меняющуюся творческую среду и стремится развивать свои навыки управления программами в высокопроизводительной, кросс-функциональной команде. Эта роль требует сильного, но заботливого руководителя проекта, который заинтересован в успехе команды и устанавливает высокую планку.

У вас будет возможность:

• Использовать навыки творческого решения проблем для достижения результатов в быстро развивающейся, инновационной среде
• Направлять работу к наилучшему возможному результату, уделяя внимание приоритетам команды и бизнеса
• Участвовать в развертывании развивающегося процесса в нашей команде и в более широкой организации маркетинга и помогать в его формировании
• Развивать свои навыки управления программами в динамичной творческой среде с расширением доступа к планированию ресурсов, операционной отчетности и улучшению процессов с течением времени.

В качестве менеджера программ вы будете:

• Создавать, поддерживать и распространять отчеты о статусе, включая подробные графики проектов, отслеживая все текущие проекты; проводить регулярные совещания для обсуждения статуса проектов; информировать команду о любых изменениях Studio Z и заинтересованных сторон
• Разрабатывать планы проектов и брифы в партнерстве с отделом по работе с клиентами, которые четко определяют результаты, подход к проекту и этапы
• Посещать и проводить брифинги по мере необходимости, обеспечивая четкое понимание членами команды результатов и сроков
• Поддерживать еженедельные совещания по распределению ресурсов, предоставляя хорошо организованные, актуальные запросы на проекты; сообщать о конфликтах в загрузке и рисках по срокам старшему менеджеру программ перед каждой сессией
• Облегчать общение между членами команды для обеспечения соблюдения сроков; планировать внутренние творческие обзоры и обзоры команды, гарантируя, что члены команды осведомлены о следующих шагах; предоставлять последующую информацию с письменными резюме
• Направлять творческие материалы, копии документов, презентации, цифровые файлы и другие материалы по мере необходимости соответствующим членам команды для обзора, корректуры, внесения изменений и утверждения
• Планировать обсуждения с членами отделов по работе с клиентами, стратегии и креатива для обсуждения отзывов/изменений после презентаций клиентам и подтверждения следующих шагов
• Обеспечивать строгое обслуживание операционных систем (JIRA, Google forecasting sheets и DAM)
• Поддерживать точные и актуальные данные по проектам в операционных системах, предоставляя старшему менеджеру программ информацию, необходимую для отчетности на уровне команды
• Активно внедрять инструменты ИИ и решения для повышения производительности, которые сокращают ручной труд и повышают эффективность повседневных рабочих процессов

Эта должность была отнесена к категории телеработы. Сотрудники, работающие удаленно, не имеют постоянного офиса и вместо этого работают из выбранного ими физического местоположения, которое должно быть указано компании. Сотрудники могут проживать в любой точке Мексики, имея возможность путешествовать в Мехико, так как мы рекомендуем присутствие на периодических офисных мероприятиях.

В дополнение к конкурентоспособной базовой заработной плате и льготам, эта должность также имеет право на получение опционов на акции, основанных на таких факторах, как опыт, производительность и местоположение.

Кто вы

• 5+ лет опыта управления программами, креативными операциями или производством кампаний
• Отличные навыки письменного и устного общения
• Опыт работы с творческими командами (дизайнеры, копирайтеры, редакторы и т. д.)
• Коллаборативное мышление, стремление добиваться лучших результатов от команд
• Внимание к эффективности и творческое решение проблем
• Опыт работы с инструментами управления проектами приветствуется
• Высокая организованность и внимание к деталям, способность одновременно управлять несколькими проектами и не упускать ничего из виду
• Любопытство к ИИ и новым инструментам, стремление внедрять более умные рабочие процессы, расширяющие возможности команды

Познакомьтесь с нами

В Zillow мы переосмысливаем то, как люди совершают переезды — на рынке недвижимости и в своей карьере. Являясь самой посещаемой платформой недвижимости в США, мы помогаем людям ориентироваться в покупке, продаже, финансировании и аренде с большей легкостью и уверенностью. Независимо от того, работаете ли вы в сфере технологий, продаж, операций или дизайна, вы будете частью компании, которая меняет отрасль и помогает большему числу людей сделать дом реальностью.

То, как мы работаем, является ключевой частью этой трансформации. Благодаря Cloud HQ, нашему стратегическому подходу к распределенной работе, большинство сотрудников имеют возможность работать из любого места, где они наиболее продуктивны — это позволяет нам быстро двигаться, оставаться на связи и выполнять наши обещания людям.

Zillow удостоен чести быть признанной одной из лучших компаний в США. Zillow была названа одной из 100 лучших компаний для работы® по версии FORTUNE в 2026 году и вошла в список лучших компаний Америки по версии TIME в 2026 году, что отражает нашу приверженность созданию инновационной, инклюзивной и привлекательной культуры, где сотрудники имеют возможность расти.

Независимо от вашей должности в организации, ваша работа будет способствовать инновациям, поддерживать наших клиентов и продвигать отрасль — и вашу карьеру — вперед, вместе.

Zillow Group стремится создавать инклюзивную, инновационную среду и предоставлять равные возможности трудоустройства. Мы соблюдаем применимые законы, запрещающие дискриминацию при трудоустройстве и найме.

Если у вас есть инвалидность или особые потребности, требующие разумного приспособления в процессе найма, свяжитесь непосредственно с вашим рекрутером.

Квалифицированные кандидаты будут рассматриваться для трудоустройства на основании их квалификации и способности выполнять функции должности, без дискриминации и в соответствии с применимым законодательством.

Кандидаты из округа Лос-Анджелес: Должностные обязанности для этой должности включают: безопасную и кооперативную работу с другими сотрудниками, руководителями и персоналом; соблюдение стандартов превосходства, несмотря на стрессовые условия; эффективное и уважительное общение с сотрудниками, руководителями и персоналом для обеспечения исключительного обслуживания клиентов; и соблюдение всех федеральных, государственных и местных законов и политик компании. История судимостей может иметь прямую, неблагоприятную и негативную связь с некоторыми из основных должностных обязанностей этой должности. К ним относятся обязанности и ответственность, перечисленные выше, а также способность соблюдать политику компании, проявлять здравый смысл, эффективно управлять стрессом, безопасно и уважительно работать с другими, проявлять надежность и профессионализм, а также обеспечивать безопасность бизнес-операций и репутации компании. В соответствии с постановлением округа Лос-Анджелес о справедливых шансах, мы будем рассматривать для трудоустройства квалифицированных кандидатов с записями об арестах и судимостях.