Founding engineer- Mo team (AI Health Companion)

🤖 КТО МЫ

Мы создаем Mo — помощника по здоровью для каждого.

Мы — небольшая команда внутри Alan, чья миссия — переопределить будущее здравоохранения, демократизируя доступ к медицинской экспертизе. Мы создаем Mo — интеллектуального, эмпатичного, мультимодального разговорного ИИ-ассистента на базе LLM, способного назначать лечение, проводить триаж и проактивно отслеживать ход лечения.

Представьте, что каждый человек в мире имеет мгновенный круглосуточный доступ к персонализированной медицинской экспертизе — через чат, голос или видео. Вот что мы строим 🤖.

Мы запустили проект в 2023 году и представили Mo всем нашим французским членам (1 млн) в 1 квартале 2026 года, сделав его первым безопасным ИИ-помощником по здоровью, работающим в масштабе в Европе.

🚀 ЧТО НЕ ДАЕТ НАМ СПОКОЙНО СПАТЬ

Мы создаем медицинский агент, который работает — надежно, безопасно и в масштабе.

Вы будете работать на стыке продуктовой инженерии, ML-инженерии и медицинской экспертизы. Наша миссия — создать самый точный и надежный медицинский агент в мире, обеспечивая при этом выдающийся опыт общения.

Мы используем платформу, инфраструктуру, дистрибуцию и медицинскую экспертизу Alan, но действуем со скоростью и сосредоточенностью стартапа. Если вам интересно более широкое видение Alan, стоит прочитать наши письма акционерам Alan.

Люди, присоединяющиеся к Alan, часто удивляются и радуются нашему инновационному методу работы. У нас есть набор культурных ценностей, которые руководят нашим подходом к работе, такие как:

КАК МЫ РАБОТАЕМ: НАШИ ПРИНЦИПЫ РУКОВОДСТВА

• Миссия — это главное: Мы мыслим в долгосрочной перспективе и являемся методичными оптимистами, которые идут на риск, ставя успех нашей миссии превыше всего

• Распределенная ответственность: Подотчетные просвещенные деспоты: каждый несет ответственность за свои решения и результаты

• Радикальная прозрачность: Вся информация доступна и в письменном виде, чтобы каждый мог принимать наилучшие решения асинхронно

• Постоянный рост: Прямая, позитивная и заботливая обратная связь в сочетании с ответственностью за личный рост

Над чем мы работаем:

• 💬 Обеспечить самый запоминающийся опыт общения в чате — Вы будете работать над тем, чтобы Mo стал очевидным выбором при возникновении вопросов о здоровье. Это означает создание первоклассного, быстрого и приятного опыта общения в чате, молниеносного времени ответа и предоставления богатого контента

• 🧱 Интегрировать Mo с сервисами Alan и нашей системой здравоохранения — Вы будете работать над интеграцией Mo с нашими другими сервисами (цифровой чат с HP, карта физического расположения HP, персонализированные программы профилактики и т. д.), чтобы помочь членам перейти от слов к действиям

• ➕ Расширить нашу архитектуру для поддержки следующих этапов развития Mo — Вы будете работать над нашей архитектурой и фреймворком агентов для поддержки будущих потребностей Mo (получение большего контекста, использование новых навыков, обеспечение доступности в других странах, где мы работаем)

Если вас привлекает идея создания будущего здравоохранения, эта команда для вас — мы находимся в самом начале пути. Если вам интересно, вот статья, которую мы недавно опубликовали.

• Вы будете работать на переднем крае LLM, многоагентных архитектур и обучения с участием человека (human-in-the-loop learning), и видеть, как ваша работа внедряется в продакшн, помогая реальным людям

• Вы будете внедрять новые возможности для Mo, работая совместно с отделами инженерии, данных и медицинской экспертизы

• Вы будете нести глубокую продуктовую ответственность за сценарии использования, поддерживаемые Mo, гарантируя, что мы действительно помогаем нашим членам улучшить свое здоровье и оставаться здоровыми

• Вы окажете значительное влияние на системную архитектуру и качество кода

• Вы будете наставлять инженеров, вносить вклад в нашу продуктовую и инженерную культуру, и помогать строить команду (включая участие в найме, формировании наших проверочных циклов и т. д.)

Мы ищем инженеров-продуктовиков с опытом работы более 3 лет, которые увлечены созданием передовых ИИ-систем и их применением в реальных, критически важных задачах здравоохранения.

Вы отлично подойдете для команды Mo, если большая часть из этого описания вам знакома:

• Прикладной опыт в разработке программного обеспечения и системной архитектуре

• Продуктовое мышление: вы хотите, чтобы ваши решения использовались и были эффективными

• Самостоятельность, прагматизм, целеустремленность, трудолюбие

• Скромность и готовность к росту (независимо от вашего уровня опыта!)

• Умение работать в команде, энтузиазм к обучению и обмену знаниями

• Свободное владение английским языком (французский не требуется!)

• Бывшие основатели обычно отлично вписываются в нашу команду

Но прежде всего, мы ищем людей с высоким потенциалом и любознательностью: обязательно продемонстрируйте это при подаче заявления! Все остальное — бонус.

В Alan мы считаем, что хорошее здоровье — это базовая потребность, и она начинается с наших сотрудников. Поэтому Alaners получают стимулирующую среду и льготы, обеспечивающие их счастье, эффективность и проведение только качественного времени с коллегами.

Следовательно, мы предлагаем:

• Справедливое вознаграждение. Щедрость пакетов акций дополняет вашу базовую зарплату

• Гибкий офис. Потрясающее офисное пространство в нашей штаб-квартире, спонсируемые коворкинги или полный удаленный режим с компенсацией оборудования для домашнего офиса — мы хотим, чтобы вы жили там, где вам наиболее комфортно

• Все необходимые инструменты. Оборудование премиум-класса: Macbook Pro, клавиатура, подставка для ноутбука, монитор и наушники с шумоподавлением

• Гибкая политика отпусков и гибкий график работы. Организуйте свое время по своему усмотрению

• Отличная медицинская страховка: Чрезвычайно комплексное медицинское страхование — 100% для вас и ваших детей, 90-100% для партнеров в зависимости от вашей страны (только для постоянных контрактов)

• Транспорт. Компенсация проезда в зависимости от страны

• Возможности обучения и повышения квалификации. Высокогибкая политика обучения: бесплатные книги и бюджет для посещения конференций и выступлений на них, если представится такая возможность

• Личностный рост через коучинг: В Alan коучинг — это не просто перк, а основа того, кто мы есть. Каждому Alaner с первого дня назначается выделенный коуч, который помогает максимально повысить его эффективность, укрепить вовлеченность и следовать ценностям Alan для развития его полного потенциала. Узнайте больше о нашей культуре коучинга

• Отпуск по уходу за ребенком. Расширенный отпуск по уходу за ребенком для всех новых родителей