Консультант по функциональной поддержке Oracle Cloud Payroll
ВЫ ДОЛЖНЫ ИМЕТЬ ДОПУСК SC CLEARANCE ИЛИ БЫТЬ ДОПУЩЕНЫ К ЕГО ПОЛУЧЕНИЮ. ДЛЯ ПОЛУЧЕНИЯ ДОПУСКА ВЫ ДОЛЖНЫ ПРОЖИВАТЬ В ВЕЛИКОБРИТАНИИ ПОСЛЕДНИЕ 3 ГОДА.
Присоединяйтесь к нашей команде Oracle Cloud Payroll – создайте будущее управления расчетом заработной платы
Вы эксперт по Oracle Cloud Payroll, готовый оказать реальное влияние? Мы ищем увлеченного консультанта, который присоединится к нашей отмеченной наградами команде управляемых услуг – помогая некоторым из самых интересных организаций Великобритании получить максимальную отдачу от своих инвестиций в HCM Cloud.
Это ваш шанс:
- Работать с передовыми технологиями – владеть, оптимизировать и поддерживать действующие среды Cloud Payroll.
- Быть доверенным советником – консультировать клиентов по лучшим практикам, улучшению процессов и соблюдению законодательства о расчете заработной платы.
- Расширять свой опыт – получить опыт работы с модулями Absence, Time & Labour и более широкими модулями HCM, развивая свои консультационные навыки.
- Вносить изменения – сотрудничать с командой экспертов, которые делятся знаниями, отмечают успехи и добиваются исключительных результатов.
Если у вас есть:
- Опыт работы с Oracle Cloud Payroll
- Глубокое знание законодательства Великобритании о расчете заработной платы
- Отличные коммуникативные навыки и навыки документирования
- Допуск SC clearance или возможность его получить (проживание в Великобритании более 3 лет)
…тогда мы хотим услышать от вас!
Это больше, чем просто поддержка – это решение проблем, формирование дорожных карт и обеспечение превосходства в области расчета заработной платы для наших клиентов.
Подайте заявку сегодня и сделайте следующий шаг в своей карьере Oracle в компании, которая инвестирует в ваше развитие.
Описание вакансии
Консультант по функциональной поддержке Oracle Cloud Payroll
Что вы будете делать
- Обеспечивать повседневную функциональную и прикладную поддержку для нескольких клиентов.
- Устранять неполадки, настраивать и оптимизировать решения Oracle Cloud Payroll.
- Предоставлять четкую документацию и делиться знаниями в команде.
- Обеспечивать обучение, наставничество и коучинг для коллег.
- Помогать в предпродажной деятельности, включая демонстрацию продуктов.
- Консультировать клиентов по лучшим практикам облачных процессов, вариантам конфигурации и дорожным картам.
- Эффективно работать с конечными пользователями удаленно, обеспечивая высокий уровень удовлетворенности клиентов.
Что мы ищем
Основной опыт:
- Экспертиза в Oracle HCM Cloud с сильным акцентом на Payroll.
- Твердое понимание законодательства Великобритании о расчете заработной платы и отсутствии.
- Доказанная способность преобразовывать бизнес-требования в функциональные проектные решения.
- Сильные коммуникативные навыки – письменные и устные – с возможностью четкого документирования решений.
- Проактивность, самомотивация и комфорт в самостоятельной работе.
- Возможность получения допуска SC clearance – требуется минимум 3 года проживания в Великобритании.
Желательные навыки:
- Знание модулей Absence, Time & Labour или Compensation.
- Опыт работы с Oracle E-Business Suite HRMS/Payroll.
- Знание процессов ITIL.
- Понимание более широких HR-процессов.
- Сертификаты Oracle HCM Cloud, особенно по Payroll.
Почему стоит присоединиться к Oracle Practice в Version 1?
- Присоединяйтесь к глобальной практике Oracle из более чем 700 специалистов, при поддержке более 500 сертифицированных профессионалов в экосистеме Oracle.
- Работайте над крупномасштабными, многокомпонентными программами трансформации Oracle Cloud для некоторых из самых узнаваемых организаций Великобритании.
- Сотрудничайте с высокопроизводительной, лидирующей на рынке командой Oracle, известной реализацией сложных проектов корпоративной трансформации.
- Станьте частью организации, которая предоставляет комплексные услуги Oracle, включая консалтинг и консультирование, внедрение, интеграцию, облачную инфраструктуру и управляемые услуги.
- Используйте наш глубокий опыт в Oracle Cloud Infrastructure (OCI) для предоставления масштабируемых, безопасных и высокопроизводительных облачных решений для корпоративных клиентов.
- Ускорьте свою карьеру с помощью наших программ Strength in Balance и развития лидерских качеств, при поддержке ежеквартальных обзоров карьеры Pathways.
- Воспользуйтесь существенным бюджетом на обучение и сертификацию, помогая вам оставаться на переднем крае технологий Oracle и лучших отраслевых практик.
- Наслаждайтесь значительным признанием благодаря нашим ежегодным наградам Excellence Awards, платформе признания Call-Out и ежеквартальной схеме распределения прибыли.
- Влияйте на стратегию тестирования, качество реализации и бизнес-результаты в рамках некоторых из наиболее значимых программ ERP-трансформации в Великобритании.
- Работайте с престижными клиентами, включая такие организации, как Банк Англии и Городской совет Бирмингема.
- Воспользуйтесь нашей гибкой гибридной моделью работы, сочетающей удаленную работу с периодическим взаимодействием с клиентами или работой в офисе.
- Получите доступ к улучшенной поддержке благополучия и семьи через наши политики материнства, отцовства и "Моменты, которые имеют значение".
- Станьте частью целеориентированной культуры с возможностями для участия в инициативах ESG, CSR, DEI, волонтерской деятельности и общественных инициативах, которые создают положительное социальное воздействие.
В Version 1 вы объедините ведущую в отрасли экспертизу Oracle, значительный карьерный рост и возможность добиваться трансформационных результатов для некоторых из самых известных организаций мира.
Преимущества включают:
- Ежеквартальное распределение прибыли в зависимости от результатов работы
- Гибкость гибридной / удаленной работы
- Пенсионное обеспечение, частное медицинское страхование, страхование жизни
- Сертифицированное "Отличное место для работы" более 10 лет подряд
Это гибридная работа с периодическими командировками в ближайший базовый офис.
Ashley Billington, Руководитель отдела привлечения талантов – Корпоративные приложения (Oracle Cloud – ERP, HCM, EPM)
контакт рекрутера
Мы являемся работодателем, предоставляющим равные возможности. Пожалуйста, ознакомьтесь с нашим заявлением о разнообразии и инклюзивности по адресу: Diversity, Inclusion & Belonging | Version 1 Careers
Обратите внимание: у нас есть внутренняя команда по подбору персонала, и мы не принимаем кандидатов от агентств. Если вы хотите присоединиться к команде Version 1, свяжитесь с нами напрямую!
На протяжении более 30 лет Version 1 является ведущим партнером Oracle, специализирующимся на корпоративных приложениях, предоставляя решения ERP, HCM и EPM, которые позволяют организациям трансформировать и модернизировать свои основные системы.
Сочетая глубокую отраслевую экспертизу с полным циклом реализации и управляемыми услугами, мы поддерживаем некоторые из крупнейших организаций Великобритании и Ирландии в достижении бизнес-ценности с помощью технологий Oracle.
- Ведущий партнер Oracle в области баз данных, платформ, ERP и управляемых услуг
- 37 наград UKOUG за последние 3 года
- 13 наград – UK Oracle User Group (UKOUG) Community Awards 2026 (4 золотых, 5 серебряных, 4 бронзовых)
- Сертифицированное "Отличное место для работы"
- Признан лидером в области консалтинга по ИИ и цифровой трансформации с глобальным присутствием
Имея более 3800 сотрудников и выручку, превышающую 347 млн евро / 302 млн фунтов стерлингов, Version 1 является лидером рынка в области консалтинговых услуг Oracle, Microsoft и AWS, а также одной из самых быстрорастущих компаний в области цифрового консалтинга в Европе.
