Свяжитесь напрямую по этой вакансии
Директор по персоналу
📍 Москва | Девелоперская компания, проекты бизнес и премиум класса
Основные задачи: • управление HR-департаментом • управление организационными изменениями; • бюджетирование и контроль ФОТ; • развитие HR-бренда, C&B, T&D; • автоматизация HR-процессов
Что важно: • опыт управления HR-функцией от 5 лет; • опыт работы в девелопменте; • системное мышление и сильные управленческие компетенции; • опыт разработки систем мотивации (C&B); • самостоятельность, гибкость и зрелость.
**Условия: ** Фикс + бонус Офис в центре Москвы
всё о развитии карьеры **🖥
от 5 лет
Опыт работы
Полная занятость
Тип занятости
Офис
Формат работы
Director
Грейд
HRBP/HRD/PP
Специализация
Недвижимость
Отрасль
от 5 лет
Опыт работы
Полная занятость
Тип занятости
Офис
Формат работы
Director
Грейд
HRBP/HRD/PP
Специализация
Недвижимость
Отрасль
По городу
По городу