RocketHuntУмный поиск работы
Wattpad
Торонто, Канада1 месяц назад
240 000 – 280 000 CAD
в год
Вознаграждение: 240 000 – 280 000 канадских долларов в год
Видение Wattpad — развлекать и объединять мир через истории. Wattpad, ведущая мировая платформа веб-новелл, демократизировала повествование для нового поколения разнообразных авторов поколения Z и их поклонников. Wattpad является частью экосистемы IP и авторов WEBTOON Entertainment, где примерно 155 миллионов активных пользователей в месяц открывают для себя невероятные истории в различных форматах. Присоединяйтесь к нам, чтобы вместе с нашей глобальной командой создавать будущее развлечений и повествования, и напишите свою следующую главу вместе с нами!
Wattpad является частью семейства брендов WEBTOON Entertainment, объединяющего одни из крупнейших в мире платформ для повествования. С примерно 155 миллионами активных пользователей в месяц, экосистема IP и авторов WEBTOON Entertainment, включающая в себя связанные бренды и платформы, такие как WEBTOON, Wattpad — ведущая мировая платформа веб-новелл — WEBTOON Productions, Studio N, Studio LICO, WEBTOON Unscrolled, LINE MANGA и eBookJapan.
Wattpad работает по гибридной модели, при которой сотрудники 3 раза в неделю работают в нашем оживленном офисе в центре Торонто.
Наша команда инженеров создает и поддерживает системы, обеспечивающие работу Wattpad для читателей и авторов на мобильных устройствах и в вебе. Команда работает над разработкой клиентских приложений, платформы, данных, инфраструктуры, безопасности, монетизации и технических основ, которые поддерживают обнаружение, персонализацию, сообщество и аналитику контента. Мы строим культуру, в которой инженеры глубоко связаны с решаемыми проблемами и понимают влияние своей работы на наших пользователей и бизнес. Мы хотим, чтобы команды были проактивными, коллаборативными и уверенно принимали решения, решали проблемы и действовали оперативно. Ожидается, что инженеры будут тесно сотрудничать с отделами Product, Design, Data, Content и Trust & Safety, привнося техническую точку зрения в проблему на ранних этапах, а не действуя как отдельная команда по доставке. Мы ценим сильное техническое суждение, обдуманные компромиссы, четкое владение задачами, непрерывное обучение и мышление «мы сможем это решить». Возможность для этого лидера — помочь нам и дальше укреплять эту культуру и создавать инженерную организацию, которая сочетает техническое совершенство со скоростью, подотчетностью и сильным кросс-функциональным партнерством.
Что вы будете делать: Возглавлять и развивать команду инженерных лидеров, охватывающую архитектуру, клиентскую инженерию, платформу и инженерию данных; опираясь на сильные стороны и импульс, которые уже существуют. Продолжать укреплять процессы разработки, планирования, оценки и технического дорожного картирования, по мере того как мы развиваем то, как наши команды работают и создают совместно. Формировать техническое направление Wattpad вместе с старшими техническими лидерами, обеспечивая, чтобы наша архитектура и системы могли поддерживать как текущие разработки, так и будущие потребности платформы. Укреплять наши возможности и основы инженерии данных для поддержки будущего, все больше основанного на персонализации, аналитике контента, экспериментах и ИИ. Помогать командам принимать сильные, своевременные технические решения и обдуманные компромиссы между скоростью, масштабируемостью, сложностью и долгосрочной поддерживаемостью. Создавать инженерную культуру, в которой команды являются проактивными решателями проблем, выдвигают рекомендации и чувствуют ответственность за доведение проблем до их решения. Развивать сильных инженерных лидеров, которые могут работать с растущей автономией, принимать правильные решения и развивать высокоэффективные команды. Продолжать развивать наши инженерные операционные практики, чтобы команды имели ясность, коммуникацию и строгость, необходимые им для быстрого продвижения и эффективного реагирования на возникающие проблемы. Углублять партнерство между Engineering, Product, Design, Data, Content и Trust & Safety, чтобы команды с самого начала совместно формировали проблемы и решения. Способствовать развитию культуры технического совершенства, любознательности, подотчетности, оперативности, сотрудничества и непрерывного обучения.
Требуемые квалификации: 10+ лет опыта в сфере разработки программного обеспечения, в том числе 5+ лет руководства инженерными командами и старшими инженерными лидерами. Опыт руководства мультикомандной инженерной организацией в таких областях, как инженерия, инфраструктура и данные. Глубокие технические знания и понимание архитектуры, с возможностью убедительно оспаривать мнения старших инженеров и технических лидеров. Опыт руководства инженерией данных или тесного сотрудничества с ней, а также глубокое понимание современных платформ данных, конвейеров, архитектуры и инфраструктуры аналитики. Подтвержденный опыт улучшения инженерных операционных практик, включая планирование, оценку, техническое дорожное картирование, разработку, владение задачами и реагирование на инциденты. Сильные навыки управления людьми и коучинга, с опытом развития менеджеров по инженерии и старших технических лидеров. Доказанная способность принимать обоснованные решения в неоднозначных ситуациях, оценивать компромиссы и направлять команды от выявления проблемы к ее решению. Сильные навыки кросс-функционального лидерства и опыт тесного сотрудничества с Product, Design, Data и другими бизнес-функциями. Опыт руководства в условиях организационных или технических изменений, сохраняя при этом вовлеченность команды и результаты работы. Не требуется никакой конкретной степени, лицензии или профессиональной сертификации. Приветствуется эквивалентный практический опыт.
Желательно: Сильное техническое суждение, с возможностью оспаривать предположения и помогать командам принимать лучшие архитектурные и системные решения. Опыт создания инженерной строгости посредством усиленного планирования, принятия решений, подотчетности и операционной дисциплины без добавления ненужных процессов. Проактивное мышление в решении проблем, с опытом перевода команд от выявления проблем к разработке вариантов, рекомендаций и решений. Сильное лидерское влияние, с подтвержденным успехом в развитии менеджеров по инженерии и старших технических лидеров, а также в повышении автономии в организации. Опыт создания коллаборативных инженерных культур, в которых инженерия выступает в качестве интегрированного партнера с Product, Design, Data, Content, Trust & Safety и более широким бизнесом.
Что мы предлагаем (Только для штатных сотрудников):
Wattpad проводит все интервью в распределенном режиме с использованием применимого стороннего программного обеспечения, где это необходимо, и инструментов визуального интерфейса, таких как Google Meet и Zoom.
О Wattpad
Кто мы? Предприниматели и деятели. Наше видение — развлекать и объединять мир через истории, а наша миссия — использовать силу сообщества и технологий, чтобы раскрыть весь потенциал историй для мира.
Что это значит? Мы — визионеры, создатели сообществ, страстные решатели проблем, рассказчики, любители кофе (и любители чая!), любопытные от природы и культурно разнообразные.
Чем мы одержимы? Нашими пользователями. Решением сложных проблем и максимизацией потока. Постоянным обучением. Созданием следующего великого продукта для повествования. Поиском величайших историй в истории. Собаками (и кошками), кофе и хорошими закусками.
Как мы работаем? Автономно, коллаборативно, уважительно. Балансируя работу, семью и отдых... и при этом отлично проводя время.
Раскройте лучшее из обоих миров с должностью, которая держит вас на связи! Wattpad работает по гибридной модели, где сотрудники наслаждаются гибкостью в общении с коллегами и совместной работе над захватывающими проектами лично, а также имеют время и пространство для продуктивной работы из дома. Это ваша возможность стать частью нашей процветающей корпоративной культуры.
Wattpad призывает к подаче заявок кандидатов, которые имеют право работать в Канаде (за исключением Квебека) в качестве предварительного условия трудоустройства. Мы не можем спонсировать заявителей на получение разрешений на работу.
Культура и разнообразие
Wattpad является работодателем с равными возможностями. Мы не дискриминируем. Точка.
Wattpad приветствует и поощряет заявки от людей с ограниченными возможностями. По запросу предоставляются возможности для кандидатов, участвующих во всех аспектах процесса отбора. Мы заняли лидирующую позицию в создании культуры и организации, которые действительно ценят разнообразие. Мы стремимся развивать глобальную команду, отражающую разнообразие сообщества Wattpad. В Wattpad мы считаем, что культурное соответствие не означает культурную идентичность, а разнообразие мышления помогает нам бросать вызов друг другу, чтобы мыслить масштабно и иначе. Мы рассматриваем кандидатов на трудоустройство независимо от возраста, расы, цвета кожи, национального происхождения, гражданства, религии, вероисповедания, пола, сексуальной ориентации, статуса ветерана, семейного положения, статуса инвалидности или любого другого защищенного статуса.
Если у вас есть особые потребности или требования к доступности, пожалуйста, сообщите нам. Мы сделаем все возможное, чтобы учесть их в соответствии с применимым местным законодательством.
Не соответствуете всем требованиям? Исследования показывают, что женщины и цветные люди реже подают заявки на вакансии, если они не соответствуют всем квалификационным требованиям. Поэтому, чтобы построить более разнообразное рабочее место, мы призываем вас подать заявку в любом случае. Возможно, вы именно тот человек, который нам нужен, или вы можете подойти для ряда других вакансий, которые у нас есть.
Оценка RocketHunt по реальным зарплатам
Грейд
Head
Опыт работы
от 10 лет
Формат работы
Гибрид
Тип занятости
Полная занятость
Уровень английского
B2 - Выше среднего
ИИ напишет его по твоему резюме, останется только отправить
