Используем cookie для работы сайта и статистики. «Хорошо» разрешит ещё и запись сессий.
Backblaze
Соединенные Штаты3 месяца назад
190 000 – 220 000 USD
в год
Грейд
Director
Опыт работы
от 10 лет
Формат работы
Удалённо
Тип занятости
Полная занятость
Уровень английского
Письмо на почту или сообщение рекрутеру в Telegram
About Backblaze Backblaze is the object storage leader in the open cloud movement, fueling customer success with cloud storage built purposefully to unlock budgets, unburden administrators, and unleash innovators. Together with our partners, we're helping customers break free from the restrictive, overpriced legacy solutions that hold them back and blaze forward with the full power of the open cloud in their hands. Founded in 2007, we scaled the business with less than $3 million in outside funding until 2021, when we did a traditional IPO on the Nasdaq stock exchange. Today, Backblaze generates over $125M in revenue and is the leading specialized storage cloud, managing over three billion gigabytes of data storage for 500K+ customers in 175+ countries, including businesses, developers, IT professionals, and individuals.
Role Overview Backblaze is seeking a Director, Enterprise Systems & Architecture to own the technical vision, architecture, and operations of the company’s enterprise systems and emerging AI use cases. This is a senior leadership role with organization-wide scope — spanning commercial and financial systems, GTM technology, data architecture, and the deployment and governance of AI agents across the business. This leader will serve as the company’s architectural authority for enterprise platforms including Salesforce, NetSuite, Zendesk, Snowflake, and their surrounding integration ecosystem. Equally important, they will support the governed infrastructure layer that enables AI agents, automated workflows, and headless capabilities to operate safely at a public company. They will partner closely with the CRO, CISO, and CFO organizations to enable velocity while ensuring systems are compliant, auditable, and built to scale. The ideal candidate combines deep enterprise architecture expertise with hands-on platform engineering instincts and practical experience deploying AI agents in production environments. This is a build-and-operate role, not a purely advisory one. The Director will directly manage the Salesforce administration team and the NetSuite techno-functional team, and will grow a broader platform capability over time.
Key Responsibilities
Enterprise Architecture Strategy Define and maintain the enterprise systems architecture roadmap across the commercial, financial, and GTM technology stack, including Salesforce, NetSuite, Zendesk, Snowflake, and related platforms. Own and maintain formal architecture documentation including system topology maps, data flow diagrams, integration inventories, and architecture decision records (ADRs). Establish and enforce architectural governance standards and review processes for all material system changes across the enterprise. Define reference architectures and design patterns for integrations, data exchange, platform extensibility, and AI agent workloads. Lead build vs. buy evaluations and establish platform selection criteria — including for AI tooling, agent orchestration frameworks, and LLMOps infrastructure — aligned with long-term architectural goals. Ensure systems architecture supports scalability, data integrity, security, and operational efficiency in a public-company environment.
Systems Architecture & Integration Design Serve as the lead architect for the design and implementation of integrations across Salesforce, NetSuite, Zendesk, Snowflake, Orb, and other enterprise platforms. Establish and enforce design standards, data contracts, and integration governance across all enterprise systems. Own the enterprise architecture review board, evaluating proposed system changes for scalability, compliance, security, and alignment with long-term design goals. Define integration patterns (event-driven, API-first, middleware) and ensure consistent application across the technology ecosystem. Partner with the Data Engineering team to ensure data pipelines, data models, and platform integrations reflect sound architectural principles and support reliable analytical and operational outcomes. Lead evaluation and selection of new technologies, including iPaaS and middleware platforms, ensuring alignment with the broader architecture.
Architecture Governance & Advisory Serve as the company's technical authority on enterprise systems design questions, providing architectural guidance to Revenue Operations, Finance, and Data Engineering leadership. Lead architecture review sessions and provide formal design approval for major system initiatives and platform changes. Produce and maintain architectural roadmaps, standards documentation, and technical decision frameworks that guide delivery teams and stakeholders. Translate complex business requirements into scalable, future-proof architectural solutions, ensuring alignment between business priorities and technical design decisions. Establish strong feedback loops with business teams to ensure the architecture evolves alongside organizational needs. Mature the infrastructure that governs AI agent workflows — ensuring all agents and automated systems operate through governed identity, API gateway, secrets management, logging, and reconciliation layers. Maintain and enforce change management standards for workflow deployments, prompt changes, and policy updates — including GitHub-backed version control and CI/CD deployment gates. Ensure AI agent operations comply with SOX IT General Controls, data privacy requirements (GDPR/CCPA), and internal data governance standards. Build and maintain observability infrastructure in partnership with the security team for agent operations, including real-time dashboards, alerting on anomalous behavior, and audit trail evidence for SOX and compliance purposes.
Team Leadership & Vendor Governance Lead and develop a team of Business Systems administrators, contractors, providing mentorship and clear career development direction. Establish best practices for systems lifecycle management, change management, and project delivery. Manage vendor and contractor relationships, ensuring external resources operate within defined architectural standards and governance frameworks. Champion a culture of technical rigor, documentation discipline, and continuous improvement across the team.
Qualifications
Required 10+ years of experience in Enterprise Architecture, Business Systems, or Platform Engineering roles, with demonstrated ownership of multi-system environments at a public or compliance-regulated company. Proven experience deploying, monitoring, and governing AI agents or LLM-powered workflows in production, including prompt versioning, agent identity management, and audit logging. Deep experience architecting and governing Salesforce CRM environments at scale, including data model design, integration patterns, and access controls. Strong working knowledge of NetSuite and Snowflake from both an architectural and operational perspective. Experience building and operating API gateway, secrets management, and identity-based access control infrastructure in support of automated workflows or agent systems. Solid understanding of SOX IT General Controls and application controls, with experience producing control evidence in a public company environment within the last 3 years. Proven track record managing multi-functional business systems or platform teams, including direct management of admins and techno-functional resources. Experience designing integration architectures using event-driven, API-first, or middleware patterns. Strong communication and stakeholder management skills with the ability to engage credibly across technical teams, senior business leaders, and external auditors. Experience with workflow versioning, GitOps patterns, and CI/CD pipelines for business systems deployments.
Preferred Proficiency with architecture and security frameworks to enable the responsible usage of AI Hands-on experience with iPaaS or middleware platforms (e.g., Fivetran, Polytomic, MuleSoft, Boomi, Celigo) at a design and governance level. Experience developing master data management (MDM) strategy and data governance frameworks. Experience managing analytics architecture and BI platforms such as Tableau. Salesforce and NetSuite certifications. Experience working in public or large enterprise technology environments with compliance and audit requirements.
What We Offer Competitive compensation and equity package Full benefits including medical, dental, vision, and 401(k) with matching RSU grants for full-time employees ESPP program Flexible vacation policy Maternity & paternity leave MacBook to use for work, plus a generous stipend to personalize your workstation Childcare bonus (human children only) Fertility treatment and support Learning & development program Commuter benefits A collaborative and transparent culture that supports a healthy work-life balance
Pay Transparency To provide greater transparency to candidates, we share base pay ranges for all US-based job postings regardless of state. Final offer amounts are determined by multiple factors including candidate location, skills, depth of work experience, and relevant licenses/credentials. The expected salary range for this role is $190,000 - $220,000. At Backblaze, we value being fair and good to our customers, partners, and employees. Diversity, equity, and inclusion are at the core of our values. We are committed to fostering a workforce where all employees feel a sense of belonging regardless of race, ethnicity, nationality, gender, sexual orientation, age, religion, socio-economic status, ability, veteran status, and education. We are proud to be an Equal Opportunity Employer.
Сравним навыки, грейд, формат работы и зарплату
B2, выше среднего
B2, выше среднего
Backblaze — лидер в области объектных хранилищ в рамках движения за открытое облако, способствующий успеху клиентов благодаря облачному хранилищу, разработанному специально для освобождения бюджетов, снижения нагрузки на администраторов и раскрытия потенциала инноваторов. Вместе с нашими партнерами мы помогаем клиентам освободиться от ограничительных, завышенных по цене устаревших решений, которые их сдерживают, и стремительно двигаться вперед, используя всю мощь открытого облака в своих руках. Основанная в 2007 году, компания росла, привлекая менее 3 миллионов долларов внешнего финансирования до 2021 года, когда мы провели традиционное IPO на фондовой бирже Nasdaq. Сегодня Backblaze получает более 125 миллионов долларов дохода и является ведущим специализированным облачным хранилищем, управляя более чем тремя миллиардами гигабайт данных для более чем 500 тысяч клиентов в 175+ странах, включая предприятия, разработчиков, ИТ-специалистов и частных лиц.
Обзор роли Backblaze ищет директора по корпоративным системам и архитектуре, который будет отвечать за техническое видение, архитектуру и эксплуатацию корпоративных систем компании и новых сценариев использования ИИ. Это руководящая должность высокого уровня с общеорганизационным охватом — охватывающая коммерческие и финансовые системы, технологии GTM, архитектуру данных, а также развертывание и управление агентами ИИ во всей компании. Этот руководитель будет служить архитектурным авторитетом компании для корпоративных платформ, включая Salesforce, NetSuite, Zendesk, Snowflake и их экосистему интеграции. Не менее важно, что он/она будет поддерживать управляемый уровень инфраструктуры, который позволяет агентам ИИ, автоматизированным рабочим процессам и headless-возможностям безопасно работать в публичной компании. Он/она будет тесно сотрудничать с отделами CRO, CISO и CFO для обеспечения скорости, гарантируя при этом соответствие систем требованиям, возможность аудита и масштабируемость. Идеальный кандидат сочетает глубокую экспертизу в области корпоративной архитектуры с практическими инстинктами в области платформенной инженерии и практическим опытом развертывания агентов ИИ в производственной среде. Это роль, предполагающая создание и эксплуатацию, а не чисто консультативную. Директор будет напрямую управлять командой администраторов Salesforce и техно-функциональной командой NetSuite, а также со временем расширит возможности платформы.
Стратегия корпоративной архитектуры Определять и поддерживать дорожную карту архитектуры корпоративных систем в стеке коммерческих, финансовых технологий и технологий GTM, включая Salesforce, NetSuite, Zendesk, Snowflake и связанные с ними платформы. Владеть и поддерживать формальную документацию по архитектуре, включая карты топологии систем, диаграммы потоков данных, инвентаризацию интеграций и записи решений по архитектуре (ADR). Устанавливать и обеспечивать соблюдение стандартов архитектурного управления и процессов рассмотрения всех существенных изменений систем в масштабах предприятия. Определять эталонные архитектуры и шаблоны проектирования для интеграций, обмена данными, расширяемости платформ и рабочих нагрузок агентов ИИ. Руководить оценкой «создать или купить» и устанавливать критерии выбора платформы — включая инструменты ИИ, фреймворки оркестрации агентов и инфраструктуру LLMOps — в соответствии с долгосрочными архитектурными целями. Обеспечивать соответствие архитектуры систем требованиям масштабируемости, целостности данных, безопасности и операционной эффективности в среде публичной компании.
Архитектура систем и дизайн интеграций Выступать в качестве ведущего архитектора для проектирования и внедрения интеграций между Salesforce, NetSuite, Zendesk, Snowflake, Orb и другими корпоративными платформами. Устанавливать и обеспечивать соблюдение стандартов проектирования, контрактов на данные и управления интеграциями во всех корпоративных системах. Руководить советом по обзору корпоративной архитектуры, оценивая предлагаемые изменения систем на предмет масштабируемости, соответствия требованиям, безопасности и соответствия долгосрочным целям проектирования. Определять шаблоны интеграции (управляемые событиями, API-first, промежуточное ПО) и обеспечивать их последовательное применение во всей технологической экосистеме. Сотрудничать с командой инженерии данных для обеспечения того, чтобы конвейеры данных, модели данных и платформенные интеграции отражали надежные архитектурные принципы и поддерживали надежные аналитические и операционные результаты. Руководить оценкой и выбором новых технологий, включая платформы iPaaS и промежуточного ПО, обеспечивая их соответствие общей архитектуре.
Управление архитектурой и консультации Выступать в качестве технического авторитета компании по вопросам проектирования корпоративных систем, предоставляя архитектурные рекомендации руководству Revenue Operations, Finance и Data Engineering. Руководить сессиями по обзору архитектуры и предоставлять официальное одобрение дизайна для основных системных инициатив и изменений платформы. Создавать и поддерживать дорожные карты архитектуры, документацию по стандартам и фреймворки технических решений, которые направляют команды разработчиков и заинтересованные стороны. Преобразовывать сложные бизнес-требования в масштабируемые, перспективные архитектурные решения, обеспечивая соответствие между бизнес-приоритетами и техническими проектными решениями. Устанавливать надежные циклы обратной связи с бизнес-командами, чтобы архитектура развивалась вместе с потребностями организации. Развивать инфраструктуру, которая управляет рабочими процессами агентов ИИ — гарантируя, что все агенты и автоматизированные системы работают через управляемые уровни идентификации, API-шлюза, управления секретами, ведения журналов и сверки. Поддерживать и обеспечивать соблюдение стандартов управления изменениями для развертывания рабочих процессов, изменений промптов и обновлений политик — включая контроль версий на основе GitHub и ворота развертывания CI/CD. Обеспечивать соответствие операций агентов ИИ требованиям SOX IT General Controls, требованиям к конфиденциальности данных (GDPR/CCPA) и внутренним стандартам управления данными. Создавать и поддерживать инфраструктуру наблюдаемости в партнерстве с командой безопасности для операций агентов, включая панели мониторинга в реальном времени, оповещения о аномальном поведении и доказательства аудиторских следов для целей SOX и соответствия требованиям.
Руководство командой и управление поставщиками Руководить и развивать команду администраторов бизнес-систем, подрядчиков, предоставляя наставничество и четкое направление карьерного развития. Устанавливать лучшие практики для управления жизненным циклом систем, управления изменениями и доставки проектов. Управлять отношениями с поставщиками и подрядчиками, обеспечивая соответствие внешних ресурсов определенным архитектурным стандартам и фреймворкам управления. Продвигать культуру технической строгости, дисциплины документирования и постоянного совершенствования в команде.
Обязательно Более 10 лет опыта работы в области корпоративной архитектуры, бизнес-систем или платформенной инженерии, с подтвержденным опытом управления мультисистемными средами в публичной или регулируемой компании. Подтвержденный опыт развертывания, мониторинга и управления агентами ИИ или рабочими процессами на основе LLM в производственной среде, включая версионирование промптов, управление идентификацией агентов и ведение журналов аудита. Глубокий опыт проектирования и управления средами Salesforce CRM в масштабе, включая проектирование модели данных, шаблоны интеграции и управление доступом. Хорошее знание NetSuite и Snowflake как с архитектурной, так и с операционной точки зрения. Опыт создания и эксплуатации инфраструктуры API Gateway, управления секретами и управления доступом на основе идентификации для поддержки автоматизированных рабочих процессов или систем агентов. Твердое понимание SOX IT General Controls и прикладных контролей, с опытом получения доказательств соответствия в публичной компании за последние 3 года. Подтвержденный опыт управления многофункциональными бизнес-системами или платформенными командами, включая прямое управление администраторами и техно-функциональными ресурсами. Опыт проектирования архитектур интеграции с использованием управляемых событиями, API-first или промежуточных шаблонов. Сильные навыки общения и управления заинтересованными сторонами, позволяющие авторитетно взаимодействовать с техническими командами, высшим руководством бизнеса и внешними аудиторами. Опыт работы с версионированием рабочих процессов, шаблонами GitOps и конвейерами CI/CD для развертывания бизнес-систем.
Владение фреймворками архитектуры и безопасности для обеспечения ответственного использования ИИ Практический опыт работы с платформами iPaaS или промежуточного ПО (например, Fivetran, Polytomic, MuleSoft, Boomi, Celigo) на уровне проектирования и управления. Опыт разработки стратегии управления основными данными (MDM) и фреймворков управления данными. Опыт управления архитектурой аналитики и BI-платформами, такими как Tableau. Сертификаты Salesforce и NetSuite. Опыт работы в публичных или крупных корпоративных технологических средах с требованиями соответствия и аудита.
Конкурентоспособный пакет вознаграждения и опционов Полный социальный пакет, включая медицинское, стоматологическое, офтальмологическое страхование и 401(k) с софинансированием Предоставление RSU для штатных сотрудников Программа ESPP Гибкая политика отпусков Отпуск по уходу за ребенком для матери и отца MacBook для работы, а также щедрый грант на персонализацию рабочего места Бонус на уход за ребенком (только за человеческих детей) Лечение и поддержка фертильности Программа обучения и развития Коммунальные льготы Сотрудничество и прозрачная культура, поддерживающая здоровый баланс между работой и личной жизнью
Прозрачность оплаты Чтобы обеспечить большую прозрачность для кандидатов, мы публикуем диапазоны базовой заработной платы для всех вакансий в США, независимо от штата. Окончательные предложения определяются множеством факторов, включая местоположение кандидата, навыки, глубину опыта работы и соответствующие лицензии/квалификации. Ожидаемый диапазон заработной платы для этой должности составляет 190 000–220 000 долларов США.
Чаще всего от 184 000 до 243 000
Чаще всего от 184 000 до 243 000
