Distinguished Engineer – AI & Engineering Transformation

Acumatica ищет влиятельного технического лидера, который поможет возглавить следующий этап трансформации Acumatica в эпоху ИИ. Эта роль идеально подходит для выдающегося специалиста в области технологий, который сочетает глубокие технические знания со стратегическим мышлением, сильными исполнительскими способностями и умением влиять на команды и организации. В качестве ведущего инженера/архитектора, подчиняющегося главному инженеру, вы будете руководить общеорганизационными инициативами по трансформации в области инноваций продуктов на базе ИИ и повышения эффективности инжиниринга. Вы будете тесно сотрудничать с руководителями направлений платформы, ИИ/МО, продуктов и прикладного инжиниринга, чтобы ускорить внедрение возможностей ИИ по всей компании и сформировать подходы Acumatica к разработке и предоставлению программного обеспечения в эпоху ИИ. Это руководящая роль индивидуального вкладчика с широким организационным влиянием. Успех в этой роли требует способности руководить благодаря технической авторитетности, сотрудничеству, наставничеству и исполнению, а не формальной власти. Идеальный кандидат сочетает долгосрочное стратегическое мышление с прагматичным, практическим подходом к достижению измеримых результатов. Ключевые области воздействия Трансформация в области ИИ Способствовать внедрению ИИ в продукты и рабочие процессы Acumatica, чтобы помочь клиентам быстрее достигать лучших результатов. Сотрудничать с командами ИИ/МО, платформы, продуктов и прикладного инжиниринга для определения и масштабирования функциональных возможностей продуктов на базе ИИ. Руководить прикладными командами в использовании строительных блоков ИИ Acumatica, оркестрационной инфраструктуры и платформенных сервисов для предоставления интеллектуальных, агентских клиентских впечатлений. Влиять на архитектуру приложений, проектные шаблоны и инженерные практики, необходимые для масштабируемого внедрения ИИ. Помогать определять и реализовывать сценарии с высокой степенью воздействия на клиентов, где ИИ может обеспечить измеримую бизнес-ценность посредством автоматизации, аналитики и ускорения рабочих процессов. Трансформация производительности Способствовать трансформации жизненного цикла инжиниринга Acumatica посредством эффективного внедрения современных практик разработки с использованием ИИ. Оставаться на переднем крае отраслевых тенденций, инструментов и лучших практик в области разработки программного обеспечения на базе ИИ. Определять возможности для повышения производительности, качества инжиниринга и эффективности поставок с использованием ИИ. Способствовать внедрению современных инженерных практик в командах BA, разработки и QA. Сотрудничать с руководителями инжиниринга для эволюции способов проектирования, создания, тестирования и обслуживания программного обеспечения в масштабе. Дополнительные обязанности Определять и влиять на долгосрочную стратегию трансформации в области ИИ и инжиниринга по всей компании. Оценивать новые технологии, отраслевые тенденции и конкурентные движения, чтобы помочь сформировать техническое направление и приоритеты инвестиций Acumatica. Сотрудничать с руководством по продуктам и инжинирингу для согласования технической стратегии с приоритетами клиентов и бизнеса. Предоставлять практическое техническое руководство, архитектурное лидерство и наставничество командам. Руководить через влияние, выстраивая консенсус заинтересованных сторон и продвигая выполнение работ через организационные границы. Представлять Acumatica на внешнем уровне клиентам, партнерам, аналитикам, а также на отраслевых мероприятиях и конференциях.

Степень бакалавра в области компьютерных наук, инженерии, прикладной математики или смежной области. Продвинутая степень (MS или PhD) является плюсом. 15+ лет опыта в области разработки программного обеспечения, включая значительный опыт руководства крупномасштабными техническими инициативами в среде SaaS или облачного корпоративного программного обеспечения. Подтвержденный опыт предоставления и коммерциализации возможностей ИИ/МО в корпоративных приложениях. Сильный опыт в области архитектуры корпоративных приложений с возможностью балансировать инновации, масштабируемость, качество, надежность и поддерживаемость. Опыт руководства инициативами по трансформации инжиниринга, включая современные практики разработки программного обеспечения и рабочие процессы инжиниринга с использованием ИИ. Подтвержденная способность влиять на организации, согласовывать действия старших заинтересованных сторон и руководить сложными инициативами без прямого полномочия. Глубокая техническая авторитетность с возможностью действовать стратегически, оставаясь при этом практическим, когда это необходимо. Сильные коммуникативные навыки и навыки сотрудничества с возможностью согласования интересов между инжинирингом, продуктами и руководством. Опыт работы в быстроразвивающихся продуктовых организациях является плюсом. Опыт работы с партнерствами, приобретениями или стратегией экосистемы в области ИИ/МО является плюсом.

Acumatica является компанией, придерживающейся политики позитивных действий и равных возможностей для работодателей/ветеранов/инвалидов. Все квалифицированные кандидаты получат рассмотрение на трудоустройство независимо от расы, цвета кожи, религии, пола, сексуальной ориентации, гендерной идентичности, национального происхождения или статуса защищенного ветерана и не будут подвергаться дискриминации по признаку инвалидности. Если у вас есть инвалидность, и вы считаете, что вам требуется разумное приспособление для поиска вакансии или подачи онлайн-заявки, пожалуйста, отправьте электронное письмо по адресу контакт рекрутера. Этот адрес электронной почты создан исключительно для помощи соискателям с ограниченными возможностями, чьи инвалидности мешают им подавать заявки онлайн. Ответ будет получен только на письма, отправленные с этой целью. Письма, отправленные для других целей, например, для отслеживания статуса заявки или по техническим вопросам, не связанным с инвалидностью, не будут получены. Для этой должности диапазон заработной платы составляет 240 000–320 000 долларов США в год. Этот диапазон представляет собой нижний и верхний пределы диапазона заработной платы для этой должности и может варьироваться в зависимости от местоположения. Фактуальное предложение по заработной плате будет тщательно учитывать широкий спектр факторов, включая навыки, квалификацию, опыт и другие соответствующие элементы. В Acumatica определенные должности имеют право на дополнительные вознаграждения, включая ежегодный бонус и акции. Эти вознаграждения распределяются на основе индивидуальной производительности. Кроме того, определенные должности также имеют возможность получать стимулы по продажам, основанные на выручке или использовании, в зависимости от условий плана и роли сотрудника. Льготы/бонусы, перечисленные здесь, могут варьироваться в зависимости от характера вашей занятости в Acumatica и страны, в которой вы работаете. Сотрудники, работающие в США, получают доступ к медицинским льготам (медицинское страхование, стоматологическое страхование и страхование зрения для вас и ваших иждивенцев), оплачиваемое работодателем краткосрочное/долгосрочное страхование от инвалидности и базовое страхование жизни, план 401(k) с корпоративным совпадением, гибкий график отпусков, оплачиваемые больничные и дни безопасности, среди прочего.

Acumatica — это компания с миссией. Мы являемся ведущим новатором в области облачных ERP (Enterprise Resource Planning) решений с растущим бизнесом по всему миру. Но не верьте нам на слово — прочтите, что говорят о нас аналитики, такие как G2, IDC, Nucleus Research и Info-Tech. Acumatica отличается дизайном и целенаправленно создана для того, чтобы помочь малым и средним компаниям преуспевать в современной цифровой экономике. Наше отраслевое решение для управления бизнесом разработано для удовлетворения реальных потребностей — оно включает интеллектуальные рабочие процессы и удобство использования мирового класса, которые позволяют компаниям управлять рисками, предвидеть сбои и использовать новые возможности. Наша принципиальная деловая практика, ориентированное на рост лицензирование и гибкие варианты развертывания позволяют организациям контролировать свое будущее. Acumatica — это больше, чем просто продукт — мы являемся сообществом партнеров, клиентов и создателей, стремящихся повысить эффективность бизнеса. Наша экосистема основана на сотрудничестве, объединяя передовые технологии и реальные идеи, чтобы дать организациям контроль над их будущим. В мае 2025 года Acumatica была приобретена Vista Equity Partners, глобальной инвестиционной фирмой, специализирующейся на программном обеспечении для бизнеса, данных и технологических компаниях. Культура Acumatica — совместная и энергичная. Мы увлечены нашим продуктом и нашей миссией, и мы преданы друг другу и нашей компании. Мы ценим баланс между работой и личной жизнью, эффективность, простоту, исключительно дружелюбное обслуживание клиентов и стремление изменить мир к лучшему. Acumatica предлагает исключительный потенциал для профессионального и финансового роста. Чтобы узнать больше о миссии Acumatica, посетите: