Machine Learning Engineering Manager, Credit & Underwriting

Это Adyen. Adyen предоставляет платежи, данные и финансовые продукты в едином решении для клиентов, таких как Meta, Uber, H&M и Microsoft, что делает нас финансовой технологической платформой по выбору. В Adyen все, что мы делаем, создано для амбиций. Для наших команд мы создаем среду с возможностями для успеха наших сотрудников, подкрепленную культурой и поддержкой, чтобы гарантировать, что они действительно могут управлять своей карьерой. Мы — мотивированные люди, которые решают уникальные технические задачи в масштабе и решают их как команда. Вместе мы предоставляем инновационные и этичные решения, которые помогают бизнесу быстрее достигать своих амбиций.

Финансовые продукты

О роли

Отдел финансовых продуктов Adyen находится на переднем крае нашей эволюции, создавая базовую инфраструктуру, которая позволяет нашим клиентам управлять своими финансами, выпускать карты и получать доступ к кредитам и финансированию по всему миру. Adyen создает команду инженеров машинного обучения в Сан-Франциско, специализирующуюся на моделировании кредитных рисков для андеррайтинга в рамках финансовых продуктов. Эта команда будет разрабатывать модели, скоринговые карты и производственные системы, которые позволят Adyen масштабировать свои кредитные продукты в 100 раз.

Мы ищем энергичного, самомотивированного менеджера по инжинирингу, который возглавит команду по моделированию кредитных рисков. Вы будете руководить командой, которая занимается проектированием, производством и эксплуатацией моделей машинного обучения и систем принятия решений на основе правил, которые обеспечивают работу кредитных продуктов. Ваша команда будет работать над полным жизненным циклом модели: от исследований и анализа данных до обучения, развертывания, мониторинга и постоянного совершенствования.

В качестве менеджера по инжинирингу вы будете создавать, наставлять и обучать разнообразную и талантливую команду ученых по машинному обучению и инженеров данных. Вы должны быть готовы оптимизировать инженерные процессы команды, уточнять требования к продуктам совместно с продуктовыми менеджерами и мерчантами, а также поощрять эффективное сотрудничество. В качестве критически важной роли в дальнейшем успехе нашей организации вы будете способствовать итерации нашей культуры и создавать удивительную командную среду, которая воспитает будущих лидеров Adyen.

В этой роли вы будете:

• Возглавлять команду по моделированию кредитных рисков, обеспечивая техническое лидерство, стратегическое развитие архитектуры и повышение стандартов посредством активного наставничества и технического руководства.
• Работать кросс-функционально с отделами дизайна, продукта, инженеров данных, инженеров продукта, кредитного отдела и другими ключевыми заинтересованными сторонами.
• Оказывать мультипликативный эффект, мотивируя членов команды и предоставляя коучинг по вопросам, включая, но не ограничиваясь: лучшие инженерные практики, проектирование масштабируемых архитектур, обсуждение дорожных карт продуктов.
• Поддерживать инклюзивную командную культуру, ориентированную на автономию, ответственность, сотрудничество, общение и результативность.
• Сотрудничать с различными командами для проектирования и внедрения новых пайплайнов/сервисов с учетом надежности/инфраструктуры/данных/разработки.
• Устанавливать четкие индивидуальные и командные цели, соответствующие нашим стратегическим инженерным амбициям, в тесном сотрудничестве с менеджером продукта.
• Создавать вдохновляющую и совместную командную среду с открытой культурой общения и обратной связи.
• Поддерживать инклюзивную командную культуру, ориентированную на автономию, ответственность, сотрудничество, общение и результативность.
• Нанимать новых членов команды, соответствующих культуре Adyen и требуемым навыкам.

Кто вы

• У вас есть подтвержденный опыт работы с продуктами машинного обучения и глубокое понимание их работы.
• Вы энергичный самостоятельный деятель с опытом создания согласованности между несколькими командами.
• Вы способны определять, внедрять и отслеживать производительность для быстрого выявления возможностей улучшения существующих систем.
• У вас есть опыт наставничества и коучинга инженеров.
• У вас есть опыт руководства техническими проектами в быстро меняющейся и критически важной среде.
• У вас есть опыт сотрудничества с высшим руководством для определения стратегического направления, включая дорожные карты продуктов.
• Вы отличный коммуникатор и командный игрок, способный вдохновлять окружающих.
• Вы можете четко доносить технические концепции до неинженеров.

Минимальные требования

• 2+ года опыта управления командами инженеров машинного обучения в критически важной среде.
• 7+ лет опыта работы в сфере ML/AI.
• Опыт работы с андеррайтингом кредитов.

Многообразие, равенство и инклюзивность в Adyen

Мы активно ищем разные точки зрения, чтобы отточить наши идеи. Наша уникальная культура — результат нашего разнообразного происхождения и опыта. Независимо от того, кто вы и откуда, вы можете быть собой в Adyen.

Если вам нужна помощь или поддержка в процессе подбора персонала, чтобы показать себя наилучшим образом, у вас будет возможность сообщить об этом нашей команде в вашем заявлении. Мы приглашаем к подаче заявок людей любого происхождения и с любыми возможностями.

Почему Adyen?

Это исключительная возможность присоединиться к солидной, устоявшейся компании с менталитетом стартапа, характеризующейся небольшими командами, прямой коммуникацией и работой над важными задачами. У вас будет прямой доступ к огромным глобальным наборам данных (например, платежи, данные об идентификации) и возможность увидеть, как работа вашей команды оказывает немедленное влияние в масштабе. Мы предлагаем среду ответственности и скорости, где сфокусированная исследовательская команда может внести значительный вклад. Вы будете на переднем крае объединения ML и финтеха, формируя, как эти две критически важные области пересекаются. Мы ищем людей, которые стремятся оставаться на переднем крае инноваций в области ML, обеспечивая при этом практическую ценность для нашей глобальной платформы.

Хотя эта должность находится в Сан-Франциско, мы признаем, что глобальная мобильность важна, особенно для кандидатов, находящихся в сложных ситуациях. Adyen имеет глубокие корни в Европе и сильное глобальное присутствие, и мы открыты для обсуждения будущих переездов в наши офисы в Амстердаме или Мадриде, если это лучше соответствует вашим личным или профессиональным целям в будущем. Наша цель — построить для вас прочный фундамент в Adyen, начиная с Сан-Франциско, но с возможностью адаптации по мере развития жизни.

Годовой базовый оклад для этой должности составляет от 212 000 до 293 000 долларов США плюс RSU. Эта позиция находится в офисе в Сан-Франциско.

Наши обязательства по обеспечению многообразия, равенства и инклюзивности

Наш уникальный подход является результатом разнообразия наших взглядов. Это разнообразие происхождения и культур необходимо для поддержания нашего темпа. Наши бизнес- и технические задачи уникальны, и нам нужно как можно больше разных голосов, чтобы присоединиться к нам в их решении — голосов, подобных вашему. Независимо от того, кто вы и откуда, мы приглашаем вас быть собой в Adyen.

Исследования показывают, что женщины и представители недостаточно представленных сообществ подают заявки на вакансии только в том случае, если они соответствуют 100% требований. Похоже на вас? Если так, Adyen призывает вас пересмотреть и подать заявку. Мы с нетерпением ждем вашей заявки!

Что дальше?

Обеспечение беспрепятственного и приятного опыта для кандидатов имеет для нас решающее значение. Мы стремимся ответить вам по поводу вашей заявки в течение 5 рабочих дней. Наш процесс собеседований обычно занимает около 4 недель, но может варьироваться в зависимости от роли. Не бойтесь сообщить нам, если вам нужна большая гибкость.

Adyen — работодатель, предоставляющий равные возможности. Мы не дискриминируем по признаку расы, цвета кожи, этнической принадлежности, происхождения, национальности, религии, пола, гендера, гендерной идентичности, гендерного самовыражения, сексуальной ориентации, возраста, инвалидности, статуса ветерана, генетической информации, семейного положения или любого другого статуса, защищенного законом.

Вся ваша информация будет сохранена в конфиденциальности в соответствии с рекомендациями EEO.

Сан-Франциско

В соответствии с Ордонансом Сан-Франциско о добросовестной возможности, мы будем рассматривать квалифицированных кандидатов с записями об арестах и судимостях для трудоустройства.

Эта роль находится в нашем офисе в Сан-Франциско. Мы — компания, ориентированная на офис, и ценим личное сотрудничество; мы не предлагаем вакансии только для удаленной работы.