Senior Engineering Manager

Название: Старший менеджер по инжинирингу Местоположение: Лондон / Гибрид

Компенсация: £140 000 - £170 000 в год

В Beam мы создаем ИИ, который служит обществу.

Мы — глобальная команда амбициозных, трудолюбивых специалистов, решающих проблемы, и применяем стремительную энергию стартапа к работе, которая делает мир лучше. Если вы хотите применить свой талант к решению самых больших проблем, с которыми сталкивается общество, Beam — это место для вас.

Вы станете частью высокопроизводительной культуры, где вы окажете огромное влияние, быстро продвинетесь по карьерной лестнице и будете по-настоящему наслаждаться своей работой.

Более 100 000 работников на передовой линии уже используют Beam для ведения заметок, обеспечения живого перевода и обработки телефонных звонков, чтобы они могли сосредоточиться на людях, которые нуждаются в них больше всего. Это только начало.

ВОЗМОЖНОСТИ В BEAM

Мы ищем старших менеджеров по инжинирингу для развития нашего растущего отдела. В качестве старшего менеджера по инжинирингу вы будете полноправным менеджером 6-10 инженеров, отвечающих за портфель инициатив и продуктов. Вы будете иметь автономию в этой области для организации и укомплектования штатом работы в соответствии с ее различными потребностями. Мы работаем с небольшими, управляемыми ИИ инженерными командами, которые часто выполняют большие объемы работы группами всего из двух человек.

Что вы будете делать

• Создавать высокопроизводительные команды
• Развивать своих подопечных, чтобы они выполняли лучшую работу в своей карьере
• Назначать людей на работу в соответствии с приоритетами, набором навыков и возможностями для роста
• Брать на себя полную ответственность за инженерный подход в своей области
• Нанимать первоклассных специалистов
• Повышать уровень нашей управленческой команды для создания исключительной культуры
• Адаптировать и расширять свою сферу деятельности для удовлетворения наших растущих потребностей

Кого мы ищем

• Подтвержденный опыт создания высокопроизводительных команд
• Минимум 3 года опыта управления командой и линейного управления
• Продуктовое мышление, страсть к созданию правильных вещей
• Искренний энтузиазм по поводу силы ИИ и того, как он изменит нашу профессию
• Лидер, который гордится достижением великих дел благодаря людям, которых он поддерживает

Почему это интересно?

• Вы присоединитесь к элитной инженерной команде, отправляя свой код в продакшн несколько раз в день.
• Вы поможете сформировать будущее социального обеспечения во всем мире.
• Вы раздвинете границы использования ИИ как в продукте, так и в инженерных рабочих процессах.

Компенсация: Базовая зарплата от £140 000 до £170 000 в зависимости от опыта и результатов собеседования + опционы и отличные льготы (см. нашу страницу карьеры)

Мы стремимся продвигать справедливость, разнообразие и инклюзивность посредством нашей работы как организации, и это начинается с команды, которую мы строим. 53% людей, которым мы помогаем, принадлежат к этническим меньшинствам, а 17% имеют инвалидность. Мы считаем, что лучше всего обслуживаем этих людей, когда мы являемся разнообразной и инклюзивной командой. Для этого мы особенно приветствуем заявки от кандидатов из этнических меньшинств и/или тех, кто испытал социальные трудности.

ПРОЦЕСС ПОДАЧИ ЗАЯВКИ

Мы серьезно относимся к найму. У нас 4-этапный и опциональный 5-этапный процесс собеседования, дающий вам достаточно времени, чтобы узнать о Beam, пока мы узнаем вас.

1. 30-минутное введение с нашей командой по подбору персонала
2. 30-минутное собеседование с нашим вице-президентом по инжинирингу
3. 1-часовое собеседование по проектированию систем с двумя нашими старшими инженерами
4. 1-часовое собеседование по лидерству с нашим менеджером по персоналу
5. 30-минутное собеседование по продукту и культуре с одним из наших основателей

О BEAM

Мы получили множество наград за нашу работу, в том числе от нашей бывшей Королевы. Нас также назвали WIRED одним из 10 самых горячих стартапов Лондона, а LinkedIn — одним из 15 лучших стартапов Великобритании. Между тем, о нас писали в СМИ буквально тысячи раз, в том числе такие издания, как The FT, BBC, TechCrunch, Forbes и The Guardian.

Мы также гордимся тем, что нас поддерживают одни из ведущих мировых технологических инвесторов и предпринимателей, в том числе основатели Booking.com, Calm, Shazam и Dropbox.

Начните свой путь к более значимой карьере сегодня. Мы с нетерпением ждем вашего ответа.

Разумные меры поддержки:

Beam стремится к созданию инклюзивной, разнообразной и поддерживающей рабочей среды для всех сотрудников. Эта политика распространяется и на нашу практику найма.

Мы признаем, что некоторым кандидатам может потребоваться дополнительная поддержка в процессе найма, чтобы дать им наилучший шанс на успех. Чтобы гарантировать, что все кандидаты имеют справедливые возможности в процессе найма, мы стремимся предоставлять разумные меры поддержки, где это необходимо.

Если вам требуется разумная мера поддержки в процессе найма, пожалуйста, сообщите об этом своему партнеру по подбору персонала. Мы призываем вас поделиться этой информацией, но это не является обязательным.

Будьте уверены, что любые запросы на разумные меры поддержки не будут учитываться при принятии решения о вашей кандидатуре.