Название: Менеджер продуктов, Продукты данных
Местоположение: Кейптаун
О impact.com
impact.com — ведущая в мире платформа маркетинга партнерских продаж, которая трансформирует способы роста бизнеса, позволяя ему находить, управлять и масштабировать партнерства на протяжении всего клиентского пути. От аффилиатов и инфлюенсеров до контент-издателей, амбассадоров бренда и клиентских адвокатов — impact.com дает брендам возможность стимулировать надежный рост, основанный на результатах, через аутентичные отношения. Ее отмеченные наградами продукты — Performance (партнерский маркетинг), Creator (инфлюенсеры) и Advocate (реферальные программы клиентов) — объединяют все типы партнеров на одной интегрированной платформе. Поскольку потребители все больше полагаются на рекомендации людей и сообществ, которым они доверяют, impact.com помогает брендам появляться там, где это важнее всего. Сегодня более 5 000 мировых брендов, включая Walmart, Uber, Shopify, Lenovo, L’Oréal и Fanatics, полагаются на impact.com для поддержки более 225 000 партнерств, которые приносят измеримые бизнес-результаты.
О роли
Мы ищем технического менеджера продуктов, который будет отвечать за базовый слой данных, лежащий в основе наших систем бенчмаркинга, рекомендаций, классификации и персонализации. В этой роли вы будете отвечать за операционную и структурную целостность нашей экосистемы таксономий — охватывающей классификацию партнеров/брендов/продуктов/контента, проприетарные отраслевые таксономии и конвейер, обеспечивающий безопасное внедрение новых таксономий в продакшн. Эта роль требует точности, технической грамотности и комфортного владения неопределенностью в сложных реальных данных — а не управления дорожной картой для внешних продуктов. Вы будете заниматься логикой классификации, аудитом качества данных и механизмами продвижения активов данных из прототипа (BigQuery) в продакшн (SingleStore), работая непосредственно в рабочем процессе dbt и pull-request вместе с инженерами. Ваша работа будет напрямую влиять на точность, согласованность и надежность базовых данных, от которых зависит каждый последующий продукт (поиск, скоринг, рекомендации, отчетность).
Основные обязанности
Разработка и поддержка таксономии
- Отвечать за структуры классификации партнеров, брендов, продуктов и контента и развивать их.
- Разрабатывать и поддерживать таксономию категорий GEO prompt.
- Создавать проприетарные продуктовые таксономии для отраслей, не охваченных Google Merchant Center — финансовых услуг, B2B и туризма.
- Отвечать за таксономию трекера действий и таксономию сегментации аудитории.
- Сотрудничать с экспертами по категориям и предметным областям для уточнения определений таксономий, решения пограничных случаев и адаптации структур по мере появления новых типов сущностей.
Качество и гигиена данных
- Проводить углубленные аудиты охвата, согласованности и корректности таксономии в различных системах и типах сущностей.
- Определять и отслеживать KPI качества данных (точность классификации, пробелы в охвате, дрейф таксономии, соответствие схемы) и управлять их устранением при снижении.
- Выявлять первопричины и устранять систематические ошибки классификации в масштабе, а не только отдельные заявки.
- Создавать мониторинг и оповещения для проактивного обнаружения деградации таксономии или качества данных до того, как она достигнет последующих потребителей.
Конвейер от прототипа к продакшну (совместное владение)
- Совместно отвечать за руководство разработчика по продвижению новых таксономий, метрик и выходных данных из прототипа (BigQuery) в продакшн (SingleStore).
- Работать непосредственно в рабочем процессе pull-request — рецензировать изменения схемы, проверять логику классификации и координировать время продвижения с инженерами.
- Обеспечивать готовность новой таксономии к продакшну: документирование, тестирование, версионирование и возможность поддержки другими после того, как вы перейдете к следующей задаче.
Аналитика и коммуникация с заинтересованными сторонами
- Преобразовывать результаты аудита таксономии и качества данных в четкие, действенные рекомендации для инженеров, специалистов по данным (DS) и бизнес-стейкхолдеров.
- Создавать и поддерживать отчетность о состоянии таксономии и ее охвате в различных отраслях.
- Сотрудничать с поставщиками и потребителями данных для разрешения конфликтов классификации и неоднозначности таксономии.
Требования:
Обязательные
- 4+ года опыта работы в техническом менеджменте продуктов, менеджменте продуктов данных или управлении данными, с прямым владением таксономией или системой классификации в масштабе.
- Рабочая беглость в SQL и продемонстрированный комфорт работы в среде dbt — чтение моделей, понимание зависимостей, рецензирование pull-request. Вам не нужно ежедневно писать код dbt для продакшна, но вы не должны его бояться.
- Подтвержденный опыт разработки или поддержки таксономии или системы классификации, желательно охватывающей несколько отраслей или типов сущностей.
- Опыт работы с BigQuery и/или SingleStore или аналогичными моделями продвижения данных из хранилища в систему обслуживания.
- Отличные навыки письменной документации — решения по таксономии должны быть понятны инженерам, специалистам по данным (DS) и последующим потребителям, а не только вам.
- Уверенность в работе с неоднозначностью в сложных реальных данных — пограничные случаи кажутся вам интересными, а не раздражающими.
- Образование: степень бакалавра в количественной области (CS, статистика, математика, инженерия или аналогичная); предпочтительна степень магистра/доктора наук.
Предпочтительные / Желательные навыки
- Опыт работы с таксономией Google Merchant Center (GMC) или аналогичными стандартами классификации коммерческих продуктов.
- Опыт работы на рынке, в партнерском маркетинге или в экосистеме партнеров, где многосторонняя классификация (рекламодатели/издатели/продукты) является ключевой.
- Знакомство с концепциями разрешения сущностей, дедупликации или моделирования классификации (вам не нужно создавать модели, но вы должны понимать язык специалистов по данным, которые их создают).
- Опыт работы с управлением основными данными (MDM) или практиками управления данными.
Что отличает вас:
- Одержимость таксономией: Вы глубоко заботитесь о правильности классификации и понимаете, как небрежная таксономия приводит к плохим рекомендациям, плохой отчетности и подорванному доверию.
- Операционная строгость превыше гламура дорожной карты: Вы получаете больше удовлетворения от чистого аудита и правильно решенного пограничного случая, чем от запуска блестящей новой функции.
- Свободное владение конвейером: Вы не боитесь dbt, PR или передачи от прототипа к продакшну — вы видите это как основную часть работы, а не как чужую проблему.
- Инстинкты детектива: Вам нравится копаться в сложных данных классификации, находить систематические закономерности и отслеживать первопричины, а не просто исправлять симптомы.
- Свободное общение с заинтересованными сторонами без выхода за рамки: Вы можете объяснить техническую работу по таксономии нетехническим стейкхолдерам, оставаясь при этом дисциплинированным в отношении того, что входит, а что не входит в вашу зону ответственности.
Преимущества и льготы:
В impact.com мы верим, что когда вы счастливы и удовлетворены, вы выполняете свою лучшую работу. Поэтому мы разработали пакет льгот, который поддерживает ваше благополучие, рост и баланс между работой и личной жизнью.
- Гибкий график работы: Наша политика ответственного подхода к PTO (отпускам) означает, что вы можете брать столько времени, сколько вам нужно, чтобы отдохнуть и восстановиться. Мы стремимся к позитивному балансу между работой и личной жизнью и обеспечиваем гибкую среду, которая позволяет вам быть счастливыми и реализованными как в карьере, так и в личной жизни.
- Здоровье и благополучие: Ваше благополучие — наш приоритет. Наша льгота по поддержке психического здоровья включает до 12 полностью оплачиваемых сессий терапии/коучинга в год, с дополнительным покрытием для иждивенцев. Мы также предлагаем ежемесячную компенсацию расходов на спортзал для поддержки вашего физического здоровья.
- Доля в нашем росте: Мы предлагаем Restricted Stock Units (RSUs) в рамках нашей общей компенсации, давая вам долю в росте компании с 3-летним графиком вестинга, при условии одобрения Советом директоров.
- Инвестиции в ваш рост: Мы стремимся к вашему постоянному обучению. Воспользуйтесь нашей бесплатной подпиской на Coursera и нашими курсами PXA.
- Поддержка родителей: Мы предлагаем щедрую политику отпуска по уходу за ребенком: 26 недель полностью оплачиваемого отпуска для основного опекуна и 13 недель полностью оплачиваемого отпуска для вторичного опекуна.
- Финансовая поддержка технологий: Мы предоставляем стипендию на технологии, чтобы помочь вам обустроить домашний офис, и ежемесячное пособие на покрытие расходов на интернет.
impact.com гордится тем, что является работодателем, предоставляющим равные возможности. Все сотрудники и соискатели работы получают справедливое обращение и равные возможности трудоустройства независимо от их расы, этнической принадлежности или происхождения, цвета кожи или касты, религии или убеждений, возраста, пола (включая гендерную идентичность, смену пола, сексуальную ориентацию, беременность/материнство), национального происхождения, веса, нейроотличий, инвалидности, семейного положения и статуса гражданского партнера, статуса ухаживающего, статуса ветерана, генетической информации, политической принадлежности или других запрещенных факторов, не связанных с заслугами.
