At Too Good To Go, we have an ambitious mission: to inspire and empower everyone to fight food waste together.

More than 1/3 of all food produced in the world is wasted. And that has a huge impact on the health of our planet. 10% of greenhouse gas emissions come from food waste and loss.

Through our marketplace app, we connect businesses that have unsold, surplus food, with consumers who can buy and enjoy it at a significantly reduced price. We are on a mission to empower everyone to take action against food waste: alongside our marketplace app, we create educational tools, explore new business solutions, and influence legislation to help reduce food waste.

Too Good To Go was named in FastCompany’s March 2022 list of the World's Most Innovative Companies, and was honoured to be included in TIME’s list of the 100 Most Influential Companies of 2022.

We’re looking for talented people with diverse skills and backgrounds to add to our rapidly growing team. That is where you come in: we’re looking for an exceptional Sales Team Lead, and inspirational coach to join us in London and help grow our impact in the UK.

YOUR MISSION:

In your role, you are responsible for leading a Sales Team and coaching the border sales team reporting directly to the Head of Independent Partners.

You are responsible for defining the strategy and achieving our jointly agreed goals for the acquisition and expansion of our partner companies. Your excellent leadership skills and results driven focus will drive the pace and create the right environment for team members to succeed in their tasks.

You are responsible for all early stages of our Partners’ journey, and you ensure that they have the best possible start of our shared food-saving journey.

YOUR ROLE:

Team Leadership

You lead a Sales Team, with the aim of building and maintaining a team of consistently high performing individuals, who are both challenged and supported
You set the bar, create the environment and provide the tools and knowledge for success in your team
You encourage excellent performance in your team and you act as a role model by setting a good example
You ensure that clear targets are set and that the KPIs are achieved through coaching and sparring
You continuously develop your team, creating opportunities and stability
You identity, support and manage lower performance with performance improvement plans and root cause analysis
You empower high performers in your team with stretch assignments and you support them in their individual career paths, together with the Head of Independent Partners and P&C
You challenge the status quo to ensure our outcomes are adapting to our partners and users changing needs

Strategy, Partner Relationships & Results

You will work closely with the Head of Independent Partners, the local Sales Leadership team as well as global colleagues to continuously optimise your Sales strategy.
You continuously observe, understand and analyse the teams portfolios and use existing sales tools such as Salesforce and dashboards to identify areas of strength and improvement
When applicable, you acquire new partners for our app and ensure a smooth onboarding for them
You lead weekly 1:1s and Team Meetings, as well as workshops, which can be in-person or remote
You take ownership of various Sales Projects as well as coaching new colleagues and under performing individuals
You ensure that global best-practices and process optimisations are implemented into your team in the most effective way
You are responsible for the Recruitment and onboarding of the Sales Team together with People & Culture and the Head of Independent Partners

YOUR PROFILE:

You have experience in Inside Sales/Telesales in a fast paced sales cycle
You have experience in Project Management and Stakeholder Management and work well in a team
You are a motivated People Leader with an excellent understanding of both the dynamics of a scale-up and the coaching and leadership of a Sales Team
You work with KPIs, to measure results, manage risk and implement strategies
You communicate clearly and you find it easy to put ideas into practice and to define tangible goals
You have a strong understanding of numbers and have experience with common sales tools, ideally Salesforce
Your team would describe you as genuine, results-driven, hands-on and resilient
You work in an organised and structured way, and able to set priorities
You communicate fluently in English
You stand fully behind our mission and you are looking for a job where you can make a positive impact

OUR VALUES:

We Win Together
We Raise the Bar
We Keep It Simple
We Build A Legacy
We Care

WHAT WE OFFER:

A rare opportunity to work in a social impact company where you can see real and tangible impact in your role
Working alongside an international community of users, partners and 1,300+ colleagues across 20 countries that are on the same important mission
Personal and professional development opportunities in a fast-paced scale-up environment
An inclusive company culture where you can bring your authentic self to work
WORK FLEXIBLY:
- Enjoy hybrid working from our great offices, at home or abroad (for this role you're required to be 2-3 days a week in our Shoreditch office)
- Extra parental leave and days off beyond local legislation and the option to take an extra week of unpaid leave
- Health insurance and pension scheme
- Additional day off for significant life events
CELEBRATE & SOCIALISE
- Regular social events like summer and winter parties
- Coffee, snacks and fully-equipped kitchens
- Get to know our community with a monthly free Surprise Bag
- Paid volunteer time through our Shareback volunteering programme
- Women in the Workplace, P.R.I.D.E., People of Colour and Functionally Diverse Employee Resource Groups
LOCAL BENEFITS:
- A competitive salary with the opportunity for performance-related bonuses
- 25 days of annual leave, in addition to UK Bank Holidays
- Christmas Eve and New Year’s Eve off as well
- Cycle to Work scheme

HOW TO APPLY:

We take recruitment very seriously, so please carefully read everything we have written above. Please also check our website and international media in order to get a good overview of Too Good To Go
Submit your CV and Cover letter in English
Please note that we only accept applications coming through our platform. No CV or Cover Letter will be accepted by email or Linkedin direct messaging

At Too Good To Go, we have an ambitious mission: to inspire and empower everyone to fight food waste together.

More than 1/3 of all food produced in the world is wasted. And that has a huge impact on the health of our planet. 10% of greenhouse gas emissions come from food waste and loss.

Too Good To Go was named in FastCompany’s March 2022 list of the World's Most Innovative Companies, and was honoured to be included in TIME’s list of the 100 Most Influential Companies of 2022.

YOUR MISSION:

In your role, you are responsible for leading a Sales Team and coaching the border sales team reporting directly to the Head of Independent Partners.

You are responsible for all early stages of our Partners’ journey, and you ensure that they have the best possible start of our shared food-saving journey.

YOUR ROLE:

Team Leadership

You lead a Sales Team, with the aim of building and maintaining a team of consistently high performing individuals, who are both challenged and supported
You set the bar, create the environment and provide the tools and knowledge for success in your team
You encourage excellent performance in your team and you act as a role model by setting a good example
You ensure that clear targets are set and that the KPIs are achieved through coaching and sparring
You continuously develop your team, creating opportunities and stability
You identity, support and manage lower performance with performance improvement plans and root cause analysis
You empower high performers in your team with stretch assignments and you support them in their individual career paths, together with the Head of Independent Partners and P&C
You challenge the status quo to ensure our outcomes are adapting to our partners and users changing needs

Strategy, Partner Relationships & Results

You will work closely with the Head of Independent Partners, the local Sales Leadership team as well as global colleagues to continuously optimise your Sales strategy.
You continuously observe, understand and analyse the teams portfolios and use existing sales tools such as Salesforce and dashboards to identify areas of strength and improvement
When applicable, you acquire new partners for our app and ensure a smooth onboarding for them
You lead weekly 1:1s and Team Meetings, as well as workshops, which can be in-person or remote
You take ownership of various Sales Projects as well as coaching new colleagues and under performing individuals
You ensure that global best-practices and process optimisations are implemented into your team in the most effective way
You are responsible for the Recruitment and onboarding of the Sales Team together with People & Culture and the Head of Independent Partners

YOUR PROFILE:

You have experience in Inside Sales/Telesales in a fast paced sales cycle
You have experience in Project Management and Stakeholder Management and work well in a team
You are a motivated People Leader with an excellent understanding of both the dynamics of a scale-up and the coaching and leadership of a Sales Team
You work with KPIs, to measure results, manage risk and implement strategies
You communicate clearly and you find it easy to put ideas into practice and to define tangible goals
You have a strong understanding of numbers and have experience with common sales tools, ideally Salesforce
Your team would describe you as genuine, results-driven, hands-on and resilient
You work in an organised and structured way, and able to set priorities
You communicate fluently in English
You stand fully behind our mission and you are looking for a job where you can make a positive impact

OUR VALUES:

We Win Together
We Raise the Bar
We Keep It Simple
We Build A Legacy
We Care

WHAT WE OFFER:

A rare opportunity to work in a social impact company where you can see real and tangible impact in your role
Working alongside an international community of users, partners and 1,300+ colleagues across 20 countries that are on the same important mission
Personal and professional development opportunities in a fast-paced scale-up environment
An inclusive company culture where you can bring your authentic self to work
WORK FLEXIBLY:
- Enjoy hybrid working from our great offices, at home or abroad (for this role you're required to be 2-3 days a week in our Shoreditch office)
- Extra parental leave and days off beyond local legislation and the option to take an extra week of unpaid leave
- Health insurance and pension scheme
- Additional day off for significant life events
CELEBRATE & SOCIALISE
- Regular social events like summer and winter parties
- Coffee, snacks and fully-equipped kitchens
- Get to know our community with a monthly free Surprise Bag
- Paid volunteer time through our Shareback volunteering programme
- Women in the Workplace, P.R.I.D.E., People of Colour and Functionally Diverse Employee Resource Groups
LOCAL BENEFITS:
- A competitive salary with the opportunity for performance-related bonuses
- 25 days of annual leave, in addition to UK Bank Holidays
- Christmas Eve and New Year’s Eve off as well
- Cycle to Work scheme

HOW TO APPLY:

We take recruitment very seriously, so please carefully read everything we have written above. Please also check our website and international media in order to get a good overview of Too Good To Go
Submit your CV and Cover letter in English
Please note that we only accept applications coming through our platform. No CV or Cover Letter will be accepted by email or Linkedin direct messaging

В Too Good To Go у нас амбициозная миссия: вдохновлять и давать возможность каждому вместе бороться с пищевыми отходами.

Более 1/3 всей производимой в мире пищи выбрасывается. Это оказывает огромное влияние на здоровье нашей планеты. 10% выбросов парниковых газов приходится на пищевые отходы и потери.

Через наше приложение-маркетплейс мы связываем предприятия, имеющие непроданные излишки еды, с потребителями, которые могут купить и насладиться ими по значительно сниженной цене. Мы стремимся дать каждому возможность действовать против пищевых отходов: помимо нашего приложения-маркетплейса, мы создаем образовательные инструменты, исследуем новые бизнес-решения и влияем на законодательство, чтобы помочь сократить пищевые отходы.

Too Good To Go была названа в списке самых инновационных компаний мира FastCompany за март 2022 года, и мы были удостоены чести быть включенными в список 100 самых влиятельных компаний 2022 года по версии TIME.

Мы ищем талантливых людей с разнообразными навыками и опытом, чтобы пополнить нашу быстрорастущую команду. Вот где вы можете пригодиться: мы ищем исключительного Руководителя отдела продаж, вдохновляющего наставника, который присоединится к нам в Лондоне и поможет расширить наше влияние в Великобритании.

Мы побеждаем вместе
Мы поднимаем планку
Мы действуем просто
Мы строим наследие
Мы заботимся

В вашей роли вы отвечаете за руководство отделом продаж и наставничество над командой отдела продаж, подчиняющейся напрямую Руководителю отдела независимых партнеров.

Вы несете ответственность за определение стратегии и достижение наших совместно согласованных целей по привлечению и расширению наших партнерских компаний. Ваши отличные лидерские навыки и ориентация на результат будут задавать темп и создавать правильную среду для успеха членов команды в их задачах.

Вы отвечаете за все ранние этапы пути наших партнеров и обеспечиваете наилучшее начало их совместного пути по спасению продуктов питания.

ВАША РОЛЬ:

Руководство командой

Вы руководите отделом продаж с целью формирования и поддержания команды стабильно высокопроизводительных сотрудников, которые одновременно получают вызовы и поддержку
Вы устанавливаете планку, создаете среду и предоставляете инструменты и знания для успеха в вашей команде
Вы поощряете отличную работу в вашей команде и служите образцом для подражания, подавая хороший пример
Вы обеспечиваете постановку четких целей и достижение KPI посредством коучинга и наставничества
Вы постоянно развиваете свою команду, создавая возможности и стабильность
Вы выявляете, поддерживаете и управляете сотрудниками с низкой производительностью, разрабатывая планы по улучшению производительности и проводя анализ первопричин
Вы расширяете возможности высокопроизводительных сотрудников в вашей команде, давая им сложные задания, и поддерживаете их на их индивидуальных карתיрных путях совместно с Руководителем отдела независимых партнеров и отделом кадров (P&C)
Вы бросаете вызов существующему положению дел, чтобы гарантировать, что наши результаты адаптируются к меняющимся потребностям наших партнеров и пользователей

Стратегия, отношения с партнерами и результаты

Вы будете тесно сотрудничать с Руководителем отдела независимых партнеров, местной командой руководства отделом продаж, а также с глобальными коллегами для постоянной оптимизации вашей стратегии продаж
Вы будете постоянно наблюдать, понимать и анализировать портфели команд и использовать существующие инструменты продаж, такие как Salesforce и дашборды, для выявления сильных сторон и областей для улучшения
По мере необходимости вы будете привлекать новых партнеров для нашего приложения и обеспечивать их плавную интеграцию
Вы будете проводить еженедельные индивидуальные встречи (1:1) и командные совещания, а также семинары, которые могут проходить как очно, так и удаленно
Вы будете брать на себя ответственность за различные проекты отдела продаж, а также за наставничество над новыми коллегами и сотрудниками с низкой производительностью
Вы обеспечите максимально эффективное внедрение глобальных лучших практик и оптимизаций процессов в вашей команде
Вы будете отвечать за подбор и адаптацию сотрудников отдела продаж совместно с отделом кадров (People & Culture) и Руководителем отдела независимых партнеров

У вас есть опыт работы во внутренних продажах/телемаркетинге в условиях быстрого цикла продаж
У вас есть опыт в управлении проектами и управлении заинтересованными сторонами, и вы хорошо работаете в команде
Вы мотивированный руководитель, обладающий отличным пониманием как динамики роста компании (scale-up), так и принципов наставничества и руководства отделом продаж
Вы работаете с KPI для измерения результатов, управления рисками и реализации стратегий
Вы четко общаетесь, вам легко воплощать идеи в жизнь и определять конкретные цели
У вас есть глубокое понимание цифр, и вы имеете опыт работы с распространенными инструментами продаж, в идеале — Salesforce
Ваша команда опишет вас как искреннего, ориентированного на результат, практичного и устойчивого
Вы работаете организованно и структурированно, умеете расставлять приоритеты
Вы свободно владеете английским языком
Вы полностью поддерживаете нашу миссию и ищете работу, где вы сможете оказывать положительное влияние

Редкая возможность работать в компании с социальной миссией, где вы можете видеть реальное и ощутимое влияние своей работы
Работа в международном сообществе пользователей, партнеров и более 1300 коллег из 20 стран, объединенных одной важной миссией
Возможности для личного и профессионального развития в быстрорастущей среде (scale-up)
Инклюзивная корпоративная культура, где вы можете быть самим собой
РАБОТАЙТЕ ГИБКО:
- Наслаждайтесь гибридной работой из наших замечательных офисов, дома или за границей (для этой должности требуется посещение нашего офиса в Шордиче 2-3 дня в неделю)
- Дополнительный отпуск по уходу за ребенком и дни отдыха сверх местного законодательства, а также возможность взять дополнительную неделю неоплачиваемого отпуска
- Медицинская страховка и пенсионная схема
- Дополнительный выходной день по случаю важных жизненных событий
ПРАЗДНУЙТЕ & ОБЩАЙТЕСЬ
- Регулярные социальные мероприятия, такие как летние и зимние вечеринки
- Кофе, закуски и полностью оборудованные кухни
- Узнайте о нашем сообществе, получив ежемесячный бесплатный Surprise Bag
- Оплачиваемое время для волонтерства через нашу программу Shareback
- Группы поддержки сотрудников «Женщины на рабочем месте», P.R.I.D.E., «Люди цвета» и «Люди с особыми потребностями»
ЛОКАЛЬНЫЕ ПРЕИМУЩЕСТВА:
- Конкурентоспособная заработная плата с возможностью получения бонусов за результативность
- 25 дней ежегодного отпуска в дополнение к государственным праздникам Великобритании
- Выходные дни на Рождество и Новый год
- Схема «Велосипед на работу»

Sales Team Lead

Sales Team Lead

Подходит ли тебе эта вакансия?

Ключевые навыки

Оценка зарплаты

Похожие вакансии

Sales Team Leader

Team Lead, Sales - UK & Ireland

Telesales Team Leader OTOMOTO

Team Lead, Business Development

TEAM LEAD sales

Team Lead DACH

Territory Manager

Sales Team Leader

TEAM LEAD OF SALES

Business Development Team Lead - UK

Sales Team Lead

Team Lead - LATAM (f/m/d)

Детали

Сопроводительное письмо к вакансии

О вакансии

Задачи

Требования

Условия

Описание

Описание

Подходит ли тебе эта вакансия?

Ключевые навыки

Оценка зарплаты

Похожие вакансии

Sales Team Leader

Team Lead, Sales - UK & Ireland

Telesales Team Leader OTOMOTO

Team Lead, Business Development

TEAM LEAD sales

Team Lead DACH

Territory Manager

Sales Team Leader

TEAM LEAD OF SALES

Business Development Team Lead - UK

Sales Team Lead

Team Lead - LATAM (f/m/d)

Детали

Сопроводительное письмо к вакансии

О вакансии

Задачи

Требования

Условия