NEW FORMAT

Chief Operating Officer (COO)

17 days ago

300,000 RUB

per month

Details

Grade

Director

A cover letter for this job

An email or a Telegram message to the recruiter

Responsibilities

Scale the vending network, launch new locations and regions; Build an operational model for rapid growth: processes, KPIs, standards, areas of responsibility; Manage a team of operators, supervisors, regional managers, and contractors; Monitor machine utilization, stock levels, expiration dates, write-offs, and service quality; Reduce overdue items, empty slots, losses, and manual labor; Implement automation, analytics, CRM/ERP/BI or specialized vending solutions; Search for and launch additional revenue streams: advertising on screens and machine exteriors, branding, collaborations, partnership projects; Conduct negotiations with brands, advertising agencies, media, and commercial partners; Analyze the effectiveness of locations, assortment, logistics, and network economics; Prepare and implement a plan for doubling the network's growth without losing quality and control.

Benefits

from 300,000 ₽ per month, net NEW FORMAT

The group of companies developing a vending network is currently looking for an Operations Director who will help scale the business, strengthen operational processes, and launch new revenue streams. We need a leader who can quickly develop a network, manage a distributed team, implement automation, and sees vending not only as sales but also as an advertising/partnership channel.

Why us: Real responsibility — your decisions directly impact the company's results; Variety of tasks — no routine, new challenges and opportunities every day; Growth with the company — we are scaling, which means your prospects are also growing; Opportunity to become not just an employee, but a partner in business development.

➡️ВАКАНСИЯ: Операционный директор (COO) от 300 000 ₽ за месяц, на руки NEW FORMAT

В группу компании которая развивает вендинговую сеть сейчас находится в поисках операционного директора, который поможет масштабировать бизнес, усилить операционные процессы и запустить новые источники выручки. Нам нужен руководитель, который умеет быстро развивать сеть, управлять распределённой командой, внедрять автоматизацию и видит в вендинге не только продажи, но и рекламный/партнёрский канал.

Почему именно мы: Реальная ответственность — ваши решения напрямую влияют на результат компании; Разнообразие задач — никакой рутины, каждый день новые вызовы и возможности; Рост вместе с компанией — мы масштабируемся, а значит, растут и ваши перспективы; Возможность стать не просто сотрудником, а партнёром в развитии бизнеса.

Что предстоит делать: Масштабировать вендинговую сеть, запускать новые точки и регионы; Выстраивать операционную модель под быстрый рост: процессы, KPI, стандарты, зоны ответственности; Управлять командой операторов, супервайзеров, региональных менеджеров и подрядчиков; Контролировать загрузку автоматов, остатки, сроки годности, списания и качество сервиса; Снижать просрочку, пустые слоты, потери и ручной труд; Внедрять автоматизацию, аналитику, CRM/ERP/BI или специализированные вендинговые решения; Искать и запускать дополнительные каналы дохода: реклама на экранах и корпусах автоматов, брендирование, коллаборации, партнёрские проекты; Вести переговоры с брендами, рекламными агентствами, медиа- и коммерческими партнёрами; Анализировать эффективность точек, ассортимент, логистику и экономику сети; Готовить и реализовывать план двукратного роста сети без потери качества и контроля.