AI & Operations Lead

Вы разбираетесь в ИИ и готовы выйти за рамки простого написания промптов? У вас есть опыт работы с сопутствующими инструментами, вы видите, где процессы могут быть оптимизированы, и хотите применить это на практике в растущей компании? Тогда читайте дальше!

Почему эта вакансия?

ИИ уже является важной частью наших продуктов и работы наших коллег. Чего не хватает, так это человека, который видит картину в целом.

Этот человек позаботится о том, чтобы мы максимально автоматизировали достижение наших стратегических целей. Но есть еще много возможностей для улучшения и на уровне команды, и на индивидуальном уровне. Во всем этом большую роль играет ИИ.

Мы планируем значительно вырасти в ближайшие годы в Нидерландах, Бельгии, Германии и Дании, не увеличивая при этом штат сотрудников в том же темпе. Это возможно только в том случае, если ИИ и хорошие процессы возьмут на себя часть работы в каждой команде. Мы ищем человека, который превратит разрозненные эксперименты в постоянный рабочий процесс и сам будет двигать изменения.

Что включает в себя работа?

Вы позаботитесь о том, чтобы наш процесс OKR был автоматизирован, чтобы все знали, чего ожидать на ежегодной/квартальной/ежемесячной основе, и чтобы мы отслеживали правильные показатели.

Вы будете владельцем контента и внедрения нашей общей базы знаний («12Build brain»), из которой черпает информацию каждый ИИ-агент в 12Build. В ней содержится информация о том, что мы знаем, как мы работаем, какие у нас есть агенты и над какими инициативами мы работаем. Туда же входит наша стратегия и лежащие в ее основе ключевые решения.

Вы будете изучать для каждой команды, где ИИ действительно экономит время, расставлять приоритеты и обеспечивать внедрение лучших идей. То, что пробует один коллега, вы превратите в рабочий процесс, который использует вся команда.

Вы будете участвовать в обсуждении нашего ландшафта приложений. Вы будете отслеживать, что используется, как все взаимосвязано, и отказываться от инструментов и процессов, которые больше не подходят.

Что это даст вам?

Роль со стратегическим участием и возможностью напрямую влиять на то, как мы как компания, команды и коллеги работаем ежедневно.

Возможность работать как дома, так и в офисе. Если вы работаете дома, вы получаете компенсацию за домашнюю работу. Если вы работаете в офисе, вы можете оставить свой ланч-бокс дома, мы обеспечиваем бесплатный обед каждый день.

Работа в организации, где культура действительно на первом месте. Наши основные ценности: Drive (Целеустремленность), Openness (Открытость) и Happiness (Счастье). Не стесняйтесь спрашивать нас об этом и узнайте, как мы применяем это на практике.

Вы выбираете свое собственное оборудование.

Нет высоких иерархических уровней. Просто плоская организация с короткими линиями связи, так проще.

12Кто?

12Build — это европейская SaaS-платформа, которая объединяет строительные компании и упрощает их сотрудничество. Нам почти 20 лет, и мы являемся лидером рынка в Нидерландах. Каждый день строительные компании в Бенилюксе, Германии и Дании используют нашу платформу, и мы хотим расширяться в Европе. Нас более 90 коллег, с офисами в Нийвердале и Зволле, а также удаленными работниками по всей Европе. Нас объединяют наши основные ценности: Drive, Openness и Happiness.

Роберт, руководитель отдела платформ и безопасности

«Я работаю в 12Build более 10 лет, и каждый год у меня появляются новые вызовы и возможности для роста в различных областях. Всегда есть интересные новые проекты, над которыми можно работать вместе. В сочетании с позитивными отношениями с коллегами и клиентами, это идеальная рабочая среда для меня».

Работа в 12Build

Что вы от меня ожидаете?

Ниже приведены различные вещи, которые мы хотели бы видеть в идеальном кандидате. Но даже если вы еще не очень хорошо разбираетесь в чем-то из перечисленного, мы будем рады познакомиться!

Вы ежедневно используете ИИ-инструменты и любите создавать собственные рабочие процессы.

У вас есть опыт работы, например, в operations или enablement в растущей SaaS-компании, и вы знаете, как добиться большего, не увеличивая при этом команду в том же темпе.

У вас есть опыт в автоматизации процессов и управлении проектами. Вам часто будут задавать вопросы о статусе чего-либо или о том, как что-то устроено. Поэтому ваш план должен быть в порядке, и вы уделяете внимание деталям.

Вы можете хорошо объяснить, как обстоит ситуация, почему что-то нужно сделать и как это «что-то» выглядит. Вы можете делать это не только устно, но и письменно.

Вы хорошо решаете проблемы и являетесь критически мыслящим человеком.

Как вы уже заметили, в этой роли вы находитесь между различными сторонами. Поэтому эмпатия важна. Вы можете хорошо поставить себя на место другого и использовать это в своей работе. Вы уверенно стоите на ногах и не боитесь указывать коллегам на их ответственность.

Вы нашли время, чтобы прочитать весь этот текст. Это уже о многом говорит, не так ли? Тогда нажмите кнопку «Подать заявку»! Если у вас возникнут вопросы, отправьте письмо Нильсу (Рекрутер, контакт рекрутера).

До скорого!