Lead Product Manager, Growth

🚀 Мы стремимся сделать так, чтобы деньги работали на каждого. Мы прощаемся со сложными и запутанными способами традиционного банкинга. Начав с предоплаченной карты, за последние 10 лет в Великобритании наш продуктовый ряд значительно вырос. Помимо личных и корпоративных банковских счетов, мы предлагаем совместные счета, счета для 16-17-летних, бесплатный детский счет и кредитные карты в Великобритании, а впереди еще много интересного. Наши клиенты из Великобритании также могут сберегать, инвестировать и объединять свои пенсии с нами. С нашими картами hot coral и функцией получения зарплаты раньше срока, в сочетании с финансовым образованием в социальных сетях и нашим отмеченным наградами обслуживанием клиентов, у нас богатая история создания волшебных моментов для наших клиентов! Мы не продаем продукты — мы хотим решать проблемы и менять жизни через Monzo ❤️ 📍Лондон/Гибридный формат | 💰 Диапазон заработной платы £120 000 - £140 000 + акции + премии за достижения, связанные с вашей эффективностью + льготы ✨ Над чем вы будете работать ⭐ В качестве ведущего менеджера по продуктам для роста (Lead Product Manager for Growth) вы будете определять и реализовывать будущее первого взаимодействия людей с Monzo. Это редкая возможность возглавить одну из самых стратегически важных продуктовых областей Monzo, отвечая за ставки высокой сложности, которые формируют то, как миллионы людей открывают для себя, присоединяются и доверяют нашему банку. Вы будете отвечать за стратегическое направление наших основных механизмов роста: как мы привлекаем, онбордим и активируем людей с момента их первого взаимодействия. Для нашей команды это означает оптимизацию всего процесса регистрации, устранение препятствий для активации, разработку бесшовных путей для новых пользователей и создание мощных реферальных циклов, которые превращают повседневную банковскую полезность в органические сетевые эффекты. Вы определите убедительное видение на несколько циклов, разработаете несколько стратегий с высокой степенью достоверности и создадите механизм экспериментирования, который превратит амбиции в реальность. Мы ищем человека, который сочетает в себе аналитическую строгость данных с первоклассным продуктовым мастерством и обладает убежденностью, чтобы делать неочевидные ставки без прецедента. 🔑Ключевая роль, которую вы будете играть: Лидерство: определите долгосрочное видение и стратегию продукта, охватывающую несколько циклов, обеспечивая соответствие целям Monzo и исключительный клиентский опыт. Эффективная коммуникация: вы будете вдохновлять людей видением продукта и делиться нужным контекстом с нужными людьми в нужное время. Беспрепятственное сотрудничество: руководствуйтесь влиянием в коллективах, выстраивая глубокие партнерские отношения с инженерами, дизайнерами, специалистами по данным, фин. преступности, юристами и маркетологами для разрешения сложных организационных компромиссов. Достижение результатов: определяйте, достигайте и измеряйте влияние создаваемых вами клиентоориентированных решений. Установление высокоскоростных операционных ритмов, которые позволяют командам беспрепятственно переключаться между быстрыми экспериментами, глубокой итерацией и смелыми разработками 0-1. 🤩 Мы будем рады услышать от вас, если... Вы опытный менеджер по продуктам роста (growth product manager) и руководили несколькими высокопроизводительными командами, выпускавшими первоклассные продукты в быстрорастущей компании. У вас есть опыт руководства масштабными потребительскими инициативами роста, которые приносят значительную ценность для клиентов на начальных этапах воронки и обеспечивают масштабирование для бизнеса. Вы исключительно ориентированы на данные и коммерчески подкованы, и вы знаете, когда следует опираться на быстрые эксперименты, а когда действовать быстрее, руководствуясь сильными принципами. Вы можете систематически разбирать продуктовые области с высокой степенью неопределенности, не имеющие прецедентов, структурируя четкие нарративы, которые пробиваются сквозь шум и объединяют команды. У вас отличное суждение, и вы имеете опыт принятия правильных решений в сложных ситуациях, где часто нет «единственно верного ответа». Вы придерживаетесь бескомпромиссных стандартов продуктового мастерства, легко переключаясь между стратегией компании высокого уровня и глубокой реализацией. Вы можете эффективно работать с разнообразными людьми и стилями работы — инженерами, дизайнерами, специалистами по данным, исследователями пользователей, маркетологами, юристами и специалистами по комплаенсу — чтобы добиваться результатов. Вы отличный рассказчик, способный мотивировать, заряжать энергией и вдохновлять людей на достижение общей цели. У вас есть опыт наставничества, коучинга или управления другими менеджерами по продуктам, установления высокой планки производительности и увеличения вашего влияния через окружающих вас людей. Вы не соответствуете всем требованиям? Это совершенно нормально! Исследования показывают, что женщины и представители цветных рас могут колебаться при подаче заявления, если они не соответствуют каждому требованию. В Monzo мы стремимся создать разнообразную и гостеприимную команду. Если вы увлечены этой ролью и хотите учиться и развиваться вместе с нами, мы призываем вас подать заявление — даже если у вас пока нет всего перечисленного. Отправьте нам свое заявление, мы будем рады его получить! 🙌 Что мы предлагаем вам 💰 £120 000 - £140 000 ➕ премии за достижения, связанные с вашей эффективностью. ✈️ Мы поможем вам переехать в Великобританию. ✅ Мы можем спонсировать вашу визу. 📍Эта должность может быть основана в нашем лондонском офисе, но мы открыты для удаленной работы в пределах Великобритании (с периодическими встречами в Лондоне). ⏰ Мы предлагаем гибкий рабочий график и доверяем вам работать столько часов, сколько необходимо для выполнения вашей работы, и в удобное для вас и вашей команды время. 📚 Бюджет на обучение в размере £1 000 каждый год для использования на книги, курсы повышения квалификации и конференции. 🏡 Мы поможем вам организовать рабочее место дома; всем сотрудникам предоставляются MacBook, а для полностью удаленных сотрудников мы окажем дополнительную поддержку в обустройстве рабочего места дома. ➕ И многое другое! Ознакомьтесь с полным списком наших преимуществ . 🌈 Процесс подачи заявки состоит из 3 ключевых этапов Первый этап — Скрининг рекрутером Второй этап — Встреча с нашей командой менеджеров по продуктам Третий этап — Полный продуктовый цикл Этот процесс займет около 3-4 недель — ваш график очень важен для нас, поэтому мы обещаем быть максимально гибкими! У нас есть рекомендации по использованию искусственного интеллекта (ИИ) для успешной подачи заявки и прохождения собеседования в Monzo. Вы можете ознакомиться с ними здесь . Мы закроем эту вакансию только после получения достаточного количества заявок для следующего этапа. Пожалуйста, подайте заявление как можно скорее, чтобы не упустить возможность. Если вы предпочитаете работать неполный рабочий день, пожалуйста, сообщите нам, и мы постараемся это реализовать, если это возможно. Равные возможности для всех Разнообразие и инклюзивность являются для нас приоритетом, и мы обеспечиваем всестороннюю поддержку всем нашим сотрудникам для роста в Monzo. В Monzo мы приветствуем разнообразие, создавая инклюзивную среду, в которой все могут максимально раскрыть свой потенциал. Это является неотъемлемой частью нашей миссии по обеспечению того, чтобы деньги работали на каждого. Подробнее вы можете узнать в нашем блоге, Отчете о разнообразии и инклюзивности за 2026 год и Отчете о разрыве в оплате труда мужчин и женщин за 2025 год. Мы являемся работодателем, предоставляющим равные возможности. Все кандидаты будут рассматриваться для трудоустройства независимо от возраста, этнической принадлежности, религии, пола, сексуальной ориентации, гендерной идентичности, семейного или родительского статуса, национального происхождения, ветеранского статуса, нейроразнообразия или инвалидности. Если у вас есть предпочтительное имя, пожалуйста, используйте его при подаче заявления. На этапе подачи заявления нам не нужны полные или имена, данные при рождении 😊