Director, Engineering Development

Заголовок: Директор, инжиниринг (очное присутствие) Оверленд-Парк, Канзас Местоположение: Оверленд-Парк, Канзас

Местоположение: Оверленд-Парк, Канзас Занятость: Полный рабочий день Создавайте технологии, которые помогают развивать здравоохранение. Netsmart ищет директора по разработке программного обеспечения (Director, Engineering Development) для руководства командами инженеров-программистов, занимающихся созданием масштабируемых, надежных и высококачественных технологических решений, поддерживающих нашу платформу здравоохранения и клиентов, которым мы служим. О Netsmart Netsmart — ведущая организация в области медицинских технологий, посвященная развитию здравоохранения Вместе. Более 55 лет Netsmart сотрудничает с поставщиками медицинских услуг на уровне сообществ и после острого ухода для улучшения результатов для лиц и сообществ, которым они служат. Обзор роли Мы ищем директора по разработке программного обеспечения (Director, Engineering Development) для руководства командами инженеров-программистов, ориентированными на предоставление корпоративного программного обеспечения, масштабируемость платформы, техническое совершенство и эффективное выполнение задач. Эта руководящая позиция предполагает очное присутствие в Оверленд-Парке, Канзас. Эта роль идеально подходит для инжинирингового лидера, который прошел путь от разработки программного обеспечения, технического руководства или архитектуры и имеет авторитет среди инженерных команд, поскольку он понимает, как разрабатывается, создается, выпускается и поддерживается современное программное обеспечение. Правильный лидер будет иметь прочную основу в разработке, способность направлять решения по архитектуре и внедрению, а также опыт работы с распределенными командами, в том числе с командами в Индии. Этот лидер будет балансировать техническую глубину с управлением персоналом, дисциплиной внедрения и межфункциональным партнерством. Ключевые обязанности Инженерное руководство и внедрение Руководить командами инженеров-программистов, отвечающими за создание, улучшение и поддержку корпоративных технологических решений в области здравоохранения Обеспечивать выполнение задач, связанных с качеством программного обеспечения, производительностью, безопасностью, надежностью, масштабируемостью и операционной готовностью Преобразовывать приоритеты продуктов и бизнеса в инженерные дорожные карты, планы внедрения, этапы и измеримые результаты Обеспечивать ясность в отношении приоритетов, ответственности, принятия решений, зависимостей и ожиданий по внедрению Обеспечивать, чтобы команды поставляли высококачественное программное обеспечение посредством дисциплинированных Agile-практик и структурированного выполнения задач Сотрудничать с руководителями отделов инжиниринга, продукта, архитектуры и операций для устранения препятствий и улучшения потока внедрения Техническое руководство и руководство архитектурой Предоставлять техническое руководство в области разработки приложений, архитектуры, интеграций, API, облачных систем и модернизации платформ Направлять компромиссы между архитектурой и инжинирингом, используя практические, практические знания в области разработки программного обеспечения Сотрудничать с архитекторами и старшими инженерами для создания повторно используемых шаблонов, технических стандартов, практик проектирования и ожиданий по качеству кода Продвигать масштабируемые, поддерживаемые и устойчивые инженерные практики во всех командах Помогать командам модернизировать платформы, сокращать технический долг и улучшать производительность и надежность систем Привносить авторитет в технические обсуждения благодаря опыту в области инжиниринга, архитектуры или практической разработки программного обеспечения Руководство глобальной командой Руководить распределенными инженерными командами, включая команды в Индии, и сотрудничать с ними Строить прочные рабочие отношения между географическими регионами, часовыми поясами и культурами Создавать единые ожидания в отношении внедрения, коммуникации, подотчетности и инженерных стандартов во всех глобальных командах Эффективно сотрудничать с руководителями зарубежных и местных подразделений для обеспечения согласованности, выполнения задач и вовлеченности команды Поддерживать совместную операционную модель, которая позволяет командам эффективно работать, сохраняя качество и ясность Руководство людьми и развитие талантов Руководить, обучать и развивать высокопроизводительные инженерные команды и инжиниринговых руководителей Менторить менеджеров, технических руководителей, архитекторов и инженеров для укрепления технической компетенции и эффективности руководства Создавать культуру подотчетности, ответственности, сотрудничества и постоянного совершенствования Нанимать, удерживать и развивать технические таланты в соответствии с ценностями Netsmart, инженерными стандартами и ожиданиями по внедрению Помогать командам ориентироваться в сложностях, эффективно расставлять приоритеты и оставаться сосредоточенными на бизнес-влиянии и влиянии на клиентов Межфункциональное партнерство Тесно сотрудничать с отделом управления продуктами для предоставления решений, соответствующих потребностям клиентов, рыночным приоритетам и бизнес-результатам Сотрудничать с отделами безопасности, соответствия требованиям, операций, архитектуры и бизнес-стейкхолдерами для обеспечения надежности, безопасности и масштабируемости решений Четко сообщать о технической стратегии, прогрессе внедрения, рисках и компромиссах старшим руководителям и межфункциональным партнерам Создавать доверие со стейкхолдерами посредством прозрачности, здравого суждения и последовательного выполнения задач Требования к квалификации Обязательно 10+ лет опыта работы в области инжиниринга программного обеспечения, разработки программного обеспечения или технического руководства Подтвержденный опыт руководства инженерными командами с возрастающим объемом ответственности Прочная основа в качестве инженера-программиста, технического руководителя, архитектора или инжинирингового лидера Продемонстрированная способность руководить архитектурой, проектированием программного обеспечения, выполнением инженерных задач и стратегией внедрения Глубокое понимание современных практик разработки программного обеспечения, Agile-внедрения, DevOps, API, интеграций, облачных архитектур и распределенных систем Опыт руководства глобальными или распределенными инженерными командами, включая команды в Индии Способность эффективно работать в матричной организации и сотрудничать с командами инжиниринга, продукта, архитектуры, безопасности, операций и бизнеса Сильные навыки в области коммуникаций, управления персоналом, технического суждения, дисциплины выполнения задач и управления стейкхолдерами Возможность работать очно в Оверленд-Парке, Канзас Предпочтительно Опыт работы в области медицинских технологий Опыт работы в регулируемых отраслях Опыт модернизации инженерных практик, улучшения масштабируемости платформы или создания повторно используемых архитектурных шаблонов Опыт руководства командами в процессе технической трансформации, модернизации платформы или предоставления корпоративного программного обеспечения Опыт работы в области программной архитектуры, разработки приложений или технического руководства в рамках корпоративных продуктовых сред Что означает успех Успех в этой роли означает стать надежным инжиниринговым лидером, который может превратить стратегию в практическую реализацию. Вы поможете командам создавать масштабируемые технологические решения, укрепите инженерную дисциплину и продолжите создавать высокопроизводительную инженерную культуру. Вы будете известны своим сильным техническим авторитетом, четкой операционной дисциплиной, управлением персоналом и способностью сотрудничать с другими отделами организации для предоставления технологий, которые поддерживают клиентов, поставщиков и сообщества. Почему Netsmart В Netsmart вы будете создавать технологии, которые действительно имеют значение. Эта роль предлагает возможность возглавить значимую работу по разработке программного обеспечения в организации, ориентированной на миссию, где инновации ежедневно поддерживают клиницистов, поставщиков, организации и сообщества. Это возможность для доказавшего свою состоятельность инжинирингового лидера присоединиться к Netsmart в Оверленд-Парке, Канзас, и помочь возглавить следующую главу совершенства в разработке программного обеспечения. Ценности Netsmart в действии Ценность Как этот лидер проявляет себя Смелость Принимает четкие технические решения, ставит под сомнение предположения и помогает командам продвигать сложную работу вперед. Страсть Глубоко заботится о совершенстве инжиниринга, росте сотрудников и технологиях, которые поддерживают медицинское влияние. Настойчивость Обеспечивает подотчетность, дисциплину внедрения и постоянное совершенствование в условиях сложности. Сотрудничество Создает доверие между командами инжиниринга, продукта, архитектуры, операций и глобальными командами. # LI-KG1 Netsmart гордится тем, что является работодателем с равными возможностями и реализует политику позитивных действий, предоставляя равные возможности для трудоустройства и продвижения всем лицам. Мы ценим разнообразие и стремимся создать инклюзивную среду для всех сотрудников. Все решения о трудоустройстве в Netsmart, включая, но не ограничиваясь, найм, прием на работу, продвижение по службе и перевод, основаны на производительности, квалификации, способностях, образовании и опыте. Netsmart не дискриминирует возможности или практику трудоустройства по признаку расы, цвета кожи, религии, пола (включая беременность), сексуальной ориентации, гендерной идентичности или самовыражения, национального происхождения, возраста, физических или психических нарушений, прошлой или настоящей военной службы или любого другого статуса, защищенного законами или постановлениями в местах, где мы работаем. Netsmart стремится обеспечить здоровую и безопасную рабочую среду и, как государственный подрядчик, Netsmart обязуется поддерживать рабочую среду без наркотиков в соответствии с применимым федеральным законодательством. В соответствии с политикой Netsmart, все кандидаты после предложения работы должны успешно пройти предварительную проверку биографических данных, включая тестирование на наркотики, которое предоставляется за счет Netsmart. В случае, если кандидат даст положительный результат на контролируемое вещество, Netsmart аннулирует предложение о трудоустройстве, если только лицо не сможет предоставить подтверждение действительного рецепта стороннему поставщику услуг скрининга Netsmart. Если вы находитесь в штате, который предоставляет вам право на получение информации о диапазоне заработной платы, уровне оплаты, описании льгот или других вознаграждениях за эту должность, пожалуйста, используйте эту форму, чтобы запросить сведения, на которые вы можете законно претендовать. Все соискатели должны иметь законное право на работу в Соединенных Штатах. Netsmart не предоставляет спонсорство рабочей визы для этой должности. Уведомление о конфиденциальности для соискателей Netsmart можно найти здесь .