PMO Analyst - Transformation Office

Должность: Аналитик PMO - Отдел трансформации Местоположение: Парсиппани, Нью-Джерси

Местоположение: Парсиппани, Нью-Джерси Занятость: Полная занятость В GAF мы заботимся не только о зданиях. Мы заботимся друг о друге. Независимо от вашей должности, стажа или направления работы, под этой крышей вы имеете возможность поддерживать своих коллег, клиентов и, особенно, свое сообщество. Под этой крышей мы не уклоняемся от тяжелой работы – мы поддерживаем друг друга в стремлении к чему-то большему. Мы определяем будущее, руководя настоящим. И под этой крышей мы используем свои возможности. Стать лидером рынка возможно только тогда, когда каждый чувствует, что у него есть возможность и поддержка для процветания. Мы — GAF. И под этой крышей мы защищаем самое важное. Краткое описание должности Аналитик PMO играет неотъемлемую роль в поддержке функции управления стратегическими приоритетами Отдела трансформации (TO) GAF. Эта должность отвечает за стандартизированное отслеживание, создание информационных панелей, выявление рисков/проблем и мониторинг ключевых этапов по стратегическим приоритетам и инициативам трансформации GAF. Аналитик PMO обеспечивает четкую видимость отчетности для руководства и помогает поддерживать единый источник достоверных данных об управлении портфелем предприятия. Эта роль будет охватывать все основные стратегические приоритеты и проекты, чтобы помочь выявлять, эскалировать, решать проблемы и избегать препятствий в реализации наиболее важных усилий GAF. Основные обязанности Отслеживание и отчетность по портфелю: Ведение центральных информационных панелей и трекеров статуса по 8 стратегическим приоритетам и инициативам трансформации. Поддержка управления: Содействие регулярным обзорам прогресса по приоритетам, сбор обновлений по ключевым этапам и обеспечение точной отчетности по статусу RAG (Красный/Желтый/Зеленый), тесно сотрудничая с руководителями приоритетов для обеспечения точности и доступности необходимой информации для коммуникаций/отчетности. Данные и аналитика: Анализ данных о производительности проектов, выявление тенденций, определение зависимостей и пометка потенциальных препятствий для упреждающей эскалации. Стандартизация процессов: Продвижение и поддержка согласованных фреймворков управления проектами, шаблонов и инструментов отчетности в командах инициатив. Межфункциональная координация: Сотрудничество с руководителями инициатив, функциональными командами и заинтересованными сторонами трансформации для сбора операционных данных и поддержания согласованности. Требуемая квалификация Степень бакалавра в области бизнеса, операций, информационных систем или смежной области. Степень магистра предпочтительна. 3+ года опыта в управлении проектами, операционной деятельности PMO, управленческом консалтинге или корпоративной трансформации. Управление проектами: Глубокое знание методологий PMO, отслеживания ключевых этапов и управления рисками. Аналитические навыки и навыки работы с данными: Уверенное владение инструментами визуализации данных (Tableau, Canva, Gemini) и продвинутыми функциями Excel/Google Sheets. Коммуникация и сотрудничество: Отличные навыки письменной и устной коммуникации; способность синтезировать сложные проектные данные в краткие резюме для руководства. Адаптивность: Высокий уровень комфорта при работе в динамичной, быстро меняющейся среде с меняющимися приоритетами. Предпочтительная квалификация Аналитический склад ума с возможностью оценки воздействия изменений и разработки стратегий, основанных на данных. Предпочтительна сертификация CAPM, PMP или Agile. Указанные диапазоны базовой заработной платы или ставки оплаты не включают дополнительные льготы и возможные премии. Индивидуальные предложения по компенсации будут определяться на основе различных факторов, включая, помимо прочего, географическое положение, соответствующий опыт и навыки кандидата, образование и/или квалификацию. Диапазон базовой заработной платы: 72 000–99 000 долларов США Как мы защищаем самое важное:

1. Мы предлагаем широкий спектр медицинских страховых опций, включающих медицинское, стоматологическое и офтальмологическое обслуживание для вас и вашей семьи.
2. Наши льготы по поддержке семьи охватывают различные пути к рождению детей и родительству.
3. Наш комплексный план 401K включает взносы работодателя в виде соответствующего вклада к вашим взносам до уплаты налогов и/или Roth.
4. Доступны другие интересные программы и льготы, помогающие сотрудникам достичь баланса между работой и личной жизнью, включая (но не ограничиваясь): программу оздоровления, бесплатные финансовые консультации, реферальную программу и скидки на продукцию при покупке для основного места жительства сотрудника.
5. Профессиональный рост и развитие очень важны для нас! Мы предлагаем внутренние программы обучения и курсы, а также щедрую программу возмещения расходов на обучение.
6. Мы стремимся развивать культуру, отражающую наши ценности: соединяться, расширять возможности, развиваться и вдохновлять. Мы предлагаем множество возможностей для сотрудников общаться друг с другом, в том числе через наши группы поддержки сотрудников (Employee Resource Groups), которые сосредоточены на образовании и союзничестве для всех наших сотрудников. GAF соблюдает федеральные, штатные и местные законы о инвалидности и обеспечивает разумные приспособления для кандидатов и сотрудников с ограниченными возможностями. Если требуется разумное приспособление для участия в процессе подачи заявления на вакансию или собеседования, для выполнения основных должностных обязанностей и/или для получения других льгот и привилегий занятости, пожалуйста, свяжитесь со службой по работе с персоналом по телефону 833-HR-XPERT. Мы считаем, что наши сотрудники — наш самый ценный ресурс. Мы предлагаем конкурентную заработную плату, льготы, план 401k и пакеты отпусков для всех штатных постоянных должностей. Мы гордимся тем, что являемся работодателем, предоставляющим равные возможности. Мы стремимся к обеспечению равных возможностей трудоустройства на основе квалификации, опыта и заслуг каждого кандидата, независимо от расы, цвета кожи, происхождения, религии, пола, национальности, сексуальной ориентации, возраста, гражданства, семейного положения, инвалидности, гендерной идентичности или статуса ветерана. Если у вас есть инвалидность или особая потребность, требующая приспособления, пожалуйста, сообщите нам. При подаче заявления на вакансии в США вы должны иметь право на работу в США без необходимости получения спонсорской визы (разрешения на работу) от работодателя.