Senior Business Analyst, TPRM

Вознаграждение (Уведомление о заработной плате): 105 000 – 145 000 USD в год

О роли В качестве старшего бизнес-аналитика TPRM вы будете поддерживать оценку и постоянный надзор за сторонними отношениями, включая поставщиков и партнеров, на протяжении всего жизненного цикла управления рисками третьих сторон. Вы будете оценивать риски третьих сторон, проводить комплексную проверку бизнеса и координировать дополнительные оценки рисков с кросс-функциональными партнерами. Вы будете помогать в обеспечении надлежащей идентификации, документирования и устранения рисков, тесно сотрудничая с владельцами бизнеса, партнерами по управлению рисками и банковскими партнерами Chime. Эта роль требует сильного аналитического суждения, внимания к деталям и способности управлять множеством оценок и заинтересованных сторон. Вы будете выступать в качестве доверенного партнера для бизнеса, внося свой вклад в постоянное развитие и совершенствование программы TPRM Chime. В этой роли вы можете: Проводить обзор и оспаривать опросники по присущим рискам (IRQs), работая с владельцами бизнеса для понимания отношений с поставщиками, проверки информации и определения соответствующих рейтингов присущих рисков и критичности. Координировать мероприятия по комплексной проверке с кросс-функциональными партнерами по управлению рисками и экспертами в таких областях, как информационная безопасность, конфиденциальность, соответствие требованиям, управление корпоративными рисками и юридические вопросы. Проводить комплексную проверку бизнеса, включая анализ регистрационных данных компаний, репутационной информации, страхового покрытия и другой соответствующей документации, а также координировать дополнительные мероприятия, такие как проверка биографических данных. Управлять назначенными оценками третьих сторон до завершения, координируя действия с владельцами бизнеса и кросс-функциональными партнерами по управлению рисками для ответа на вопросы, отслеживания невыполненных требований и эскалации проблем по мере необходимости. Содействовать процессам одобрения поставщиков с банковскими партнерами Chime, включая координацию информации об оценке, ответы на последующие запросы и отслеживание одобрений до завершения. Выявлять и документировать проблемы, возникающие в ходе оценок TPRM, и сотрудничать с соответствующими заинтересованными сторонами для отслеживания проблем с рисками третьих сторон и мероприятий по их устранению до полного разрешения. Поддерживать текущий мониторинг и периодические повторные оценки отношений с третьими сторонами, включая обзор изменений, которые могут повлиять на рейтинг присущего риска, рейтинг критичности или требования к комплексной проверке. Четко документировать оценки TPRM, решения по рискам и обоснования в соответствии с требованиями программы. Предоставлять рекомендации владельцам бизнеса и заинтересованным сторонам по требованиям, процессам и ожиданиям TPRM. Вносить вклад в постоянное развитие и совершенствование программы TPRM посредством улучшения процессов, усовершенствования инструментов, отчетности и обновления политик, процедур, стандартов и сопутствующей документации. Поддерживать внутренние аудиты, проверки регулирующих органов, надзор со стороны банковских партнеров и другие программные мероприятия по мере необходимости. Чтобы преуспеть в этой роли, вам необходимо: Более 4 лет опыта в области управления рисками третьих сторон, управления рисками поставщиков, операционными рисками, соответствия требованиям, аудита или смежных функций управления рисками. Опыт проведения оценок рисков третьих сторон, комплексной проверки и связанной с этим деятельности по управлению рисками третьих сторон. Сильные аналитические навыки и навыки критического мышления, с возможностью оспаривать информацию, выявлять пробелы или несоответствия, синтезировать информацию из нескольких источников и принимать обоснованные решения на основе оценки рисков. Сильные навыки управления заинтересованными сторонами и коммуникации, с опытом работы с владельцами бизнеса, функциями управления рисками и контроля, а также кросс-функциональными командами. Сильные организационные навыки и способность управлять множеством оценок, утверждений и конкурирующих приоритетов. Опыт участия в инициативах по управлению рисками, таких как улучшение процессов, разработка политик и процедур, усовершенствование инструментов, отчетность, поддержка аудита или аналогичные мероприятия. Знакомство с ожиданиями регулирующих органов и отраслевыми практиками управления рисками третьих сторон, включая применимые межведомственные руководства. Опыт работы в сфере финансовых услуг, финтеха, банковского дела или другой регулируемой среде предпочтителен. Знакомство с платформами управления рисками третьих сторон, инструментами рабочего процесса и решениями для отчетности является плюсом. Ниже указана базовая заработная плата, предлагаемая для этой должности и уровня опыта. Штатные сотрудники также могут иметь право на получение бонусов, конкурентоспособные опционы на акции и льготы. Для должностей, связанных с комиссионными выплатами, базовая заработная плата, указанная в этом описании вакансии, не включает переменную/стимулирующую оплату. Фактическая предложенная базовая заработная плата может быть выше, в зависимости от вашего местоположения, навыков, квалификации и опыта. Уведомление о заработной плате 105 000 — 145 000 USD Немного о нас В Chime мы верим, что каждый может достичь финансового прогресса. Мы создали Chime — финтех-компанию, а не банк* — на основе предпосылки, что основные банковские услуги должны быть полезными, простыми и бесплатными. С помощью наших удобных инструментов и интуитивно понятных платформ мы даем нашим членам возможность контролировать свои финансы и работать над достижением своих целей. Будь то открытие сберегательного счета, покупка первого автомобиля или дома, запуск бизнеса или получение высшего образования, мы гордимся тем, что помогли миллионам раскрыть свой финансовый потенциал. Мы — команда решателей проблем, мечтателей и строителей с одной общей одержимостью: наши члены. С первого дня сотрудники Chime неустанно работали, чтобы превзойти конкурентов и воплотить нашу миссию в жизнь. Их упорство и решимость вдохновляют нас работать еще усерднее каждый день, чтобы обеспечить наилучший возможный опыт. Каждый из нас привносит в свою работу менталитет владельца, отказываясь уступать и беря на себя ответственность за соответствие и превышение самых высоких стандартов для наших команд, нашей компании и наших членов. Мы верим в то, что нужно быть смелыми, мечтать масштабно и идти на риск, а также работать вместе, принимая наши разнообразные взгляды и давая друг другу честную обратную связь. Наша культура остается глубоко предпринимательской, поощряя каждого сотрудника Chime видеть себя хранителем нашей миссии по помощи рядовым американцам в достижении их финансового прогресса. Мы знаем, что для достижения нашей миссии мы должны заслужить и сохранить доверие людей, поэтому мы придерживаемся самых высоких стандартов добросовестности во всем, что делаем. Это не просто слова — наши ценности встроены в каждый аспект нашего бизнеса, служа путеводной звездой, которая направляет нас в нашей работе по помощи миллионам людей в достижении их финансового потенциала. Потому что, если мы этого не сделаем — кто сделает? *Chime — финтех-компания, а не банк. Банковские услуги предоставляются The Bancorp Bank, N.A. или Stride Bank, N.A., членами FDIC. Что мы предлагаем нашим штатным сотрудникам: 🏢 Наша политика работы в офисе разработана таким образом, чтобы вы оставались на связи: четыре дня в неделю в офисе и пятницы дома для тех, кто находится рядом с одним из наших офисов, плюс командные и общекорпоративные мероприятия в зависимости от местоположения. Независимо от того, приходите ли вы регулярно или участвуете в нашей полностью удаленной программе, вы будете вовлечены в свою работу и общение с коллегами. 💻 Льготы, которые поддерживают вашу работу и жизнь, включая резервный уход за детьми, пожилыми людьми и домашними животными, а также субсидируемые льготы на проезд для соответствующих сотрудников. ✨ Комплексные льготы для здоровья, финансового благополучия и общего самочувствия, разработанные для поддержки вас на каждом этапе жизни. 🏝 Щедрая политика отпусков и оплачиваемые выходные дни по всей компании. 🫂 1% вашего отпускного времени на поддержку местных общественных организаций по вашему выбору. 👟 Ежегодный стипендиум на оздоровление для использования на соответствующие расходы, связанные со здоровьем. 👶 До 22 недель оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком для рожающих родителей и 12 недель оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком для нерожающих родителей. 👪 Доступ к возмещению расходов на планирование семьи. 💚 Сложная и приносящая удовлетворение возможность присоединиться к одной из самых опытных команд в финтехе и помочь миллионам достичь финансового прогресса. Мы знаем, что отличная работа не может быть выполнена без разнообразной команды и инклюзивной среды. Именно поэтому мы специально ищем в нашу команду людей с различными сильными сторонами, навыками, опытом и идеями. Мы считаем, что это дает нам конкурентное преимущество для лучшего обслуживания наших членов и помогает нам всем расти как сотрудникам Chime и как личностям. Chime с гордостью является работодателем с равными возможностями. Мы рассматриваем квалифицированных кандидатов независимо от расы, цвета кожи, происхождения, религии, пола, национальности, сексуальной ориентации, гендерной идентичности, возраста, семейного положения, инвалидности, генетической информации, статуса ветерана или любой другой юридически защищенной категории в соответствии с провинциальными, федеральными законами, постановлениями или распоряжениями штата и местного уровня. Мы также будем рассматривать кандидатов с судимостями в порядке, соответствующем требованиям законов штата и местного уровня, включая постановление San Francisco Fair Chance Ordinance, постановление Cook County Ordinance, Закон о справедливых шансах Нью-Йорка и постановление LA City Fair Chance Ordinance, а также в соответствии с провинциальными и федеральными законами Канады. Если у вас есть инвалидность или особая потребность, требующаяAccommodation во время любого этапа процесса подачи заявления, пожалуйста, свяжитесь с нами: контакт рекрутера. Чтобы узнать больше о том, как Chime собирает и использует вашу личную информацию в процессе подачи заявления, пожалуйста, ознакомьтесь с Уведомлением о конфиденциальности заявителя Chime.