Partner Manager - Channel Partnerships, AI Products- MCP Manager

Менеджер по работе с партнерами — Канальные партнерства, Продукты ИИ — Менеджер MCP Местоположение: Нью-Йорк — Гибридный формат, 2-3 дня в неделю в офисе Usercentrics — мировой лидер в области управления согласием, и теперь мы привносим ту же миссию доверия и контроля в эру ИИ. MCP Manager (MCPM) — наш новейший продукт. Платформа управления и контроля для Model Context Protocol (MCP) — нового стандарта, который связывает ИИ-агентов с бизнес-системами, такими как Salesforce, Confluence, Slack и GitHub. По мере ускорения внедрения ИИ предприятия сталкиваются с новой и неотложной проблемой: как дать командам мощь ИИ-агентов, сохраняя при этом прозрачность, безопасность и контроль над тем, к чему эти агенты могут получить доступ и что они могут делать? MCP Manager — это решение, служащее уровнем доверия и контроля для подключений ИИ-агентов. Мы ищем проактивного и коммерчески ориентированного менеджера по работе с партнерами, который возглавит наши усилия по развитию канальных партнерств для MCP Manager. На этой должности вы будете отвечать за выявление, привлечение и управление канальными партнерами для стимулирования роста и расширения рынка. Вы будете тесно сотрудничать с вице-президентом по ИИ / CAIO для согласования нашей партнерской стратегии с дорожной картой продукта и разработаете ключевые ресурсы для поддержки наших партнеров. Основные обязанности: Выявлять, привлекать и внедрять новых канальных партнеров для расширения охвата рынка. Развивать и поддерживать прочные отношения с существующими партнерами, обеспечивая высокую вовлеченность и производительность. Реализовывать совместные маркетинговые кампании, включая кампании, мероприятия и программы обучения. Взаимодействовать с отделами продаж, маркетинга, продукта и поддержки клиентов для обеспечения успеха партнеров. Регулярно отчитываться о результатах работы партнеров, конвейере продаж и KPI. Быть в курсе рыночных тенденций, конкурентов и нормативных изменений на закрепленном рынке. Требования: Опыт работы в области управления партнерами, канальных продаж или развития бизнеса, управления учетными записями (B2B, предпочтительно в сфере технологий/SaaS или смежных областях) от 3–5+ лет, в идеале — опыт работы в сфере SaaS, кибербезопасности, ИТ-инфраструктуры или облачных решений. Опыт построения локальных партнерских экосистем, в идеале — наличие существующей сети реселлеров, дистрибьюторов или технологических партнеров в США. Отличные коммуникативные навыки, навыки ведения переговоров и управления заинтересованными сторонами. Опыт работы с партнерскими порталами, CRM-системами (например, Salesforce) и отслеживания эффективности партнеров. Способность работать самостоятельно, сотрудничая с региональной и более широкой командой удаленно. Преимущества: ВКЛЮЧАЯ: Взносы в пенсионный план 401K Дни отпуска Медицинская страховка Гибридный формат работы Онлайн-сеансы йоги Мероприятия; тимбилдинги, счастливые часы, вечеринки/встречи, в офисах и между офисами, онлайн/очно и т. д. Подарки — мы отмечаем важные события в жизни и работе в UC (годовщины работы, рождение детей и т. п.) Напитки и закуски; снеки, фрукты, кофе, напитки и периодические завтраки в офисе Диапазон заработной платы: $145k - 175k OTE (разделение 75/25 базовой/переменной части) Годовой диапазон OTE для этой должности указан выше. Компенсация в этом диапазоне определяется на основе различных факторов, включая географическое положение, навыки, специфичные для данной роли, соответствующий опыт и внутреннюю справедливость. В Usercentrics мы стремимся к прозрачным и справедливым практикам компенсации. Не соответствуете каждому требованию? Исследования показывают, что женщины и представители цветных рас реже откликаются на вакансии, если они не соответствуют всем требованиям. В Usercentrics мы стремимся построить разнообразное, инклюзивное и подлинное рабочее место, поэтому, если вы заинтересованы в этой роли, но ваш прошлый опыт не полностью соответствует всем требованиям, указанным в описании вакансии, мы призываем вас все равно откликнуться. Возможно, вы именно тот кандидат, который нам нужен, для этой или других ролей. Почему стоит присоединиться к Usercentrics? Присоединение к Usercentrics означает стать частью быстрорастущей, разнообразной и международной команды энтузиастов технологий и предпринимателей, которые вместе строят нашу историю успеха. Культура компании важна для нас — мы стремимся постоянно развивать позитивную, яркую и вдохновляющую среду, которая позволяет каждому расти как лично, так и профессионально. Участвуйте! У нас есть множество инициатив, и мы любим видеть, как люди из всех отделов с энтузиазмом участвуют и вместе формируют наше будущее в различных межведомственных проектах. Ваш баланс между работой и личной жизнью также важен для нас — мы предлагаем гибкие рабочие часы, гибридный формат работы и возможность работать удаленно из разных мест (в соответствии с политикой нашей компании). Мы всегда помним о том, чтобы получать удовольствие от процесса, как в нашей повседневной работе, так и на наших регулярных командных мероприятиях в офисах в Мюнхене, Копенгагене, Оденсе, Лиссабоне, Нью-Йорке и Буэнос-Айресе или онлайн. Вы — наш самый ценный актив, поэтому мы рады предложить отличные льготы, такие как бюджет на личное развитие, языковые курсы, связанные с работой, и многое другое (в зависимости от вашего местоположения), чтобы позаботиться о вашем благополучии. Мы рады предложить выгодные льготы для США, включая 100% покрытие медицинской страховки для сотрудников и взносы работодателя в 401k, среди прочего.