Senior Director Analyst, Leadership Strategy, Frameworks, and Transformation (REMOTE US)

Должность: Старший директор, аналитик по стратегии лидерства, фреймворкам и трансформации (Удаленно, США) Местоположение: Удаленно - Соединенные Штаты

Местоположение: Удаленно - Соединенные Штаты Занятость: Полная О роли: Аналитики Gartner — это отраслевые лидеры мнений, которые создают крайне важные аналитические материалы, прогнозы рынка и передовые практики для широкого круга ведущих мировых организаций. Старший директор является руководителем группы Gartner Business and Technology Insights (BTI), зарекомендовавшим себя как авторитетный голос на своем рынке на местном, региональном и глобальном уровнях. Используя исключительные исследовательские и аналитические навыки, старший директор играет значительную роль в создании прагматичных и провокационных аналитических материалов, которые клиенты Gartner используют для достижения своих ключевых бизнес-целей. Они являются надежным источником консультаций для клиентов, ежедневно укрепляя ценность Gartner, взаимодействуя с ними посредством личных встреч, виртуальных встреч, визитов в поддержку продаж и конференций Gartner для обсуждения сложных клиентских задач и предоставления соответствующих рекомендаций. Что вы будете делать: Создавать инновационный, провокационный и высокоэффективный контент «обязательного к ознакомлению». Разрабатывать новые идеи и концепции посредством лидерства мнений и предлагать убедительные, действенные подходы к удовлетворению потребностей и запросов клиентов, ускоряя их способность к действию. Проводить углубленный анализ для выявления первопричин препятствий или общих потребностей клиента и переосмысливать подходы для продвижения стратегии вперед. Демонстрировать лидерство мнений в формировании позиций по аналитике в команде аналитиков. Представлять руководству Gartner провокационные, независимые идеи, которые могут изменить направление исследовательской программы. Исследовать, анализировать и прогнозировать рыночные тенденции и сдвиги, чтобы предоставлять клиентам и поставщикам практические аналитические материалы. Предоставлять клиентам и потенциальным клиентам практические рекомендации, соответствующие их целевой области контента, посредством виртуального или личного взаимодействия. Создавать и представлять высококачественные презентационные материалы на сцене и вне ее для мероприятий Gartner, конференций отраслевых и профессиональных ассоциаций, а также брифингов для клиентов. Поддержка BTI и отдела продаж: Оказывать поддержку отделу продаж, выступая в качестве голоса рынка, помогая командам Insights создавать контент и стимулировать взаимодействие с клиентами для достижения их критически важных приоритетов в развитии бизнеса. Обеспечивать качественный и своевременный экспертный обзор контента. Завоевывать авторитет отраслевого эксперта для представления аналитических материалов, методологии и стратегии Gartner. Активно участвовать в обсуждениях инноваций, идей и исследований, а также эффективно сотрудничать с коллегами в сообществе Insights. Определять области для улучшения исследовательского процесса или разрабатывать новые процессы, которые помогают команде и BTI обеспечивать превосходное качество обслуживания. Быть наставником и тренером, поддерживая младших членов команды. Ориентироваться на клиента, активно стремясь помочь клиентам регулярно и часто взаимодействовать с аналитическими материалами и специалистами Gartner. Что вам потребуется: Степень бакалавра и 12+ лет соответствующего опыта в данной области или отрасли или эквивалентное сочетание образования и опыта. Опыт руководства стратегиями развития лидерских компетенций предприятия, опыт редизайна моделей лидерства для ИИ, цифровой трансформации и организационных изменений. Демонстрировать управленческий авторитет; способность немедленно устанавливать доверие с руководителями и другими заинтересованными сторонами. Сильные организационные навыки; способность работать в сжатые сроки и создавать высококачественные результаты. Демонстрировать превосходные навыки исследования и письма. Свободное владение письменным и устным языком, аналитические и презентационные навыки; способность взаимодействовать с клиентами и эффективно отвечать на вопросы. Владение навыками анализа и синтеза данных; способность эффективно применять шаблоны и фреймворки, делая выводы и обосновывая их применительно к задачам клиента. Сильные коммуникативные навыки — способность лаконично и просто объяснять сложные концепции. Экспертиза в предметной области; комфортное выступление на крупных и малых мероприятиях. Сильная деловая и финансовая хватка. Глубокое знание глобального и конкурентного ландшафта в предметной области, а также взаимодействия на этом рынке. Способность работать самостоятельно, а также быть внутренне мотивированным к сотрудничеству между командами и поддержке рабочего процесса других в мультикультурной глобальной команде. Быстрое обучение и умение ориентироваться в высокоматричных средах. Способность эффективно представлять методологию и стратегии исследований Gartner на всех уровнях. Готовность и возможность путешествовать до 25% (где применимо). Кто мы? В Gartner, Inc. (NYSE:IT) мы направляем лидеров, которые формируют мир. Наша миссия опирается на экспертный анализ и смелые идеи для предоставления практических, объективных бизнес- и технологических аналитических материалов, помогая корпоративным лидерам и их командам добиваться успеха в решении своих критически важных задач. С момента основания в 1979 году мы выросли до 20 000 сотрудников по всему миру, которые обслуживают более 13 000 корпоративных клиентов примерно в 90 странах и территориях. Мы выполняем важную, интересную и содержательную работу, которая имеет значение. Именно поэтому мы нанимаем сотрудников с интеллектуальным любопытством, энергией и стремлением изменить мир к лучшему. Требования к кандидатам неоспоримо высоки. Такой же эффект вы можете оказать здесь. Что делает Gartner отличным местом для работы? Наш обширный, практически нетронутый рыночный потенциал предлагает безграничные возможности — возможности, которые, возможно, даже еще не существуют прямо сейчас — для вашего профессионального роста и личного процветания. Ваша страсть и производительность определяют, как далеко вы зайдете. Мы нанимаем выдающихся людей, которые сотрудничают и побеждают как команда. Вместе наша единая цель — достижение результатов для наших клиентов. Наши команды инклюзивны и состоят из людей из разных географических регионов, культур, религий, этнических групп, рас, полов, сексуальной ориентации, способностей и поколений. Мы инвестируем в отличных лидеров, которые раскрывают лучшее в вас и компании, позволяя нам приумножать наше влияние и результаты. Именно поэтому год за годом нас признают лучшим местом для работы во всем мире. Gartner — мировой авторитет в области ИИ. В Gartner вы присоединитесь к компании, находящейся в самом центре революции ИИ. Gartner предоставляет упреждающее, объективное руководство на протяжении всего пути клиентов в области ИИ. Мы устанавливаем стандарты того, как организации используют искусственный интеллект для достижения значимых результатов. Вы получите доступ к непревзойденным ресурсам, опыту и технологиям и сыграете ключевую роль, помогая Gartner и нашим клиентам внедрять инновации и расти, поскольку мы используем ИИ для трансформации бизнес- и технологических ландшафтов. Это захватывающее время для работы в Gartner, с безграничными возможностями оказать реальное влияние, развить свои навыки и построить долгосрочную, значимую карьеру в области, которая меняет наш способ работы. Если вы увлечены ИИ и хотите стать частью команды, которая направляет лидеров, формирующих мир, Gartner — это место для вас. Что мы предлагаем? Gartner предлагает лучшие в своем классе льготы, высококонкурентную компенсацию и непропорциональные вознаграждения для лучших исполнителей. В нашей гибридной рабочей среде мы предоставляем гибкость и поддержку, необходимые для вашего процветания — работая удаленно, когда это продуктивно, и встречаясь с коллегами в ярком сообществе, которое целенаправленно, вовлекает и вдохновляет. Готовы развивать свою карьеру в Gartner? Присоединяйтесь к нам. Gartner верит в справедливую и равноправную оплату труда. Обоснованная оценка диапазона базовой заработной платы для этой должности составляет от 172 000 до 202 500 долларов США. Обратите внимание, что фактическая заработная плата может варьироваться в пределах диапазона или быть выше или ниже диапазона, на основе таких факторов, как, помимо прочего, образование, обучение, опыт, профессиональные достижения, потребности бизнеса и местоположение. В дополнение к базовой заработной плате сотрудники будут участвовать либо в ежегодном бонусном плане, основанном на результатах компании и индивидуальной производительности, либо в ролевом плане стимулирования продаж без верхнего предела. Наша команда по привлечению талантов предоставит информацию о конкретных возможностях бонусных или стимулирующих программ для подходящих кандидатов. Мы также предлагаем лучшие на рынке программы льгот, включая щедрый оплачиваемый отпуск, компенсацию 401k до 7 200 долларов США в год, возможность приобрести акции компании со скидкой и многое другое. Политика Gartner заключается в предоставлении равных возможностей трудоустройства всем кандидатам и сотрудникам без учета расы, цвета кожи, вероисповедания, религии, пола, сексуальной ориентации, гендерной идентичности, семейного положения, гражданства, возраста, национального происхождения, происхождения, инвалидности, статуса ветерана или любого другого статуса, защищенного законом, и в стремлении продвигать принципы равных возможностей трудоустройства. Gartner стремится быть работодателем равных возможностей и предлагает возможности всем соискателям, включая соискателей с ограниченными возможностями. Если вы являетесь квалифицированным лицом с ограниченными возможностями или ветераном с инвалидностью, вы можете запросить разумное приспособление, если вы не можете или ограничены в возможности использовать или получить доступ к веб-странице карьеры Компании в результате вашей инвалидности. Вы можете запросить разумное приспособление, позвонив в отдел кадров по телефону контакт рекрутера или отправив электронное письмо по адресу контакт рекрутера . Идентификатор вакансии: 113216 Представляя свою информацию и заявку, вы подтверждаете, что прочитали и согласились с уведомлением о наборе в страну или регион, приведенным ниже, применимым к вашему месту жительства. Ссылка на политику конфиденциальности Gartner для соискателей: Ссылка на политику конфиденциальности Gartner для соискателей Для эффективной навигации по заявке, пожалуйста, используйте только кнопку «Назад» в приложении, а не стрелку «Назад» в вашем браузере.