Talent Pool : Instructional Designer Learning Trajectories Care System

Обзор Каждый год War Child охватывает многие тысячи детей и подростков, но 468 миллионов детей живут под влиянием вооруженных конфликтов. Мы никогда не сможем охватить их всех самостоятельно, поэтому наша стратегическая цель — расширить наше влияние путем внедрения научно обоснованных методологий с партнерами. Вместе мы можем поддержать психическое здоровье и благополучие гораздо большего числа детей, пострадавших от конфликтов.

В основе нашей стратегии масштабирования лежит подход War Child «Система заботы» (Care System). Система заботы включает в себя ряд научно обоснованных методологий, разработанных для улучшения психического здоровья и благополучия детей и их опекунов. Эти компоненты могут выбираться в зависимости от потребностей партнера, адаптироваться под требования программы и интегрироваться с существующими услугами для укрепления местного потенциала.

Роль Чтобы сделать адаптивную Систему заботы доступной для гораздо большего числа детей и сообществ, мы стремимся сотрудничать с ключевыми заинтересованными сторонами для совместной разработки простых и эффективных образовательных путей и ресурсов для поддержки всех этапов процесса внедрения.

В качестве специалиста по разработке учебных программ (Learning Designer Care System) вы будете предоставлять экспертные знания в области разработки учебных материалов/инструкций и сотрудничать с основными командами по научно обоснованным методам (EBM) для улучшения и развития существующих учебных путей, а также для запуска новых смешанных учебных путей и образовательных ресурсов. Вы внесете существенный вклад благодаря опыту в разработке масштабируемых учебных путей, соответствующих нашим руководящим принципам. Там, где это уместно, вы будете совместно разрабатывать и/или сотрудничать с нашими партнерами по тиражированию и местными партнерами по внедрению, чтобы гарантировать, что учебные пути будут контекстуализированы и приняты нашими партнерами по тиражированию / станут их совместной собственностью. Вы также поможете в создании учебных материалов и ресурсов для укрепления потенциала партнеров по внедрению научно обоснованных методологий, включая такие аспекты, как координация и обеспечение качества.

Поскольку это набор в кадровый резерв, отобранные кандидаты могут рассматриваться для текущих и будущих назначений в зависимости от потребностей программы.

Что вы будете делать:

Владение проектом

• Возглавить реализацию проектов по разработке учебных материалов, связанных с внедрением Системы заботы.
• Согласовывать работу с техническими руководителями и обеспечивать участие специалистов-практиков, партнеров, финансовых служб и других ключевых заинтересованных сторон.

Инклюзивный дизайн

• Разрабатывать и проводить совместные семинары для изучения актуальных творческих вопросов, а также потребностей и знаний ключевых заинтересованных сторон/партнеров.
• Обеспечить, чтобы потребности партнеров были в центре всех учебных путей и образовательных ресурсов. Гарантировать, что потребности партнеров отражены в конечных продуктах.

Разработка учебных материалов

• Предоставлять экспертные знания в области инструктивного дизайна, анализа и руководства по смешанным учебным путям.
• Обеспечивать совместные/инклюзивные процессы разработки.
• Планировать, разрабатывать и создавать электронный учебный курс, основанный на активностях, ориентированный на слушателя, интерактивный, включая раскадровку, и способный разрабатывать (при необходимости) анимацию, видео и/или иллюстрации.
• Создавать или поддерживать разработку соответствующих доступных учебных материалов.
• Публиковать прототипы, связанные с учебными путями, ресурсами и платформами.

Адаптивное обучение

• Готовить и планировать пользовательское тестирование после публикации прототипа.
• Создать процесс адаптивного обучения для обзора траекторий обучения, сбора рекомендаций по корректировкам, оценки и интеграции.
• Обеспечить сбор и оценку уроков из сообществ практиков/обучающих сообществ и лиц, внедряющих методики, для обогащения и улучшения учебных путей и связанных с ними ресурсов.

Чтобы узнать больше о роли, пожалуйста, ознакомьтесь с описанием вакансии.

Образование Образование в области инструктивного дизайна, цифрового искусства или эквивалентное (с использованием принципов, методов, теорий и техник обучения взрослых) для глобальной аудитории.

Опыт

• Опыт разработки масштабируемых моделей обучения.
• Обязателен опыт работы с инструментами для создания электронного обучения, такими как Evolve.
• Минимум 5 лет опыта создания микрообучения в продукте и портфолио, демонстрирующее вашу работу.

Знания Опыт работы с различными инструментами, инструментами для создания электронного обучения и образовательными платформами, такими как Evolve, WordPress, Canva, инструменты для редактирования видео, платформа для выдачи значков (badging platform) и системы управления обучением (Learning Management Systems), такие как Kaya (на базе Totara/Moodle), а также использование инструментов ИИ для разработки учебных материалов (включая инструменты перевода).

Навыки

• Страсть к совместной разработке адаптивных учебных материалов.
• Сильные навыки фасилитации для вовлечения глобальных, междисциплинарных заинтересованных сторон.
• Способность задавать правильные творческие вопросы для поиска новых решений.
• Способность опираться на существующие сильные стороны, системы и контент.
• Сильные навыки координации.

Языки Свободное владение письменным и устным английским языком. Знание арабского/французского/испанского будет преимуществом.

Другие требования Способность и готовность к командировкам для организации спринтов по контенту и проведения полевых тренингов.

Местоположение: Эта возможность открыта для кандидатов по всему миру; требуется профессиональное владение английским языком. Тип контракта: Консультант.

Почему вам стоит подать заявку Значимое влияние: Вносите прямой вклад в улучшение жизни детей и семей, пострадавших от конфликтов, посредством качественного образования и долгосрочных, устойчивых изменений.

Профессиональный рост: Присоединяйтесь к динамичной организации, которая ценит обучение, инновации и профессиональное развитие, с возможностями для наращивания потенциала и роста посредством выполнения роли и участия в глобальной сети War Child.

Глобальный охват: Играйте ключевую роль в масштабировании новаторской программы в различных контекстах, затронутых конфликтами, по всему миру.

Совместная и инклюзивная культура: Работайте вместе со страстными, целеустремленными коллегами в разнообразной, инклюзивной и уважительной рабочей среде, которая ставит во главу угла безопасность, справедливость и равные возможности для всех.

Квалифицированным кандидатам предлагается подать заявки (резюме и мотивационное письмо на английском языке) до 21 октября 2026 года. Мы рассматриваем заявки на постоянной основе, поэтому настоятельно рекомендуем подавать их как можно раньше.

Подавая заявку, вы подтверждаете, что все утверждения, сделанные в вашей заявке, истинны, полны и корректны, и сделаны добросовестно. Вы понимаете, что подлог, искажение информации или намеренное сокрытие информации послужат основанием для отклонения вашей заявки или отзыва любого предложения о назначении, или, если предложение о назначении было принято, это послужит основанием для санкций в отношении занятости, таких как, но не ограничиваясь, немедленное увольнение. Кроме того, вы понимаете, что вам необходимо предоставить справку об отсутствии судимости, и если вы не предоставите ее, трудовые отношения не могут быть установлены.

Отказ от ответственности Обрабатываются только заявки, полученные через наш веб-сайт.

Если мы найдем подходящего кандидата до указанной даты закрытия, мы оставляем за собой право удалить вакансию с нашего веб-сайта до этой даты. В таком случае ответы, полученные после этого времени, не обрабатываются.

Возможно, что в процессе отбора дата закрытия вакансии будет продлена. В таком случае, если вы еще не получили от нас ответа, ваша заявка останется активной.