SVP, Head of AI Governance

Должность: Вице-президент, Руководитель отдела управления ИИ Местоположение: 2 локации

Местоположение: Stamford Hub Местоположение: NYC Bryant Park Hub Занятость: Полный рабочий день Краткое описание должности/цель: Помочь Synchrony ответственно масштабировать ИИ, возглавив функцию управления ИИ в масштабах предприятия и обеспечив операционную дисциплину, контроль, процедуры надзора и возможности выполнения, необходимые для управления рисками ИИ в организации. В качестве вице-президента, руководителя отдела управления ИИ, вы будете подчиняться директору по ИИ и руководить разработкой, внедрением и текущим управлением деятельностью по управлению ИИ Synchrony, а также текущим управлением деятельностью Synchrony по управлению рисками и управлению в рамках первой линии защиты ИИ. Вы будете ключевым руководителем первой линии, ответственным за преобразование ИИ-стратегии, политики, нормативных требований и требований к системе управления рисками в практические процессы управления, надежные механизмы контроля, измеримые стандарты и повторяемые процедуры выполнения. Эта должность будет тесно сотрудничать со стейкхолдерами второй и третьей линии для укрепления системы управления рисками ИИ Synchrony, поддержки независимой проверки и обеспечения, подготовки к нормативной деятельности и надзору, а также обеспечения того, чтобы организация могла продемонстрировать дисциплинированное управление на протяжении всего жизненного цикла ИИ. Вы также будете тесно сотрудничать с инженерами, менеджерами программ, юридическим отделом, отделом соответствия нормативным требованиям, отделом управления рисками, отделом информационной безопасности, отделом управления модельными рисками, отделом управления поставщиками, владельцами бизнес-процессов и техническими руководителями, чтобы обеспечить доставку, внедрение, документирование, мониторинг и постоянное улучшение ключевых возможностей управления ИИ. Вы — стратегический руководитель по управлению, способный работать на стыке ИИ, доставки технологий, управления рисками, контроля, готовности к нормативным требованиям и выполнения задач на уровне предприятия. Вы обладаете здравым смыслом, сильным присутствием на уровне руководства, структурированным подходом к решению проблем, умением влиять на стейкхолдеров и способностью преобразовывать сложные и меняющиеся ожидания в области рисков ИИ в четкие процессы, меры контроля, зоны ответственности и результаты. Основные обязанности: Руководство функцией управления ИИ в масштабах предприятия Synchrony в рамках AI Office, включая операционную модель, процедуры управления, стандарты, меры контроля, отчетность и деятельность по надзору, необходимые для ответственного масштабирования ИИ. Содействие разработке, внедрению и постоянному совершенствованию системы управления ИИ Synchrony в соответствии с ожиданиями по управлению рисками на уровне предприятия, политикой и стандартами ИИ, нормативными требованиями и отраслевыми практиками. Тесное сотрудничество с отделами управления рисками второй линии, соответствия нормативным требованиям, юридическим отделом, отделами управления технологическими рисками, управления модельными рисками, управления поставщиками, конфиденциальности, информационной безопасности и другими партнерами по контролю для укрепления процессов управления рисками ИИ и обеспечения четкого распределения ответственности между линиями защиты. Сотрудничество с третьей линией, внутренним аудитом и другими заинтересованными сторонами по обеспечению для подготовки к текущему мониторингу, проверкам, аудитам, запросам доказательств, управлению проблемами и проверке процессов и механизмов контроля управления ИИ. Определение и выполнение стратегии по ключевым вопросам управления ИИ, включая прием ИИ, регистрацию вариантов использования, ранжирование по уровню риска, управление инвентаризацией, рабочие процессы утверждения, этапы жизненного цикла, проверку механизмов контроля, мониторинг, повторную сертификацию и управление исключениями. Руководство разработкой новых и улучшенных механизмов контроля ИИ, обеспечивая, чтобы требования были практическими, основанными на рисках, измеримыми, проверяемыми и, по возможности, интегрированными в процессы доставки. Преобразование политики, стандартов и нормативных ожиданий в области ИИ в практические процедуры, руководства, инструкции, требования к контролю, системы принятия решений и артефакты управления для использования техническими командами, владельцами бизнеса и партнерами по контролю. Поддержание дисциплинированного представления об использовании ИИ, инструментах, агентах, моделях, шаблонах, утверждениях, рейтингах риска, владении, статусе жизненного цикла, доказательствах контроля и результатах управления на уровне предприятия. Подготовка к нормативным мероприятиям, надзору со стороны руководства, аудитам и обзорам рисков путем разработки высококачественных материалов, пакетов доказательств, ответов на проблемы, планов исправления и отчетов для руководства. Ответственность за руководство взаимодействием первой линии защиты с регуляторами по управлению рисками и управлению. Руководство отчетностью по управлению для директора по ИИ и старших заинтересованных сторон, четко излагая статус портфеля, темы рисков, уровень зрелости контроля, готовность к нормативным требованиям, открытые проблемы, зависимости, необходимые решения и прогресс в достижении приоритетов управления. Тесное сотрудничество с командами по инженерии ИИ, архитектуре, безопасности, облачным технологиям, данным и платформам для обеспечения своевременной поставки технических возможностей управления, таких как реестры, шлюзы, принудительное применение политик, ведение журналов, мониторинг, оценка, системы защиты и генерация доказательств. Сотрудничество с менеджерами программ для обеспечения планирования, приоритизации, обеспечения ресурсами, последовательности, отслеживания и выполнения инициатив по управлению с четкими этапами, зависимостями, владельцами, рисками и путями эскалации. Поддержка приема и рассмотрения вариантов использования и шаблонов ИИ, помогая командам понять применимые требования, необходимые утверждения, последствия рисков, ожидания в отношении контроля и пути к ответственному внедрению. Обеспечение соответствующей дифференциации процессов управления ИИ для внутреннего использования в целях повышения производительности, трансформации бизнес-процессов, клиентских возможностей, сторонних ИИ-решений, агентивных ИИ, случаев использования, подобных моделям, а также для высокорисковых или регулируемых видов деятельности. Координация с юридическим отделом, отделом соответствия нормативным требованиям и заинтересованными сторонами по изменению нормативных требований для мониторинга новых законов, правил, стандартов и ожиданий надзорных органов в области ИИ, а также для преобразования применимых требований в действия по управлению. Содействие постоянному совершенствованию возможностей управления ИИ путем выявления пробелов, упрощения процессов, повышения прозрачности, снижения трения, улучшения качества доказательств и помощи организации в ускорении работы при соблюдении аппетита к риску. Выполнение других обязанностей и/или специальных проектов по мере необходимости. Квалификации/Требования: Степень бакалавра в соответствующей области и 10+ лет опыта в управлении рисками, управлении технологиями, управлении ИИ, управлении данными, соответствии нормативным требованиям, аудите, контроле, готовности к нормативным требованиям, доставке технологий или лидерстве в стратегических программах; в отсутствие степени – 12+ лет соответствующего опыта. Подтвержденный опыт руководства программами управления, рисками, контроля, соответствия нормативным требованиям или надзора в сложной корпоративной среде. Глубокое понимание ИИ, генеративного ИИ, агентивного ИИ, машинного обучения, автоматизации, данных, технологических платформ и концепций ответственного ИИ, достаточных для руководства управлением как среди технических, так и нетехнических заинтересованных сторон. Опыт разработки или эксплуатации систем управления, систем контроля, процессов жизненного цикла, процессов ранжирования рисков, рабочих процессов утверждения, инвентаризации, процедур мониторинга, управления проблемами или отчетности, готовой к аудиту. Опыт сотрудничества с функциями управления рисками и соответствия нормативным требованиям второй линии, а также с командами аудита или обеспечения третьей линии в регулируемой среде. Подтвержденная способность преобразовывать политику, стандарты, нормативные ожидания, системы управления рисками и результаты аудита в практические операционные модели, процедуры, механизмы контроля, процедуры получения доказательств и планы выполнения. Сильные навыки управления заинтересованными сторонами и влияния, с возможностью согласования руководителей высшего звена, технических команд, партнеров по контролю, владельцев бизнеса и команд по доставке общих результатов управления. Отличные навыки письменного и устного общения, включая изложение информации на уровне руководства, подготовку документации, готовой к представлению регулятору, четкое изложение рисков и способность упрощать сложные темы управления ИИ. Высокая дисциплина выполнения задач с опытом управления сложными инициативами, зависимостями, рисками, этапами и кросс-функциональными результатами. Ориентация на данные с опытом определения метрик управления, показателей эффективности контроля, отчетности по рискам, мер по внедрению и выводов для постоянного совершенствования. Комфорт в работе в условиях неопределенности и в быстром темпе, с сильным суждением, умением расставлять приоритеты, устойчивостью и способностью вносить структуру в быстро развивающуюся работу по управлению ИИ. Способность и гибкость к деловым поездкам по мере необходимости. Желательные характеристики: Опыт работы в сфере финансовых услуг, банковского дела, платежей, кредитования, потребительского кредитования или другой строго регулируемой отрасли. Опыт в управлении ИИ, управлении модельными рисками, технологическими рисками, операционными рисками, управлении рисками третьих сторон, управлении данными, информационной безопасности, конфиденциальности, соответствии нормативным требованиям или внутреннем аудите. Знакомство с системами управления рисками ИИ, принципами ответственного ИИ, нормативными ожиданиями, риск-ориентированными мерами контроля, концепциями проверки моделей, надзором за поставщиками и практикой получения аудиторских доказательств. Опыт работы с корпоративными инструментами управления, платформами GRC, инструментами рабочего процесса, инвентаризацией ИИ или моделей, репозиториями технологических контролей, панелями отчетности, SharePoint, Jira, ServiceNow, Power BI или аналогичными платформами. Опыт создания возможностей управления для генеративного ИИ, агентивного ИИ, ИИ-платформ, ИИ-шлюзов, ИИ-управляющих плоскостей, реестров моделей, реестров агентов, оценок, мониторинга, ведения журналов или принудительного применения политик. Подтвержденная способность создавать новую корпоративную функцию, развивать существующую возможность управления или продвигать трансформационную повестку дня в нескольких функциях и линиях защиты. Уровень/Класс: 15 Диапазон заработной платы для этой должности составляет от 200 000,00 до 330 000,00 долларов США в год. Эта должность также дает право на годовой бонусный план с целевым показателем 25% от зарплаты и годовой пакет акций с целевым показателем 25% от зарплаты. Фактическая компенсация, предложенная в рамках указанного диапазона заработной платы, будет основана на опыте работы, уровне навыков или знаниях. Заработная плата корректируется в соответствии с рынком в Калифорнии, Нью-Йоркском метрополитене и Сиэтле. Наш образ работы: Мы гордимся тем, что предлагаем вам гибкость. В Synchrony наш образ работы позволяет вам работать из дома рядом с одним из наших хабов или приходить в один из наших офисов. Вам потребуется ездить в ближайший к вам хаб (виртуальный или физический) для участия в мероприятиях, требующих личного присутствия, таких как регулярные деловые или командные встречи, обучение и культурные мероприятия. *Роли в полевых продажах и некоторые коммерческие роли могут иметь разные требования к местоположению в зависимости от обязательств или предпочтений партнеров. Требования к квалификации: Вам должно быть 18 лет или старше Вы должны иметь диплом средней школы или его эквивалент Вы должны согласиться на тестирование на наркотики, пройти проверку биографии и предоставить отпечатки пальцев в рамках процесса адаптации. Вы должны соответствовать требованиям Раздела 19 Федерального закона о банковском страховании. Новые сотрудники (уровень 4-7) должны иметь 9 месяцев непрерывной работы в компании, прежде чем они смогут подавать заявки на другие должности. После выполнения этого требования к сроку работы на новой должности, сотрудник должен проработать не менее 6 месяцев на текущей должности, прежде чем он сможет подавать заявки на будущие должности, не требующие квалификации. Сотрудники уровня 8 или выше должны проработать не менее 18 месяцев на текущей должности, прежде чем они смогут подавать заявки. Все внутренние сотрудники должны постоянно соответствовать ожиданиям по производительности и иметь одобрение своего руководителя для подачи заявки (или одобрение руководителя и HR, если вы не соответствуете требованиям к сроку работы на должности или ожиданиям по производительности). Требуется законное право на работу в США. Мы не будем спонсировать получение рабочих виз для данной вакансии ни сейчас, ни в будущем. Все квалифицированные кандидаты получат равные возможности трудоустройства независимо от расы, цвета кожи, религии, пола, сексуальной ориентации, гендерной идентичности, национального происхождения, инвалидности или статуса ветерана. Наша приверженность: Присоединившись к нам, вы станете частью инклюзивной культуры, где ваши индивидуальные навыки, опыт и голос не только услышаны, но и ценятся. Вместе мы строим будущее, где каждый может принадлежать, общаться и воплощать идеалы в действия. Более 50% нашей рабочей силы участвуют в наших группах по интересам сотрудников (ERG), где сообщество и увлеченность пересекаются, предлагая безопасное пространство для обучения и роста. Это начинается с вашего решения подать заявку на должность в Synchrony. Мы гарантируем, что все квалифицированные кандидаты получат равные возможности трудоустройства независимо от возраста, расы, религии, пола, сексуальной ориентации, гендерной идентичности, национального происхождения, инвалидности или статуса ветерана. Мы гордимся нашей отмеченной наградами культурой для всех. Уведомление о разумном приспособлении: Федеральный закон требует от работодателей предоставлять разумные приспособления квалифицированным лицам с инвалидностью. Пожалуйста, сообщите нам, если вам требуются разумные приспособления для подачи заявки на работу или выполнения ваших рабочих обязанностей. Примеры разумных приспособлений включают внесение изменений в процесс подачи заявки или рабочие процедуры, предоставление документов в альтернативном формате, использование сурдопереводчика или специализированного оборудования. Если вам требуются специальные приспособления, позвоните в нашу службу поддержки по вопросам карьеры, чтобы мы могли обсудить вашу конкретную ситуацию. Мы доступны по телефону контакт рекрутера. Представители работают с 8:00 до 17:00 по понедельникам-пятницам по центральному стандартному времени. Группа вакансий: Информационные технологии